Investment Banking Director (m/f/x) – Global Technology Group (GTG) – Munich

Stifel Europe (NYSE: SF) ist eine führende, schnell wachsende, sektororientierte Investmentbank mit einer globalen Belegschaft von über 9.000 Fachleuten in den USA und wichtigen europäischen Finanzzentren. Nach der strategischen Übernahme von Bryan, Garnier & Co im Jahr 2025 hat Stifel eine kritische Masse im europäischen Investment Banking erreicht und sich als führendes Unternehmen im Mid-Market-Bereich positioniert. Wir arbeiten mit Kunden während ihres gesamten Unternehmenszyklus zusammen und bieten eine fehlerfreie Ausführung in der M&A-Beratung sowie Zugang zu öffentlichem und privatem Kapital.

Als größte Branchenvertikale von Stifel nutzt die Global Technology Group (GTG) ein globales Team mit tiefgreifender Fachkompetenz in den Bereichen Software, Klima- und Industrietechnologie, Internet- und digitale Medien, technologiegestützte Dienstleistungen und Fintech. Wir sind ein Full-Service-Leiter und werden häufig für die Spitzenpositionen in globalen Ranglisten für Mid-Market-M&A-Transaktionen anerkannt. Unser Team von Spezialisten bietet anspruchsvolle Beratungsdienste, einschließlich M&A, Privatplatzierungen, IPOs und Schuldenaufnahmen für wachstumsstarke Unternehmen und technologieorientierte institutionelle Investoren.

Für einen ehrgeizigen Fachmann bietet unser Münchener Büro eine seltene Gelegenheit, mehr als nur Geschäfte abzuwickeln; es ist eine Chance, ein marktführendes Technologie-Franchise während seiner dynamischsten Phase der europäischen Expansion aktiv auszubauen, wobei Ihr individueller Beitrag zum Wachstum unseres Sektors tatsächlich einen Unterschied macht.

Aufgaben und Verantwortlichkeiten

• Leitung der proaktiven Geschäftsentwicklung und Betreuung von Kunden im Technologiesektor, Pflege langfristiger Beziehungen zu CEOs, Gründern und Finanzsponsoren.
• Entwurf und Orchestrierung komplexer Transaktionsstrategien, Verwaltung wettbewerbsfähiger Deal-Dynamiken und Koordination der Schnittstelle zwischen rechtlichen, steuerlichen und buchhalterischen Arbeitsabläufen.
• Als Hauptberater für Kunden in Bezug auf die Optimierung der Kapitalstruktur, Transaktionsarchitektur und Bewertungsstrategie fungieren und technische sowie kommerzielle Einblicke auf Senior-Level bereitstellen.
• Verhandlung der wichtigsten kommerziellen Bedingungen und rechtlichen Dokumentationen, um optimale Ergebnisse für unsere Kunden zu erzielen.
• Management und Mentoring eines Teams von ehrgeizigen Bankern, Überwachung der Ergebnisse von Analysten, Associates und VPs und Förderung einer Hochleistungskultur im Münchener Büro.
• Eine entscheidende Rolle beim strategischen Ausbau unseres Technologie-Franchises in München spielen, indem Rekrutierungsbemühungen geleitet und hochwirksame lokale Veranstaltungen für Führungskräfte und die Private-Equity-Community organisiert werden.

Profil des Kandidaten

• Wir suchen einen unternehmerischen Führer und bewährten Deal-Maker mit einer „Can-Do“-Einstellung und der strategischen Vision, unseren Fußabdruck im europäischen Technologie-Ökosystem auszubauen.
• Ein Bachelor- oder Master-Abschluss in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft oder Recht von einer Spitzenuniversität mit herausragenden akademischen Leistungen ist erforderlich. Zusätzliche Qualifikationen wie ein MBA, Doktortitel oder Doppelabschluss werden als deutlicher Vorteil angesehen.
• 7–10 Jahre relevante Erfahrung im Investment Banking oder M&A sind erforderlich, mit nachweislicher Erfolgsbilanz bei der Leitung erfolgreicher Transaktionen in Technologie- oder wachstumsstarken Sektoren.
• Fortgeschrittene Beherrschung komplexer finanzieller Modellierung und Transaktionsstrukturierung; tiefe Kenntnisse in der Nutzung von Datenbanken und strategischen Werkzeugen zur Förderung von Origination und Deal Flow.
• Außergewöhnliches kommerzielles Urteilsvermögen mit der Fähigkeit, detaillierte Finanzdaten in überzeugende strategische Narrative für anspruchsvolle Gremien zu übersetzen.
• Berufliche Sprachkenntnisse in Deutsch (C2-Niveau) und professionelle Englischkenntnisse sind für die Leitung von Mandaten und Verhandlungen in der DACH-Region unerlässlich.
• Fähigkeit zur Implementierung maßgeschneiderter KI-Plattformen nutzen und leiten. Stifel hat stark in moderne Datenarchitekturen und KI-gesteuerte Bankarbeitsabläufe investiert, um einen Wettbewerbsvorteil in der Beratung zu bieten.
• Überlegene Führungs-, Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, Vertrauen bei Führungskräften unter Drucksituationen aufzubauen.

Unsere Kultur und Werte

Stifel Europe setzt sich für eine Kultur der Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein. Unsere Kernwerte – Zusammenarbeit für den Erfolg und Vielfalt des Denkens – treiben unsere Fähigkeit an, überlegene Ergebnisse für unsere Kunden zu liefern. Wir streben danach, eine vielfältige Mischung von Kollegen zu rekrutieren und zu fördern, um sicherzustellen, dass wir das breiteste Spektrum an Fachwissen in jedes Mandat einbringen. In unserem Münchener Büro übersetzen sich diese Werte in ein greifbares Gefühl von Teamgeist und Kameradschaft. Wir haben ein enges Umfeld kultiviert, in dem wir hart arbeiten und uns gegenseitig durch die Intensität des Deal-Zyklus unterstützen. Diese Bindung wird durch regelmäßige Teamevents und einzigartige Traditionen vom Rafting bis zum lokalen Networking gestärkt, die die Atmosphäre unseres Münchener Teams prägen.

Stifel Europe ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Alter, Behinderungsstatus, geschütztem Veteranenstatus oder einer anderen gesetzlich geschützten Eigenschaft bei der Beschäftigung berücksichtigt.