Auf einen Blick
- Aufgaben: Praktische Mitarbeit mit Lernenden im Bereich Hotellerie-Hauswirtschaft und Ausbildung unterstützen.
- Arbeitgeber: Innovative Stiftung Bühl mit einem motivierten Team und offener Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Sinnstiftende Tätigkeit, interne Weiterbildung und großzügige Pensionskassenlösung.
- Andere Informationen: Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und Parkplätze in Gehdistanz.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Jugendlichen und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Hauswirtschaft/Hotellerie und Interesse an der Arbeit mit Jugendlichen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 2000 € pro Monat.
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Hauswirtschaft oder Hotellerie? Ihnen macht der Umgang mit jungen Menschen Freude und Sie arbeiten gerne in einem motivierten Team?
Für den Betrieb Facility Services suchen wir per 1. Juni 2026 oder nach Vereinbarung eine oder einen Fachfrau / Fachmann Hauswirtschaft 80-90%. Die Stiftung Bühl ist eine ausgezeichnete und innovative Arbeitgeberin. Gemeinsam mit dem Team unterstützen und fördern Sie Jugendliche mit einer kognitiven Beeinträchtigung. Der Betrieb Facility Services der Stiftung Bühl setzt sich dafür ein, dass Jugendliche mit einer Lernbehinderung einen guten Lehrabschluss schaffen, um möglichst ein selbstbestimmtes Leben führen, sich beruflich und sozial integrieren und an der Gesellschaft teilhaben zu können.
Ihre Aufgaben
- Praktische Mitarbeit mit den Lernenden im Bereich Hotellerie-Hauswirtschaft
- Mitverantwortung für die fachgerechte Ausbildung der Jugendlichen
- Mündliche Berichterstattung über den Ausbildungsverlauf zuhanden der internen und externen beteiligten Fachpersonen und Subsystemen
- Gewährleistung der Sauberkeit und Werterhaltung der Räume der Stiftung Bühl
Ihre Qualifikationen
- Grundausbildung in der Hauswirtschaft/Hotellerie EFZ
- Führerausweis Kategorie B
- Vorkenntnisse in der Arbeitsagogik erwünscht
- Fähigkeit für interdisziplinäre Zusammenarbeit
- Interesse und Motivation das Fachwissen an Jugendliche weiterzugeben
Was wir bieten
- Sinnstiftende, selbstständige und abwechslungsreiche Tätigkeit in kompetentem Team und professionellem Umfeld
- Offene, humorvolle und kollegiale Teamkultur
- Internes Weiterbildungsangebot mit der Bühl Akademie, großzügige Beteiligung bei externen Weiterbildungen
- Fortschrittliche Pensionskassenlösung mit einem 60% Arbeitgeber-Anteil
- 42-Stundenwoche im Jahresarbeitsmodell, davon 3.5 Stunden bezahlte Pausen pro Woche
- Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln sowie Parkplätze in Gehdistanz
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Nutzen Sie die Chance, bewerben Sie sich oder setzen Sie sich mit uns in Verbindung. Wir freuen uns auf Sie!
Für Auskünfte steht Ihnen gerne zur Verfügung: Ester Mönch Abteilungsleitung Betriebe & Berufsbildung.
Fachfrau / Fachmann Hauswirtschaft 80-90% Arbeitgeber: Stiftung Bühl
Kontaktperson:
Stiftung Bühl HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachfrau / Fachmann Hauswirtschaft 80-90%
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fachfrau/Fachmann Hauswirtschaft interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Bereich Hauswirtschaft oder Hotellerie arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Stiftung Bühl und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren, die zu deinem Profil passen könnten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachfrau / Fachmann Hauswirtschaft 80-90%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Fachfrau/Fachmann Hauswirtschaft interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Hebe deine Qualifikationen hervor: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar und deutlich darstellst. Wir suchen nach jemandem mit einer soliden Grundausbildung in der Hauswirtschaft oder Hotellerie – lass uns wissen, was du drauf hast!
Teamgeist zeigen: Da wir in einem motivierten Team arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit betonst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen, besonders wenn es um die Arbeit mit jungen Menschen geht.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Bühl vorbereitest
✨Bereite dich gut vor
Informiere dich über die Stiftung Bühl und ihre Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Hauswirtschaft oder Hotellerie zu den Zielen des Unternehmens passen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit im Team eine zentrale Rolle spielt, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen verdeutlichen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen oder Lernenden zusammengearbeitet hast.
✨Betone deine pädagogischen Fähigkeiten
Da du mit Jugendlichen arbeitest, ist es wichtig, deine Erfahrung in der Arbeitsagogik hervorzuheben. Bereite konkrete Situationen vor, in denen du dein Fachwissen erfolgreich an andere weitergegeben hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und mehr über die Rolle und das Team erfahren möchtest. Fragen zur Teamkultur oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!