Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Pflege und Betreuung von Menschen mit Demenz in einem motivierten Team.
- Unternehmen: Lernende Organisation, die sich für hohe Pflegequalität einsetzt.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, persönliche Entwicklung und spannende Teamevents.
- Weitere Informationen: Moderne Infrastruktur in der schönen Bündner Herrschaft.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Menschen mit Demenz und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: SRK-Kurs für Pflegehelfende und Erfahrung im Umgang mit Demenzkranken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Stellenantritt per sofort oder nach Vereinbarung
Ihre Aufgaben:
- Mitwirkung bei der umfassenden und achtsamen Pflege und Betreuung von Bewohnenden mit Demenz
- Mitwirkung bei der Bezugspersonenpflege
- Mitwirkung bei der Erarbeitung der Pflegeprozesse
- Mitwirkung bei der Umsetzung der internen Qualitätsstandards
- Mitwirkung bei der Begleitung und Beratung der Bewohnenden und deren Angehörigen
- hauswirtschaftliche Tätigkeiten
- Mitwirkung bei der Alltagsgestaltung
Sie bringen mit:
- SRK-Kurs für Pflegehelfende
- Erfahrung mit an Demenz erkrankten Menschen
- Kontakt- und Teamfähigkeit
- Engagement und Flexibilität
- gepflegte Umgangsformen
- wertschätzende Kommunikation
- PC-Anwenderkenntnisse
Wir sind eine lernende Organisation, welche sich einer hohen Pflege- und Betreuungsqualität verpflichtet. Bei uns steht der Mensch in seiner Individualität im Mittelpunkt. Wir bieten:
- eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem aufgestellten und motivierten Team
- Unterstützung für die persönliche und fachliche Entwicklung
- regelmässiger Austausch und Coachings
- attraktive und zeitgemässe Anstellungsbedingungen
- spannende Personal- und Teamevents
- moderne Infrastruktur, eingebettet in die schöne Bündner Herrschaft
Pflegehelfer/-in SRK, Demenzstation Senesca Maienfeld Arbeitgeber: Stiftung am Rhein
Die Stiftung am Rhein bietet nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit im Bereich der Hauswirtschaft, sondern auch ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld in der malerischen Region Landquart. Unsere Mitarbeiter/-innen profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einer offenen Kommunikation und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, während sie einen positiven Einfluss auf das Leben unserer Kunden ausüben. Bei uns stehen Teamarbeit und Respekt im Mittelpunkt, was die Arbeit in unserem Hauswirtschaftsteam besonders erfüllend macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegehelfer/-in SRK, Demenzstation Senesca Maienfeld erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegehelfer/-in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag, um einen besseren Eindruck von der Arbeit und dem Team zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten oder bereits Erfahrungen in der Demenzbetreuung haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Events informieren, die dir helfen könnten, den Einstieg zu finden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegehelfer/-in SRK, Demenzstation Senesca Maienfeld mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig in deinem Anschreiben deine Persönlichkeit und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen:Hast du bereits Erfahrung in der Pflege oder mit dem Umgang von Menschen mit Demenz? Lass uns wissen, was du gelernt hast und wie du diese Fähigkeiten in unser Team einbringen kannst.
Qualitätsstandards im Blick:Da wir großen Wert auf Qualität legen, erwähne in deiner Bewerbung, wie du zur Umsetzung unserer internen Standards beitragen kannst. Das zeigt uns, dass du die Werte von StudySmarter teilst.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um den Prozess für alle einfacher zu gestalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung am Rhein vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Bewohner
Informiere dich über Demenz und die speziellen Bedürfnisse von Menschen, die daran leiden. Zeige im Interview, dass du einfühlsam bist und die Wichtigkeit der individuellen Betreuung verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du mit demenzkranken Menschen gearbeitet hast. Teile diese Geschichten im Interview, um deine Fähigkeiten und dein Engagement zu demonstrieren.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Nenne Beispiele, wo du durch Zusammenarbeit positive Ergebnisse erzielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
