Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und organisiere spannende Aus- und Weiterbildungen für Firmen und Teilnehmende.
- Unternehmen: CAMPUS SURSEE – ein inspirierender Ort für Bildung und Gemeinschaft.
- Vorteile: 28 Tage Ferien, kostenlose Getränke, Mittagessen und Zugang zur Sportarena.
- Weitere Informationen: Vielseitige Aufgaben in einem kollegialen Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Zukunft der Weiterbildung mit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Organisationstalent sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.
CAMPUS SURSEE – Der Ort, der Menschen weiterbringt. Ein Zuhause für Wissen, Austausch und Gemeinschaft – das ist CAMPUS SURSEE. Mit unseren Geschäftsfeldern Bildung, Hotellerie und Sport schaffen wir einen Ort, an dem Menschen in inspirierender Atmosphäre weiterkommen. Werde Teil unseres Teams und bewirb dich als Administrator/in Weiterbildung/Firmenschulungen 60-80%.
Deine Aufgaben:
- Planung, Organisation, Verrechnung und Auswertung von Aus- und Weiterbildungen
- Ansprechperson für Teilnehmende, Firmen und Ausbildungscoachs
- Unterstützung des Schulleiters bei der Erstellung von Offerten für Firmenschulungen
- Koordination der Firmenschulungen und Bereitstellung der Unterrichtsunterlagen
Das bringst du mit:
- Kaufmännische Grundausbildung oder eine gleichwertige Ausbildung
- Organisationstalent sowie eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Sichere Schreib- und Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache
Freue dich auf:
- Ein motiviertes Team und ein kollegiales Arbeitsumfeld
- Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben
- 28 Tage Ferien, kostenlosen Parkplatz oder ÖV-Gutschein, kostenlose Getränke und Mittagessen, freier Eintritt in die Sportarena und weitere tolle Benefits
Haben wir dich neugierig gemacht? Dann bewirb dich bis zum 30. September 2026. Deine Fragen beantwortet dir Enz, Schulleiter Weiterbildung, gerne.
Administrator/in Weiterbildung/Firmenschulungen 60-80% Arbeitgeber: Stiftung CAMPUS SURSEE
CAMPUS SURSEE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, in dem Bildung, Austausch und Gemeinschaft im Vordergrund stehen. Mit attraktiven Benefits wie 28 Tagen Urlaub, 13 bezahlten Feiertagen sowie kostenlosen Parkplätzen und Verpflegung fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Hier hast du die Chance, Teil eines engagierten Teams zu werden und in einer dynamischen Atmosphäre zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Administrator/in Weiterbildung/Firmenschulungen 60-80% erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Stiftung CAMPUS SURSEE helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Stiftung CAMPUS SURSEE.
✨Direkt bewerben bei Stiftung CAMPUS SURSEE!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Administrator/in Weiterbildung/Firmenschulungen 60-80% klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Administrator/in Weiterbildung/Firmenschulungen 60-80% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Stiftung CAMPUS SURSEE einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Administrator/in Weiterbildung/Firmenschulungen 60-80%.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Stiftung CAMPUS SURSEE leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Stiftung CAMPUS SURSEE einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung CAMPUS SURSEE vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Stiftung CAMPUS SURSEE passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Stiftung CAMPUS SURSEE werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Stiftung CAMPUS SURSEE erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Stiftung CAMPUS SURSEE einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
