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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung von Menschen mit Unterstützungsbedarf in verschiedenen Wohngruppen.
- Arbeitgeber: BWO - ein Ort, wo deine Ideen zählen und du einen Unterschied machst.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams und starte deine Zukunft bei uns!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und bringe deine Kreativität ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Offene Persönlichkeit und Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Unterstützungsbedarf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Bei uns findest du Raum und Zeit für die Begleitung von Menschen mit Unterstützungsbedarf.
Das bewirkst du bei uns:
- Im Zentrum deiner Aufgabe liegt die Begleitung der Bewohner:innen mit Unterstützungsbedarf in unseren drei externen Wohngruppen in Langnau, Zollbrück und Konolfingen.
- Mit deiner erfrischenden und sozialen Art wirkst du bei kurz- oder langfristigen Ausfällen oder Personalengpässen mit.
- Du trägst dazu bei, dass sich die Bewohnenden in ihren Lebens- und Arbeitsgemeinschaften wohl und geborgen fühlen dürfen.
Das zeichnet dich aus:
- Offene, interessierte und zeitlich flexible Persönlichkeit
- Engagiertes Mitgestalten in verschiedenen Wohngruppen und mit unterschiedlichen Teams
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Menschen mit Unterstützungs- und Pflegebedarf
- Bereitschaft für unregelmässige Arbeitszeiten, inklusive Wochenenddiensten und Anwesenheit in der Nacht
Bereit für die BWO?
- Weiterbildungs- und Entwicklungsangebote
- Grosse Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Deine Ideen sind gefragt - Mache die BWO noch bunter und stärker
Deine Zukunft startet bei uns!
Mitarbeiter:in Betreuungspool Arbeitgeber: Stiftung BWO
Kontaktperson:
Stiftung BWO HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in Betreuungspool
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im Betreuungspool interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du motiviert bist und Fragen hast – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich möglicherweise sogar empfehlen – das kann deine Chancen erheblich steigern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Wohngruppen und über die Menschen, die du unterstützen würdest. Zeige uns, dass du wirklich an der Arbeit interessiert bist und bereit bist, dich einzubringen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Persönlichkeit und deine Ideen in den Vordergrund zu stellen – wir suchen nach kreativen Köpfen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in Betreuungspool
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit ihrer sozialen Art überzeugen können. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen durchscheinen!
Erzähl von deinen Erfahrungen: Wenn du schon Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit Unterstützungsbedarf hast, dann teile das unbedingt mit uns! Konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Flexibilität ist der Schlüssel: Da wir unregelmäßige Arbeitszeiten haben, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität betonst. Erkläre uns, wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst und bereit bist, auch am Wochenende oder nachts zu arbeiten.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten und dich kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung BWO vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige deine offene und interessierte Persönlichkeit. Die Interviewer:innen suchen nach jemandem, der authentisch ist und gut ins Team passt. Sei ehrlich über deine Erfahrungen und wie du mit Menschen mit Unterstützungsbedarf umgehst.
✨Bereite dich auf Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen zu deiner Flexibilität und deinem Engagement kommen könnten. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen, die zeigen, wie du in stressigen Situationen reagierst oder wie du kreative Lösungen gefunden hast.
✨Informiere dich über die BWO
Mach dich mit den Werten und Zielen der BWO vertraut. Zeige im Interview, dass du die Mission verstehst und bereit bist, aktiv zur Mitgestaltung beizutragen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frag nach den Herausforderungen, die die Wohngruppen aktuell haben, oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und bereit bist, dich einzubringen.