2026-151-JBH Ausbilder:in/ Lehrkraft (m/w/d)

2026-151-JBH Ausbilder:in/ Lehrkraft (m/w/d)

Hamburg Vollzeit Kein Homeoffice möglich
Stiftung Berufliche Bildung
**Unternehmensbeschreibung:** Seit 48 Jahren stehen wir im Dienst der Jugendbildung. Mit unserem vielfältigen Angebot unterstützen wir Jugendliche und junge Erwachsene darin, ihr eigenes Potential zu entfalten, damit sie ihr Selbstbewusstsein und ihre Kompetenzen ausbauen und stärken. Jugendbildung Hamburg ist staatlich anerkannter Träger der Jugendhilfe und AZAV-zertifizierter Bildungsträger. Weitere Infos finden sich unter: [https://www.jugendbildung-hamburg.de](https://www.jugendbildung-hamburg.de/) Die Jugendbildung Hamburg gGmbH beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen: **Bis zu 1,0 (Mit bis zu 38,5 Wochenstunden) als Ausbilder:in/ Lehrkraft (m/w/d) für die Ausbildung in der außerbetrieblichen Einrichtung Büromanagement in Hamburg-Barmbek** **Stellenkennung: 2026-151-JBH** **Beginn: ab sofort** **Diese Stelle ist zunächst für 2 Jahre befristet zu besetzen. Eine Entfristung wird angestrebt.** **Die Jugendbildung Hamburg gGmbH zahlt mindestens den BBB-Tarif.** **Ihre Aufgaben sind:** - Ausbilder:in für die verschiedenen Auszubildenden im Büromanagement - Ausbildung gemäß Rahmenlehrplanm Einsatz unterschiedlicher Methoden - Zusammenarbeit mit dem in der Maßnahme eingesetztem Personal - Förderung und Qualifizierung gemäß Vergabeunterlagen und Konzept - Dokumentation der Entwicklung gemäß Vergabeunterlagen - Begleitung des Übergangs in Praktika, Kooperation oder Ausbildung - Zusammenarbeit mit dem in der Maßnahme eingesetztem Personal, - Akquirieren von Stellen für Praktika, Kooperation, Übergang - Mitwirkung in den Arbeitskreisen und Gremien der JBH - Förderung und Qualifizierung gemäß Vergabeunterlagen und Konzept - Bedarfsorientiert Stütz- und Förderunterricht gemäß Vergabeunterlagen und Konzept - Aufbau und Pflege von Kontakten zu Betrieben, Netzwerkpartnern, Berufsschulen **Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:** - Bei der Ausbilderin/ dem Ausbilder wird die persönliche und fachliche Eignung nach §§ 28 ff BBiG/ §§ 22 ff HwO erwartet. Grundsätzlich muss dieser über eine mindestens einjährige Erfahrung in der Anleitung bzw. Einarbeitung von Auszubildenden in dem Berufsfeld bzw. Ausbildungsberuf, in dem er ausbilden soll, verfügen. Die geforderte einjährige Erfahrung entfällt bei Vorliegen eines Abschlusses als Meisterin/ Meister oder Technikerin/ Techniker mit Ausbildereignungsprüfung oder Fachwirtin/ Fachwirt mit Ausbildereignungsprüfung. - Berufserfahrung kann auch im Rahmen von berufsbezogenen Praktika mit einem regelmäßigen wöchentlichen Stundenumfang von mindestens 15 Stunden mit der Zielgruppe, außerhalb der Studien- und Ausbildungszeiten, erworben werden. - Zeiten einer Berufsausbildung oder eines Studiums gelten nicht als Berufserfahrung. - Bei der Lehrkraft wird ein abgeschlossenes Fachhochschul-/Hochschulstudium erwartet. Erfahrung im Umgang/Unterricht mit jungen Erwachsenen/Jugendlichen und Freude daran. - Ersatzweise wird eine abgeschlossene Fachschulausbildung (z. B. Techniker), eine abgeschlossene Meister- oder Fachwirtausbildung anerkannt, soweit diese zusätzlich eine mindestens dreijährige berufliche Erfahrung sowie mindestens eine einjährige pädagogische Erfahrung nachweisen. - Ersatzweise wird eine abgeschlossene Fachschulausbildung (z. B. Techniker), eine abgeschlossene Meister- oder Fachwirtausbildung anerkannt, soweit diese zusätzlich eine mindestens dreijährige berufliche Erfahrung sowie mindestens eine einjährige pädagogische Erfahrung nachweisen. **Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt. Auch als Mitarbeiter: in:** - wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement - wir beteiligen uns an den Kosten Ihres HVV-Profi-Tickets/Deutschlandtickets - wir beteiligen uns an Ihrer Altersvorsorge und bieten zahlreiche Fortbildungsangebote - wir unterhalten eine Betriebskantine, bieten kostenfrei Obst und Mineralwasser - wir leben Toleranz, interdisziplinäres und unbürokratisches Arbeiten sowie flache Hierarchien Wir freuen uns auf Inspiration und neue Impulse und nehmen unsere Mitarbeiter: innen wie sie sind: Diversität ist unsere Stärke – Individualität herzlich willkommen. Weitere Infos finden Sie unter [www.jugendbildung-hamburg.de](http://www.jugendbildung-hamburg.de/) und Instagram Wir freuen uns über Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Personen. Wir legen bei der Auswahl geeigneter Mitarbeitenden ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt. Die eben genannten Faktoren müssen daher nicht in der Bewerbung erwähnt werden. Wenn Sie dies wünschen, steht Ihnen zu Ihrer Unterstützung unsere Schwerbehindertenvertretung gern zur Verfügung – ein kurzer Hinweis genügt. Ihre vollständigen Unterlagen zur Bewerbung, mit der Angabe der Stellenkennung: **„2026-151-JBH“**, und Ihrer Verfügbarkeit senden Sie bitte an [bewerbung@sbb-gruppe.de](https://mailto:bewerbung@sbb-gruppe.de)
Stiftung Berufliche Bildung

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Stiftung Berufliche Bildung Recruiting-Team