Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte Onlinekurse und entwickle innovative Lernpfade für MINT- und KI-Themen.
- Unternehmen: Stifterverband, ein führender Akteur im Bildungs- und Wissenschaftssystem Deutschlands.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und hybrides Arbeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein motiviertes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung mit und arbeite an spannenden Projekten im KI-Bereich.
- Qualifikationen: Hochschulstudium, Erfahrung in digitaler Bildung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
ÜBER UNS
Seit mehr als 100 Jahren gestaltet der Stifterverband gemeinsam mit seinen Mitgliedern, Förderern und Partnern das Bildungs- und Wissenschaftssystem in Deutschland. Das Ziel: Bildung und Wissenschaft zu verbessern, die Innovationskraft der Gesellschaft zu stärken - unabhängig, gemeinwohlorientiert, partnerschaftlich.
Im Programmbereich Future Skills & KI werden beim Stifterverband mit zahlreichen Partnern und Hochschulen Projekte mit einem Fokus auf Bildung, Kompetenzen und digitale Lernplattformen umgesetzt. Das größte Projekt, der KI-Campus, ist eine innovative Lernplattform für Künstliche Intelligenz, deren Geschäftsstelle in Berlin der Stifterverband koordiniert. Seit Oktober 2022 betreibt der Stifterverband einen regionalen KI-Campus-Hub in Baden-Württemberg, finanziert durch die Dieter Schwarz Stiftung.
Der Stifterverband sucht am Standort Berlin im Bereich Programm und Förderung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Content Manager (m/w/d) MINT- & KI-Campus in Vollzeit. Die Stelle ist zunächst befristet bis zum 31. Dezember 2027 (mit Option auf Verlängerung).
AUFGABEN
- Verantwortung für ein Portfolio von Onlinekursen an der Schnittstelle der Lernplattformen MINT-Campus und KI-Campus
- Begleitung und Verantwortung der Produktion externer und eigener Lernangebote von der Projektidee oder Auftragsvergabe bis zum fertigen Lernangebot
- Konzeption und Entwicklung innovativer Lernpfade in enger Zusammenarbeit mit Bildungsakteurinnen und -akteuren sowie Bildungsinstitutionen
- Umsetzung von Informationsveranstaltungen, Workshops und Schulungen zu unterschiedlichen Themenschwerpunkten in eigenständiger Arbeitsweise
- Enge Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen im Team „Future Skills & KI“ sowie Bereicherung des Austauschs zwischen unterschiedlichen Lernplattformen des Stifterverbandes
- Zusammenarbeit mit wichtigen Stakeholdern auf bildungspolitischer Ebene zur strategischen Nutzung der Plattformen in Aus- und Fortbildungskontexten
PROFIL
- Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation sowie mindestens zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung
- Interesse an Themen rund um MINT, Künstliche Intelligenz, digitale Bildung und OER sowie tieferes Verständnis des deutschen Bildungs-, Wissenschafts- und Innovationssystems
- Umfassende Erfahrungen in der Netzwerkarbeit im Bildungsbereich, insbesondere im Feld Hochschule, sowie Erfahrungen in der Kooperation mit Partnern im Kontext digitaler Bildung und Hochschule
- Kenntnisse unterschiedlicher Lernplattformen und LMS einschließlich ihrer jeweiligen Besonderheiten sowie Erfahrung in der Arbeit mit Lernmanagementsystemen (zum Beispiel Moodle) und/oder interaktiven digitalen Übungstools (zum Beispiel H5P, Jupyter Notebooks)
- Erfahrungen in der Konzeption und Erstellung digitaler Bildungsformate
- Hohes Maß an Gestaltungswillen und Zielorientierung
- Ausgeprägte Fähigkeit zum analytischen und konzeptionellen Denken sowie rasche Auffassungsgabe
- Professioneller Auftritt sowie Kommunikationsstärke in deutscher und englischer Sprache in Wort und Schrift
- Teamorientierung sowie Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
WAS WIR BIETEN
- Mitgestaltung & Teilhabe – Flache Hierarchien, aktive Mitwirkung & engagierte Betriebsräte
- Gestaltungsspielraum – Eigene Ideen einbringen, neue Lösungen entwickeln & umsetzen
- Weiterbildung – Inhouse-Seminare, individuelle Fortbildungen & Wissenstransfer
- Work-Life-Balance – Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub & hybrides Arbeiten (40 % Präsenz / 60 % Homeoffice wöchentlich), Sabbatical
- Familie & Beruf – Homeoffice, Sonderurlaub & kostenfreier PME-Familienservice
- Attraktive Standorte – Arbeitsplätze im Herzen der City
- Moderne Arbeitsumgebung – Neue Technologien & motiviertes Team
- Mobilität – ÖPNV-Zuschuss & Dienstradleasing mit JobRad
- Gesundheit – Verpflegungszuschuss, Gesundheitsworkshops & kostenlose Impfungen, Bildschirmarbeitsplatzbrille
- Vergütung – 13. Gehalt, Urlaubsgeld & betriebliche Altersvorsorge
BEWERBUNG
Für diese Ausschreibung gibt es keine Bewerbungsfrist. Solange diese Ausschreibung auf unserer Homepage ist, können Sie sich gern bewerben.
Wir können das Bildungs- und Wissenschaftssystem nur gemeinsam gestalten. Unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität - bei uns haben alle Menschen die gleichen Chancen. Der freie Platz in unserem Team könnte Ihrer sein.
Fügen Sie bitte zu Ihrer Bewerbung Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum hinzu.
KONTAKT
Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft
Hannah Tonscheidt
Baedekerstraße 1
45128 Essen
T 0201 8401-211
www.stifterverband.org
Content Manager (m/w/d) MINT- & KI-Campus Arbeitgeber: Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft e.V.
Der Stifterverband ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld im Herzen von Essen bietet, sondern auch flache Hierarchien und die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeiten und einer ausgeglichenen Work-Life-Balance fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten und schafft eine inklusive Kultur, in der Vielfalt geschätzt wird.
Kontaktdaten:
Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft e.V. Recruiting-Team
