Auf einen Blick
- Aufgaben: Individuelle Betreuung älterer Menschen und Verantwortung für den Pflegeprozess.
- Unternehmen: Stiftung Alterszentrum Region Bülach, ein großer Arbeitgeber im Unterland.
- Vorteile: 38-Stunden-Woche, 5-7 Wochen Ferien, überdurchschnittliche Versicherungsleistungen.
- Weitere Informationen: Wertschätzende Kultur und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität aktiv mit und übernehme Verantwortung.
- Qualifikationen: Diplom als Pflegefachperson HF/FH und gute PC-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Die Stiftung Alterszentrum Region Bülach umfasst 159 Pflegeplätze und 29 Alterswohnungen an sechs verschiedenen Standorten, Spitexdienste sowie ein öffentliches Restaurant. Mit rund 350 Mitarbeitenden gehört unsere Stiftung zu den grösseren Arbeitgebern im Unterland.
Für unsere Pflegewohngruppe «Im Baumgarten» mit 16 Bewohnenden suchen wir ab sofort oder nach Verfügbarkeit eine/einen Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF/FH als Stellvertretung der Abteilungsleitung (70-100%).
Ist es dir wichtig, älteren und bedürftigen Menschen ein Dasein mit Selbstbestimmung und hoher Lebensqualität zu ermöglichen? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!
Was dich erwartet:
- Individuelle, bedürfnis- und gewohnheitsorientierte Betreuung unserer Bewohnenden
- Verantwortung für den gesamten Pflegeprozess sowie die Planung und Durchführung von Pflegemassnahmen
- Fachlich fundierte und bedarfsgerechte Beratung unserer Bewohnenden und deren Angehörigen
- Führen und Leiten von Rapporten als Tagesverantwortliche/-r
- Stellvertretung der Abteilungsleitung
- Ein attraktiver nächster Karriereschritt mit gezielter Einführung in Leitungsaufgaben
- Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung von Pflegequalität und Arbeitsprozessen
Das bringst du mit:
- Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/ FH oder entsprechendes Diplom mit Anerkennung (SRK)
- Gute PC- sowie BESA- oder RAI LTCF-Kenntnisse
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mündlich und schriftlich)
- Teamfähigkeit sowie eine wertschätzende, respektvolle Haltung gegenüber Menschen
- Interesse an Weiterentwicklung und Motivation, mittelfristig mehr Verantwortung zu übernehmen
Unser Angebot:
- 38-Stunden-Woche
- Wertschätzende Kultur
- 5, 6 oder 7 Wochen Ferien (je nach Alter)
- Überdurchschnittliche Versicherungsleistungen
- Diverse Vergünstigungen und Zulagen
- Grosszügige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Interessiert? Für weitere Informationen steht dir die Abteilungsleiterin Pflege & Betreuung gerne zur Verfügung. Bitte reiche deine Bewerbung ausschliesslich über unser Online-Bewerbungsportal ein. Bewerbungen von Stellenvermittlungen sowie per E-Mail eingereichte Bewerbungsdossiers können wir leider nicht berücksichtigen. Für die Prüfung deiner Bewerbung benötigen wir ein komplettes Bewerbungsdossier mit Motivationsschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnissen und -bestätigungen sowie Diplomen und Zertifikaten.
Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF/FH als Stellvertretung der Abteilungsleitung Arbeitgeber: Stiftung Alterszentrum Region Bülach
Die Stiftung Alterszentrum Region Bülach ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine wertschätzende Kultur und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit einer 38-Stunden-Woche, bis zu 7 Wochen Ferien und überdurchschnittlichen Versicherungsleistungen schaffen wir ein Umfeld, in dem die individuelle Betreuung älterer Menschen im Mittelpunkt steht. Hier hast du die Chance, aktiv an der Gestaltung von Pflegequalität mitzuwirken und deine Karriere in einem unterstützenden Team voranzutreiben.
Kontaktdaten:
Stiftung Alterszentrum Region Bülach Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF/FH als Stellvertretung der Abteilungsleitung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die richtige Einstellung und Motivation mitbringst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst dich direkt bewerben. Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Erzähl im Gespräch, warum dir die Arbeit mit älteren Menschen am Herzen liegt und wie du zur Verbesserung der Lebensqualität beitragen möchtest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF/FH als Stellvertretung der Abteilungsleitung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben:Dein Motivationsschreiben ist deine Chance, uns zu zeigen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Erzähl uns von deiner Leidenschaft für die Pflege und wie du die Lebensqualität unserer Bewohnenden verbessern möchtest.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die dich für die Stelle als Stellvertretung der Abteilungsleitung qualifizieren. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Vollständige Unterlagen:Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente einreichst: Motivationsschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Diplome. Ein vollständiges Bewerbungsdossier zeigt uns, dass du organisiert bist und es ernst meinst.
Online-Bewerbung:Reiche deine Bewerbung unbedingt über unser Online-Bewerbungsportal ein. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient prüfen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Alterszentrum Region Bülach vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Stiftung
Informiere dich über die Stiftung Alterszentrum Region Bülach und ihre Werte. Zeige im Interview, dass dir die Selbstbestimmung und Lebensqualität der Bewohnenden wichtig sind. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Zielen der Einrichtung herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du individuelle Pflegeprozesse erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele zeigen deine Fachkompetenz und deine Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamfähigkeit für diese Position entscheidend ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine wertschätzende und respektvolle Haltung gegenüber Kollegen und Bewohnenden verdeutlichen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du motiviert bist, mehr Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Pflegequalität beizutragen.
