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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder und Jugendliche in ihrer Entwicklung und im Alltag.
- Arbeitgeber: Wir sind eine engagierte Einrichtung für Jugend- und Heimerziehung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen aktiv mit und erlebe eine sinnvolle Arbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung als Erzieher*in oder Sozialpädagog*in haben.
- Andere Informationen: Wir bieten dir die Möglichkeit, in verschiedenen Gruppen zu arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein/e Erzieherin/ Sozialpädagogin (m/w/d) als Springer*in im Gruppendienst mit 35-39 Stunden.
Erzieher*in/ Sozialpädagog*in (m/w/d) als Springer*in im Gruppendienst (Erzieher/in - Jugend- und Heimerziehung) Arbeitgeber: Stiftung Anna-Stift
Kontaktperson:
Stiftung Anna-Stift HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher*in/ Sozialpädagog*in (m/w/d) als Springer*in im Gruppendienst (Erzieher/in - Jugend- und Heimerziehung)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Sozialpädagogik sind entscheidend. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Oftmals erfährst du so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in sozialen Medien, insbesondere in Gruppen, die sich mit Erziehung und Sozialarbeit beschäftigen. Teile deine Erfahrungen und stelle Fragen. Dies kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die spezifischen Werte und die Kultur von StudySmarter. Wenn du in einem Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst und teilst, hebt das deine Chancen auf eine Anstellung deutlich.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche praktische Szenarien vor, die in der Arbeit als Springer*in auftreten könnten. Überlege dir, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, und sei bereit, diese Ansätze im Gespräch zu erläutern. Das zeigt deine Problemlösungsfähigkeiten und dein Engagement für die Rolle.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher*in/ Sozialpädagog*in (m/w/d) als Springer*in im Gruppendienst (Erzieher/in - Jugend- und Heimerziehung)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle dich vor: Beginne dein Anschreiben mit einer kurzen Vorstellung deiner Person. Erkläre, warum du dich für die Position als Erzieher*in oder Sozialpädagog*in interessierst und was dich an der Arbeit im Gruppendienst reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der Jugend- und Heimerziehung. Nenne spezifische Situationen, in denen du deine Fähigkeiten als Erzieher*in oder Sozialpädagog*in unter Beweis gestellt hast.
Zeige deine Motivation: Erkläre, warum du als Springer*in im Gruppendienst arbeiten möchtest. Gehe auf deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen ein und wie du zur positiven Entwicklung der Klienten beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und dein Anschreiben fehlerfrei ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Anna-Stift vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für Erzieher*innen gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinem Umgang mit herausfordernden Situationen und deinen Erfahrungen in der Jugend- und Heimerziehung.
✨Zeige deine sozialen Kompetenzen
In der Rolle als Springer*in ist es wichtig, dass du deine sozialen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit Kindern und Jugendlichen kommunizierst und Konflikte löst.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Recherchiere die spezifische Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Verstehe deren Werte, Ziele und das pädagogische Konzept. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Team einzufügen.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die in der Gruppe auftreten können, oder nach den Fortbildungsmöglichkeiten.
