Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Menschen mit Beeinträchtigungen im Alltag.
- Unternehmen: Stiftung Aarhus – ein engagiertes Team für Lebensqualität.
- Vorteile: Sinnstiftende Aufgaben, sieben Wochen Ferien und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeitsumfeld ohne geteilte Dienste.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und erlebe erfüllende Momente.
- Qualifikationen: Ausbildung als Pflegehelfer*in SRK oder ähnliche Qualifikationen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die Stiftung Aarhus begleitet Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit einer Körper- oder Mehrfachbeeinträchtigung – mit dem Ziel, individuelle Lebenswege zu fördern und persönliche Entwicklung zu ermöglichen. Wir schaffen Umgebungen, in denen Selbstbestimmung, Teilhabe und Lebensfreude selbstverständlich gelebt werden – von der besonderen Volksschule (bVS) in Gümligen bis zu unseren Wohn- und Atelierangeboten für Erwachsene an mehreren Standorten. Werden Sie Teil eines engagierten Teams!
Das können Sie bewirken
In dieser vielseitigen Rolle begleiten und betreuen Sie unsere Bewohnenden im Lebensalltag. Sie unterstützen bei der Gestaltung eines abwechslungsreichen Wohn- und Freizeitalltags und stellen gleichzeitig die Umsetzung der Pflegevereinbarung sicher. Sie arbeiten gerne mit verschiedenen Menschen und möchten Lebensqualität schaffen? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Ihre Aufgaben – vielseitig und sinnstiftend
- Betreuung, Begleitung und individuelle Unterstützung der Bewohnenden im Lebensalltag
- Unterstützung bei der Körperpflege sowie Umsetzung der Pflegevereinbarungen
- Mitgestaltung eines abwechslungsreichen Wohn- und Freizeitalltags
- Durchführung von Alltagsarbeiten gemeinsam mit den Bewohnenden unter Einbezug ihrer Ressourcen
- Möglichkeit zur Bezugspersonenarbeit und Mitgestaltung von Team- und Wohnbereichsthemen
- Teilnahme an Teamsitzungen und Weiterbildungen
Sie bringen mit
- Mindestanforderung: Ausbildung als Pflegehelfer*in SRK
- Auch Bewerbungen von Pflegefachpersonen, Fachpersonen Gesundheit (FaGe) oder Betreuung (FaBe) sind willkommen
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, Kreativität sowie Humor
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit Körper- und Mehrfachbeeinträchtigung von Vorteil
Darauf dürfen Sie sich freuen
- Sinnstiftendes und vielseitiges Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
- Keine geteilten Dienste und ein gut strukturierter Arbeitsplan
- Sieben Wochen Ferien (mit Vorholzeit)
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Soziales Arbeitsumfeld mit den Menschen im Mittelpunkt
Adresse Stiftung Aarhus Allmendingenweg 6 3073 Gümligen Schweiz
Frau Nadja Schaub Gruppenleiterin
Mitarbeiter*in Betreuung (60-80%) Arbeitgeber: Stiftung Aarhus
Die Stiftung Aarhus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch ein engagiertes Team und eine sinnstiftende Arbeitsumgebung auszeichnet. Mit einem klaren Fokus auf die individuelle Förderung von Menschen mit Körper- oder Mehrfachbeeinträchtigung bietet die Stiftung nicht nur ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, sondern auch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein soziales Arbeitsumfeld, in dem die Lebensqualität der Bewohnenden im Mittelpunkt steht. Zudem profitieren Mitarbeitende von einem gut strukturierten Arbeitsplan ohne geteilte Dienste und genießen großzügige sieben Wochen Ferien.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter*in Betreuung (60-80%) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Besichtigung der Einrichtung – das zeigt dein echtes Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im sozialen Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Stiftung Aarhus und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren, die zu dir passen könnten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter*in Betreuung (60-80%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen zum Ausdruck bringen. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.
Betone deine Erfahrungen!:Hast du bereits Erfahrung in der Betreuung oder Pflege? Teile uns das unbedingt mit! Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du Menschen unterstützt hast, und wie du ihre Lebensqualität verbessert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Gestalte dein Anschreiben kreativ!:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation und Ideen für die Rolle zu präsentieren. Sei kreativ und zeige, wie du zur Gestaltung eines abwechslungsreichen Wohn- und Freizeitalltags beitragen kannst. Wir lieben frische Ideen!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Aarhus vorbereitet
✨Verstehe die Mission der Stiftung
Informiere dich über die Stiftung Aarhus und ihre Ziele. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Selbstbestimmung und Lebensfreude für die Bewohnenden verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Menschen mit Körper- oder Mehrfachbeeinträchtigungen unterstützt hast. Teile diese Geschichten im Interview, um deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zur individuellen Betreuung zu verdeutlichen.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen. Erkläre, wie du Konflikte gelöst hast oder wie du kreative Lösungen im Team gefunden hast, um den Alltag der Bewohnenden zu bereichern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
