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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support participants with crisis intervention and motivation activities.
- Arbeitgeber: Join SBB Kompetenz, a leading provider of education and employment in Hamburg.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, 30 vacation days, and fun team events like snacks and cakes.
- Warum dieser Job: Make a real impact by helping others regain their work and life skills in a supportive environment.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a psychology degree and experience working with unemployed individuals.
- Andere Informationen: This position is initially for 1.5 years, starting December 1, 2023.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die SBB Kompetenz gGmbH - ein Unternehmen der SBB Gruppe - sucht bis zu 2,0 Stellen - Psychologe*in (m/w/d) für das Kompetenzcenter in HH-Mitte im Fachbereich Orientierung & Perspektive. Diese Stellen sind zunächst für 1,5 Jahre befristet zu besetzen.
Die SBB Kompetenz gehört zu den größten Trägern für Bildung und Beschäftigung in Hamburg. Wir bieten Training, Coaching, Beschäftigung und Bildung für Menschen, die ihre Fachkenntnisse verbessern und/oder wieder am Arbeitsleben teilhaben möchten. Dabei ist uns wichtig, vom Menschen aus zu denken und im Team "Best Practices" zu entwickeln. Bei uns haben Sie die Möglichkeit an Matrixgruppen u.a. zu Qualitätsmanagement, Produktentwicklung, Netzwerkmanagement und Konfliktberatung mitzuarbeiten. Wir setzen stark auf Beteiligungsverfahren und Teamarbeit, legen großen Wert auf eine intelligente Fehlerkultur und Networking. Personalentwicklung wird, auch mit den Angeboten der SocialAcademy groß geschrieben.
Zielgruppen der Maßnahme Kompetenzcenter: Kunden*innen der Jobcenter team.arbeit.hamburg (SGB II), bei denen innerhalb der nächsten sechs bis zwölf Monate eine Arbeitsaufnahme möglich erscheint.
Deine Aufgaben als Psychologe*in werden sein:
- Unterstützung der Teilnehmenden durch gezielte Angebote zur Krisenintervention um die Arbeits- oder Ausbildungsfähigkeit (wieder-)herzustellen
- Unterstützung der sozialpädagogischen Fachkräfte bei Aktivitäten zur Motivationssteigerung
- Aufbau verlässlicher Beziehungsstrukturen
- Alltagshilfen zum Beispiel zur Tagesstruktur, Wohnsituation
- Hilfestellung bei Problemlagen einschließlich der Vermittlung von Problemlösestrategien und Krisenintervention
- Verhaltenstraining
- Suchtprävention
- Regelmäßige Sprechstundenangebote
- Zusammenarbeit mit Dritten bzw. Kooperation mit relevanten Netzwerkpartnern (z.B. Sucht- und Schuldnerberatung)
- Aufsuchende Arbeit zur Herstellung des Teilnehmererstkontaktes und/oder bei drohenden Abbrüchen
- Durchführung im Einzelsetting in Präsenz oder digital
- Ggf. Motivationsarbeit zur Inanspruchnahme therapeutischer Behandlung (Ausrichtung ausschließlich auf die Maßnahmedurchführung - keine Therapiedurchführung)
Ziel ist die Bewältigung von Eingliederungshemmnissen durch Herstellung der individuellen Grundstabilität bei Problemlagen sowie die Herstellung eines positiven Lern- und Arbeitsverhaltens der Teilnehmenden insbesondere durch die Entwicklung und Förderung von Schlüsselkompetenzen.
Folgende Kenntnisse/Qualifikationen bringst Du mit:
- Abgeschlossenes Studium der Psychologie (Diplom oder Master)
- Mind. dreimonatige Berufserfahrung mit der Zielgruppe der Erwerbslosen
- Sehr gute EDV-Kenntnisse
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Lösungsorientierte Arbeitsweise
Wir freuen uns über Mitarbeiter*innen:
- ausgestattet mit Verständnis gegenüber den Teilnehmenden und einer guten Servicehaltung unseren Auftraggebern gegenüber
- mit einer sehr guten Kommunikationsfähigkeit und hoher Sozialkompetenz
- Aufgeschlossenheit und Humor mit Lust auf Gestaltungsspielraum
Was wir Dir bieten:
- Engagierte, begeisterungsfähige und humorvolle Kollegen/Kolleginnen
- Des Öfteren: Schoki, Kekse oder Kuchen
- Eine offene Arbeitsatmosphäre
- Flexible Arbeitszeiten
- Unternehmenserfolgsbeteiligung
- Einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
- Einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Mitarbeiterangebote über corporate benefits
- 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
2023-244-SBB K Psychologe*in (m/w/d) in Hamburg-Mitte im Kompetenzcenter Arbeitgeber: Stiftung Berufliche Bildung
Kontaktperson:
Stiftung Berufliche Bildung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: 2023-244-SBB K Psychologe*in (m/w/d) in Hamburg-Mitte im Kompetenzcenter
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei SBB Kompetenz herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich der Psychologie, insbesondere in Bezug auf die Arbeit mit Erwerbslosen. Zeige in Gesprächen, dass du über das nötige Wissen verfügst und bereit bist, innovative Ansätze zu verfolgen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Krisenintervention und der Unterstützung von Teilnehmenden verdeutlichen. Dies zeigt, dass du praxisorientiert denkst und handeln kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei offen für Fragen zur Teamarbeit und zur Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Bereitschaft, aktiv an der Entwicklung von Best Practices im Team mitzuwirken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: 2023-244-SBB K Psychologe*in (m/w/d) in Hamburg-Mitte im Kompetenzcenter
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die SBB Kompetenz gGmbH und ihre Angebote. Besuche die Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die Zielgruppen und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Krisenintervention und deine Kenntnisse im Umgang mit Erwerbslosen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen und deine lösungsorientierte Arbeitsweise darlegst. Zeige auf, wie du zur positiven Lern- und Arbeitsatmosphäre beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse sowohl in Wort als auch in Schrift klar und professionell dargestellt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Berufliche Bildung vorbereitest
✨Verstehe die Zielgruppe
Mach dich mit den Herausforderungen und Bedürfnissen der Zielgruppe der Erwerbslosen vertraut. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für ihre Situation hast und wie deine Erfahrungen dir helfen können, sie zu unterstützen.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Da die Stelle eine hohe Sozialkompetenz erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung nennen, in denen du erfolgreich kommuniziert und Beziehungen aufgebaut hast. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte Fragen zu konkreten Situationen, in denen du Krisenintervention oder Verhaltenstraining durchgeführt hast. Überlege dir, wie du deine Ansätze und Methoden klar und strukturiert präsentieren kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die SBB Kompetenz legt großen Wert auf Teamarbeit. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem Team verdeutlichen, und betone, wie du zur Entwicklung von Best Practices beitragen kannst.
