Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Region Zürich und entwickle strategische Wachstumspläne.
- Unternehmen: Renommiertes Immobilienunternehmen mit starkem Marktauftritt.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, moderne Arbeitsbedingungen und Entwicklungsperspektiven.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und ein hochwertiges Netzwerk im Immobilienmarkt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft einer etablierten Immobilienorganisation aktiv mit.
- Qualifikationen: Führungserfahrung und fundierte Kenntnisse des Immobilienmarktes.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 120000 - 150000 € pro Jahr.
Unsere Auftraggeberin zählt seit vielen Jahren zu den etablierten und renommierten Immobilienunternehmen der Deutschschweiz. Dank einer starken Marktposition, hoher Beratungsqualität und einer ausgeprägten Kundennähe geniesst das Unternehmen bei privaten wie institutionellen Eigentümern einen ausgezeichneten Ruf.
Ihre Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die Region Zürich mit entsprechender Ergebnisverantwortung
- Führung, Coaching und Weiterentwicklung der Standortleiterinnen und Standortleiter
- Ausbau und Pflege eines hochwertigen Netzwerks zu Eigentümern, Investoren, Banken, Family-Offices und weiteren Marktteilnehmern
- Strategische Weiterentwicklung der Region sowie aktive Mitgestaltung des zukünftigen Wachstums
- Unterstützung bei anspruchsvollen Kundenmandaten und komplexen Immobilienprojekten
- Aufbau neuer Marktgebiete und Standorte
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung sowie Mitwirkung an strategischen Unternehmensprojekten
Ihr Profil
- Mehrjährige Führungserfahrung mit Ergebnisverantwortung
- Fundierte Kenntnisse des Immobilienmarktes im Grossraum Zürich
- Erfahrung in der Betreuung anspruchsvoller Kundinnen und Kunden sowie im Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen
- Erfolgreicher Leistungsausweis in den Bereichen Immobilienfinanzierung, Private Banking, Wealth Management, Immobilienberatung, Immobilienvermarktung oder Geschäftsentwicklung
- Unternehmerische Denkweise sowie ausgeprägte Akquisitions- und Networking-Kompetenz
- Hohe Kundenorientierung, Verhandlungssicherheit und überzeugendes Auftreten
- Erfahrung in der Führung von Teams sowie in der Entwicklung von Mitarbeitenden
- Stilsicheres Deutsch sowie gute Englischkenntnisse
Das erwartet Sie
- Eine strategisch wichtige Führungsfunktion mit grossem Gestaltungsspielraum
- Direkter Einfluss auf die zukünftige Entwicklung einer etablierten Immobilienorganisation
- Kurze Entscheidungswege und ein unternehmerisches Umfeld
- Ein hochwertiges Netzwerk im Immobilienmarkt Zürich
- Attraktive Entwicklungsperspektiven bis hin zu weiterführenden Führungsaufgaben
- Moderne Arbeitsbedingungen und ein leistungsorientiertes Vergütungssystem
Sie verfügen über ein starkes Netzwerk, kennen die Bedürfnisse von Immobilienkunden und möchten Ihre Führungserfahrung in einem unternehmerischen Umfeld einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Für weitere Informationen steht Ihnen Dragan Popovic gerne für ein vertrauliches Gespräch zur Verfügung.
Regional Director Real Estate Zürich (a) Arbeitgeber: Stier & Partner GmbH
Unser Unternehmen ist ein angesehener Arbeitgeber in der Immobilienbranche der Deutschschweiz, der seinen Mitarbeitenden eine strategisch wichtige Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum bietet. Wir fördern eine offene und unternehmerische Arbeitskultur, die kurze Entscheidungswege und attraktive Entwicklungsperspektiven ermöglicht, während wir gleichzeitig ein hochwertiges Netzwerk im Immobilienmarkt Zürich pflegen. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Führungserfahrung einzubringen und aktiv an der zukünftigen Entwicklung einer etablierten Organisation mitzuwirken.
