Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle eine Wohngruppe für Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen.
- Unternehmen: Gemeinnützige Stiftung azb mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Führungsfunktion, moderne Arbeitsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wertschätzende Organisationskultur und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im sozialpädagogischen Bereich und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Die Stiftung azb in Strengelbach ist eine gemeinnützige Einrichtung, welche rund 400 Menschen mit einer geistigen, körperlichen oder psychischen Beeinträchtigung betreute Wohnmöglichkeiten, Arbeits- sowie Ausbildungs- und Integrationsplätze anbietet. In der HEVE‑Wohngruppe Soldanella begleiten wir erwachsene Menschen mit kognitiver Beeinträchtigung und herausforderndem Verhalten stationär. Ziel ist eine verlässliche, strukturgebende und entwicklungsorientierte Unterstützung im Alltag. Zur fachlichen, personellen und organisatorischen Leitung dieser Wohngruppe suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Führungspersönlichkeit.
Die Hauswirtschaft der Stiftung azb umfasst Reinigung, Wäscherei mit Nähservice sowie die Organisation von Anlässen. Unser engagiertes Team sorgt täglich für gepflegte Räume und einwandfrei aufbereitete Textilien und eine Atmosphäre zum Wohlfühlen.
Deine Aufgaben sind:
- Fachliche, personelle und organisatorische Leitung der stationären Wohngruppe Soldanella
- Sicherstellung einer professionellen, bedarfsgerechten und entwicklungsorientierten Begleitung
- Weiterentwicklung und Umsetzung fachlicher Konzepte
- Verantwortung für Dienstplanung, Ressourcensteuerung und Qualitätsentwicklung
- Zusammenarbeit mit Angehörigen, gesetzlichen Vertretungen, Fachstellen sowie Behörden
- Enge Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung und anderen Fachleitungen
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung im sozialpädagogischen oder agogischen Bereich (FH/HF oder vergleichbar)
- Führungsausbildung oder fundierte Führungserfahrung
- Mehrjährige Berufserfahrung im stationären Bereich mit Menschen mit kognitiver Beeinträchtigung und herausforderndem Verhalten
- Fachliche Sicherheit in Deeskalation, Beziehungsarbeit und strukturgebender Alltagsgestaltung
- Klarheit, Reflexionsfähigkeit und Führungsstärke – auch in herausfordernden Situationen
- Selbstständige, verantwortungsbewusste und belastbare Arbeitsweise
- Organisationstalent und Sicherheit in administrativen Prozessen
- Bereitschaft Wochenend- und Bereitschaftsdienste zu leisten
Das bieten wir dir:
- Eine verantwortungsvolle Führungsfunktion mit Gestaltungsspielraum
- Ein fachlich anspruchsvolles und spezialisiertes Arbeitsfeld
- Engagierte, erfahrene und interdisziplinär arbeitende Teams
- Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und Arbeitsmodelle
- Unterstützung bei fachlicher Weiterentwicklung und Weiterbildung
- Eine wertschätzende und entwicklungsorientierte Organisationskultur
Bereit für Wirkung statt Routine? Wenn du Verantwortung übernehmen und wirklich etwas bewegen willst, dann freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen direkt über unser Online-Stellenportal.
Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht dir Tamara Waldmeier-Rüegger, Bereichsleiterin Wohnen und Beteiligen gerne zur Verfügung.
Fachleitung HEVE 80 - 100 % Arbeitgeber: Stiftung azb
Die Stiftung azb in Strengelbach ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und entwicklungsorientierte Organisationskultur auszeichnet. Hier erwartet dich eine verantwortungsvolle Führungsfunktion in einem engagierten, interdisziplinären Team, das sich für die Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigungen einsetzt. Zudem bieten wir zeitgemäße Anstellungsbedingungen sowie umfassende Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung, was die Stiftung zu einem attraktiven Ort für sinnstiftende und erfüllende Arbeit macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachleitung HEVE 80 - 100 % erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Organisationen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Stiftung azb und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unser Online-Stellenportal einzureichen. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns ankommen. Lass uns gemeinsam etwas bewegen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachleitung HEVE 80 - 100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du die perfekte Person für die Fachleitung HEVE bist.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an. Hebe die Punkte hervor, die besonders gut zu den Anforderungen passen. So sehen wir direkt, dass du die richtige Wahl bist!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Das macht es uns leichter, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich online!:Nutze unser Online-Stellenportal für deine Bewerbung. Das ist der schnellste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung azb vorbereitet
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich gründlich über die Stiftung azb und ihre Werte. Verstehe, wie die HEVE-Wohngruppe Soldanella funktioniert und welche spezifischen Herausforderungen es gibt. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Organisation einzubringen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungskompetenzen, Deeskalationstechniken oder die Zusammenarbeit mit Angehörigen unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, den Herausforderungen der Wohngruppe oder den Erwartungen an die Fachleitung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Selbstbewusstsein zeigen
Sei dir deiner Stärken bewusst und präsentiere dich selbstbewusst. Du hast die nötige Erfahrung und Qualifikation, also zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und das Team zu leiten. Ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen.
