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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Klient*innen in ihrem Alltag und unterstütze sie bei der Selbstbestimmung.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team im Ambulant Unterstützten Wohnen in Coesfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Beeinträchtigungen aktiv mit und erlebe erfüllende Momente.
- Gewünschte Qualifikationen: Pädagogische oder pflegerische Qualifikation und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem multiprofessionellen Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Ihre Einsatzstelle
Das Ambulant Unterstützte Wohnen (AUW) ist eine Angebotsform, in der das Leben in einer eigenen Wohnung für Menschen mit Unterstützungsbedarf entsprechend individueller Teilhabeplanungen begleitet wird. Das Team für den Kreis Coesfeld begleitet zurzeit 80 Klient*innen. Durch eine individuelle Assistenz wird die Alltags- und Lebensbegleitung der Klient*innen sichergestellt und eine möglichst selbständige Teilhabe am Leben in der Gesellschaft unterstützt.
Ihre Aufgaben
- Sie erstellen gemeinsam mit dem*der Klient*in eine individuelle Teilhabeplanung und begleiten ihn*sie in der Umsetzung.
- Sie unterstützen den*die Klient*in aktiv in den Möglichkeiten der Selbstbestimmung und kooperieren mit ihren Bezugssystemen.
- Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem z.B. die Assistenz bei der Durchführung der täglichen Lebensführung, bei hauswirtschaftlichen Angelegenheiten sowie die Planung, Durchführung und/oder Organisation von Freizeitaktivitäten.
- Sie sind mitverantwortlich für eine konstruktive Zusammenarbeit im Team und leiten Mitarbeitende und leiten Mitarbeitende ohne Fachausbildung, Auszubildende und Praktikant*innen qualifiziert an.
- Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team.
Ihr Profil
- Sie haben eine Qualifikation als pädagogische oder pflegerische Fachkraft (z. B. Heilerziehungspflege, Heilpädagogische Ausbildung, Erzieher*in, Pflegefachkraft) oder einen gleichwertig anerkannten Abschluss.
- Sie haben Erfahrung und Einfühlungsvermögen im Ungang mit Menschen mit Behinderung.
- Sie weisen eine hohe kommunikative Kompetenz vor und die Vernetzung mit Menschen liegt Ihnen.
- Sie sind ein Organisationstalent und arbeiten gerne selbstständig und eigenverantwortlich.
- Sie haben Spaß und Freude an der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen und in der Zusammenarbeit mit Kolleg*innen.
- Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen.
Darauf können Sie sich freuen
- Wir zahlen nach denAVR-C-Richtlinien (AVR-C)unter Anrechnung der für die Tätigkeit relevanten Berufserfahrung.
- Jahressonderzahlungenwie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Bei einer 5-Tage-Woche erwarten Sie 30 Urlaubstage.
- Wir denken an die Zukunft unserer Mitarbeitenden, daher gibt es bei uns eine mitfinanzierteBetriebsrente.
- Wir bieten vielfältige interne und externeWeiterbildungsmöglichkeiten.
- Wir haben Ihre Gesundheit im Blick: Unserumfassendes betriebliches Gesundheitsmanagementund das Angebot des JobRad-Leasings stehen für Sie bereit.
- Ein umfängliches Beratungs- und Unterstützungssystem.
- Multiprofessionelle Teams.
- Möglichkeit der Mitarbeitin übergreifenden Arbeitsgruppen und Projekten des Gesamtunternehmens.
- Wir leben Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Identität.
Die Stelle ist für einen Umfang von 20-30h die Woche vorgesehen.
#J-18808-Ljbffr
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im AUW Coesfeld Arbeitgeber: Stift Tilbeck
Kontaktperson:
Stift Tilbeck HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im AUW Coesfeld
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt mit dem Team in Coesfeld zu vernetzen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag, um einen Eindruck von der Arbeit und dem Team zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Zeig deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Klient*innen unterstützt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und Ziele des Ambulant Unterstützten Wohnens. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch zur Philosophie des Unternehmens passt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an einer besseren Zukunft für unsere Klient*innen zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im AUW Coesfeld
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Individualität zählt: Jede Bewerbung sollte einzigartig sein. Passe dein Anschreiben an die Stelle als pädagogische Fachkraft an und hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen passen. Zeig uns, dass du die richtige Wahl für unsere Klient*innen bist!
Struktur ist wichtig: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um deine Gedanken zu gliedern, und achte auf eine saubere Formatierung. So wird es uns leichter fallen, deine Stärken zu erkennen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnellstmöglich Feedback zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stift Tilbeck vorbereitest
✨Verstehe die Bedürfnisse der Klient*innen
Mach dich mit den spezifischen Bedürfnissen von Menschen mit Unterstützungsbedarf vertraut. Überlege dir, wie du in deiner Rolle als pädagogische Fachkraft individuell auf diese Bedürfnisse eingehen kannst. Zeige im Interview, dass du Empathie und Verständnis für ihre Lebenssituation mitbringst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Klient*innen gearbeitet hast. Bereite ein paar konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der individuellen Teilhabeplanung und der Unterstützung zur Selbstbestimmung verdeutlichen. So kannst du deine Kompetenzen anschaulich präsentieren.
✨Teamarbeit betonen
Da du in einem multiprofessionellen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit zur Zusammenarbeit im Team beigetragen hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast. Das zeigt, dass du nicht nur selbstständig, sondern auch kooperativ bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem betrieblichen Gesundheitsmanagement können besonders gut ankommen.
