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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und gestalte frische, gesunde Küche im Salädchen.
- Arbeitgeber: Engagiertes Unternehmen, das Menschen mit Beeinträchtigungen unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsangebote und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vielseitige Aufgaben in einem wertschätzenden und teamorientierten Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte einen positiven Einfluss auf die Gemeinschaft und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie und Führungskompetenzen erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Beginn: ab 01.09.26, unbefristet
Ort: Salädchen in Schwerin
Arbeitszeit: Vollzeit, 40 Wochenstunden
Das Ramper Werk engagiert sich seit vielen Jahren für die Teilhabe am Arbeitsleben und für die Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft für Menschen mit Beeinträchtigungen. Ca. 300 Beschäftigte arbeiten in unterschiedlichen Bereichen bei uns, unter anderem auch in dem Außenstandort im Salädchen. Das Salädchen steht für frische, gesunde und schnelle Küche. Mit einem motivierten Team bieten wir unseren Gästen täglich qualitativ hochwertige Salate und Snacks.
Hier Mensch sein!
- Teamorientierte Arbeitszeitgestaltung
- Vergütung nach AVR DW M-V
- Kindergeldzuschuss
- Jahressonderzahlungen
- Betriebliche Altersversorgung
- Gesundheitsfördernde Angebote, wie kostenlose Sportkurse, Mitarbeiterrabatte und Leasing eines Jobrads
- Zeit für Fort- und Weiterbildung
- Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen
- Wertschätzendes Miteinander
Mein Beruf Mensch.
- Betreuung, Förderung und Begleitung von Beschäftigten (Anlernen, Anleiten, Motivation, Geben von Hilfestellungen, Unterstützung bei der Hygiene, Aufsichtspflicht, Einsatzplanung)
- Personalverantwortung (Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen) und Anleiten von Praktikanten und FSJlern, Weiterentwicklung des Teams, Einarbeitung neuer Mitarbeiter
- Eigenständige Kalkulation, Preisvergleich, Preisverhandlungen und Bestellung, Warenreklamation und Gutschriftanforderung
- Stellvertretung Korb- und Stuhlflechterei
- Verantwortung für die Abläufe der Produktion, Koordination Lieferservice und Erstellung von täglichen Tourenplänen
- Kasse: Führen der Salädchen Kasse, tägliche Bargeldbestandskontrolle, Tagesabrechnung, Abrechnung von Korbwerkstatt, Buchen und Abrechnen aller Belege, Jahreskalkulation und Auswertung
- Finanzbuchhaltung, Rechnungsprüfung, Verwalten von Bargeldbeständen
- Erstellung, Dokumentation und Zuarbeit für Förderpläne und Sozialberichte
Ihr Profil.
- Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (w/m/d) / Heilerziehungspfleger (w/m/d) und/oder abgeschlossene Berufsausbildung mit pädagogischer Zusatzqualifikation
- Leitungserfahrung in der Gastronomie / Systemgastronomie
- Organisatorische Fähigkeiten, Flexibilität, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Führungsqualitäten, Loyalität, Selbständigkeit
- freundliches, serviceorientiertes Auftreten
- psychische und physische Belastbarkeit
- Aufgeschlossenheit gegenüber dem kirchlich-diakonischen Auftrag
Restaurantleiter (w/m/d) Salädchen (w/m/d) Arbeitgeber: Stift Bethlehem
Kontaktperson:
Stift Bethlehem HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Restaurantleiter (w/m/d) Salädchen (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Restaurantleiter im Salädchen interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche das Salädchen, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte in der Gastronomie zu knüpfen. Vielleicht kennt jemand jemanden, der dir den Fuß in die Tür schieben kann. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Salädchen, seine Philosophie und das Team. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir helfen dir gerne dabei, dich optimal vorzubereiten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für gesunde Küche und Teamarbeit zu betonen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Restaurantleiter (w/m/d) Salädchen (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen in der Gastronomie. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das hilft uns, dich besser einzuschätzen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stift Bethlehem vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das Salädchen und seine Philosophie einholen. Verstehe, was die Werte des Unternehmens sind und wie sie sich für die Teilhabe am Arbeitsleben einsetzen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in Bezug auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Restaurantleiter zu erläutern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen im Salädchen oder zu den Möglichkeiten der Weiterbildung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Gastronomie. Ein freundliches und serviceorientiertes Auftreten ist besonders wichtig in dieser Rolle, also lass das auch im Gespräch durchscheinen.