Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Aufbau einer neuen Abteilung und fördere das soziale Miteinander in unseren Siedlungen.
- Unternehmen: Stiftung Alterswohnungen der Stadt Zürich - ein Ort für Lebensqualität im Alter.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und mindestens vier Wochen Ferien.
- Weitere Informationen: Arbeite in einem dynamischen Umfeld, nur 10 Minuten vom Hauptbahnhof Zürich entfernt.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von über 2000 Menschen aktiv mit und schaffe positive Nachbarschaften.
- Qualifikationen: Master in Sozialer Arbeit oder vergleichbar, Führungserfahrung und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die Stiftung Alterswohnungen der Stadt Zürich SAW betreibt aktuell 36 Siedlungen mit über 2000 bezahlbaren Wohnungen für Menschen ab 60 Jahren. Sie unterstützt ihre Mieter*innen mit alltags-nahen, sozialen und pflegerischen Dienstleistungen und ermöglicht ihnen dadurch eine hohe Lebensqualität bis ins hohe Alter. Bis 2035 plant die SAW, weitere Siedlungen mit rund 1000 zusätzlichen Wohnungen in Betrieb zu nehmen. Diese sollen den Anforderungen der Zielgruppe optimal entsprechen und eine Grundlage für ein positives nachbarschaftliches Miteinander schaffen.
Per 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung suchen wir eine qualifizierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit für die neu geschaffene Stelle.
Aufgaben- Sie bauen die neue Abteilung Soziales auf, schaffen dafür effiziente Strukturen und Prozesse und klären den Einsatz der Ressourcen Ihrer Mitarbeitenden.
- Sie positionieren die Abteilung strategisch gegen innen und außen und berücksichtigen dabei die Zielsetzungen der Organisation.
- Sie stellen die bedarfs- und bedürfnisgerechte sozialarbeiterische und soziokulturelle Begleitung der Mieter*innen der SAW sicher und erheben dazu einen allfälligen Weiterentwicklungs- und Professionalisierungsbedarf der angebotenen Dienstleistungen.
- Sie stellen die bedarfsgerechte und wirkungsvolle Förderung des Zusammenlebens in den Alters- und Generationensiedlungen der SAW sicher.
- Sie arbeiten interdisziplinär mit den anderen Bereichen und Abteilungen der SAW zusammen und vernetzen sich über die Organisationsgrenzen hinaus mit externen Anspruchsgruppen.
- Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Soziale Arbeit, Sozialmanagement, Gemeinwesenarbeit oder vergleichbare Qualifikation. Weiterbildung in der Altersarbeit von Vorteil.
- Mehrjährige Berufserfahrung in einem sozialen, wohnbezogenen oder gemeinwesenorientierten Kontext sowie nachgewiesene Führungserfahrung.
- Offene, innovationsfreudige, lösungs- sowie teamorientierte Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative.
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie sehr guter Ausdruck in der deutschen Sprache in Wort und Schrift.
- Belastbarkeit und Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit.
Auf Sie wartet eine verantwortungsvolle Position in einem lebendigen, interdisziplinären Umfeld. Als Mitarbeiter*in der SAW profitieren Sie von attraktiven Anstellungsbedingungen gemäss Personalrecht der Stadt Zürich sowie gezielten Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Nebst mindestens vier Wochen Ferien haben Sie Anspruch auf sechs Betriebsferientage. Ihr Arbeitsplatz liegt ca. 10 min. vom Hauptbahnhof Zürich entfernt im Herzen des Kreis 4.
Interessiert? Auskunft erteilt Ihnen gerne Petra Baumberger, Leiterin Zentrale Dienste, Mitglied der Geschäftsleitung.
Abteilungsleiter*in Soziales Arbeitgeber: Stiftung Alterswohnungen
Die Stiftung Alterswohnungen der Stadt Zürich SAW ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine verantwortungsvolle Position in einem dynamischen und interdisziplinären Umfeld bietet. Mit attraktiven Anstellungsbedingungen, gezielten Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer zentralen Lage im Herzen von Zürich, fördert die SAW nicht nur die berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden, sondern auch ein positives nachbarschaftliches Miteinander für ihre Mieter*innen. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv zur Lebensqualität älterer Menschen beizutragen und Ihre Ideen in einem unterstützenden Team einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleiter*in Soziales erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Stiftung Alterswohnungen haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter*in Soziales mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Stiftung Alterswohnungen zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Alterswohnungen vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
