Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte eine neue arbeitsmarktliche Maßnahme und unterstütze die berufliche Integration von Stellensuchenden.
- Unternehmen: Diaconis, ein innovativer Anbieter im Bereich berufliche Integration mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, mindestens sechs Wochen Ferien und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderner Arbeitsplatz in Ostermundigen mit hoher Eigenverantwortung.
- Warum dieser Job: Leiste einen sinnstiftenden Beitrag zur beruflichen Integration und arbeite in einem interdisziplinären Team.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Psychologie und Erfahrung in der Begleitung von Veränderungsprozessen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Du gestaltest von Beginn an eine neue arbeitsmarktliche Massnahme mit und leistest einen wichtigen Beitrag zur beruflichen Integration von stellensuchenden Menschen. Für unsere arbeitsmarktliche Massnahme EAR suchen wir per 1. Dezember 2026 für unseren Standort Ostermundigen engagierte Persönlichkeiten.
Diaconis betreibt die drei Geschäftsbereiche Wohnen und Pflege im Alter, Palliative Care und berufliche Integration. Unser Team umfasst rund 250 Mitarbeitende an mehreren Standorten in der Stadt Bern, Ostermundigen und Biel. Im Auftrag des Kantons Bern bietet die Arbeitsintegration von Diaconis verschiedene arbeitsmarktliche Massnahmen zur nachhaltigen beruflichen Integration von stellensuchenden Personen an. Eine davon ist die Massnahme EAR (Ermittlung arbeitsmarktrelevanter Ressourcen), eine Standortbestimmung und Potenzialabklärung für deutsch- und ösischsprachige Stellensuchende.
Deine Aufgaben bei uns:
- Du begleitest und koordinierst die Teilnehmenden während der gesamten Dauer der AMM EAR.
- Du führst Aufnahme-, Einzel- und Abschlussgespräche durch.
- Du planst, erstellst und aktualisierst individuelle Abklärungsprogramme.
- Du analysierst Ressourcen, Kompetenzen, Potenziale und arbeitsmarktrelevante Fragestellungen.
- Du reflektierst mit den Teilnehmenden die gewonnenen Erkenntnisse und leitest Empfehlungen für die berufliche Integration ab.
- Du dokumentierst Verlauf und Ergebnisse professionell in der Fallführungssoftware.
- Du erstellst aussagekräftige Ressourcenprofile und Schlussberichte.
- Du arbeitest eng mit den Personalberatenden des RAV und weiteren Fachpersonen der AMM EAR zusammen.
Folgendes bringst du mit:
- Du verfügst über einen Masterabschluss (MSc oder MA) in Psychologie, vorzugsweise mit Schwerpunkt Angewandte Psychologie, Arbeits- und Organisationspsychologie oder einer vergleichbaren psychologischen Fachrichtung.
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- oder ösischkenntnisse in Wort und Schrift. Kenntnisse der jeweils anderen Sprache sind von Vorteil.
- Du hast Erfahrung in der Begleitung von Menschen in Veränderungsprozessen.
- Du bringst Kenntnisse im Sozialversicherungswesen mit.
- Du arbeitest gerne mit Menschen aus unterschiedlichen Lebenssituationen und beruflichen Hintergründen.
- Du interessierst dich für arbeitsmarktliche Fragestellungen und berufliche Integration.
- Du verfügst über eine hohe Beobachtungs-, Analyse- und Reflexionsfähigkeit.
- Du arbeitest strukturiert, selbstständig und verantwortungsbewusst.
- Du bist sicher im Umgang mit digitalen Tools.
Deine Vorteile bei uns:
- Möglichkeit, eine neue arbeitsmarktliche Massnahme von Beginn an mitzugestalten.
- Sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Beitrag zur beruflichen Integration.
- Fachlich anspruchsvolle Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung.
- Zusammenarbeit in einem engagierten und interdisziplinären Team.
- Attraktive und fortschrittliche Anstellungsbedingungen.
- Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Moderner Arbeitsplatz in Ostermundigen.
- Mindestens sechs Wochen Ferien pro Jahr.
Jetzt bewerben.
Psycholog:in MSc/MA als Fachperson berufliche Integration 60 - 100 % Arbeitgeber: Stiftung Diaconis
Die Stiftung Diaconis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende Arbeitskultur und ein starkes Engagement für die berufliche Integration von Stellensuchenden auszeichnet. In Ostermundigen profitieren Mitarbeiter/innen von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Anstellungsbedingungen sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die eine persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das Vielfalt und Teamarbeit schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Psycholog:in MSc/MA als Fachperson berufliche Integration 60 - 100 % erhalten könntest
✨Schau bei Fachverbänden vorbei!
In der Psychologie gibt's viele interessante Fachverbände, wie zum Beispiel die Deutsche Gesellschaft für Psychologie (DGPs). Die bieten nicht nur wertvolle Ressourcen, sondern auch Jobanzeigen und Konferenzen, bei denen du direkt mit Arbeitgebern in Kontakt treten kannst. Das könnte dir den entscheidenden Vorteil bei deiner Jobsuche verschaffen!
✨Veranstaltungen und Workshops nutzen!
Such dir lokale Events, Workshops oder Vorträge in der Psychologie aus. Das sind perfekte Gelegenheiten, um mit anderen Fachleuten zu netzwerken. Bei einem lockeren Austausch kann auch mal der ein oder andere Job erwähnt werden, den du sonst vielleicht übersehen hättest.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls du noch keine Vollzeitstelle sicher hast, überlege, ob du Praktika oder Teilzeitjobs in deinem Wunschbereich machen kannst. Diese Erfahrungen bringen dich nicht nur weiter, sondern helfen auch, dein Netzwerk auszubauen. Lass deinen Lebenslauf sprechen, indem du relevante Erfahrungen und Projekte präsentierst, die du bereits gemacht hast.
✨Direkt bei Unternehmen bewerben!
Nutze unsere Website, um dich direkt bei Unternehmen wie Stiftung Diaconis für die Vollzeitstelle als Psycholog:in MSc/MA als Fachperson berufliche Integration 60 - 100 % zu bewerben. Wir sind ständig auf der Suche nach Talenten und unterstützen dich gerne während deiner Suche. Je persönlicher und individueller deine Bewerbung ist, desto besser stehen deine Chancen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Psycholog:in MSc/MA als Fachperson berufliche Integration 60 - 100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Psychologische Expertise zeigen:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf deine relevanten Studienabschlüsse und praktischen Erfahrungen im Bereich Psychologie klar hervorhebst. Das zeigt, dass du nicht nur mehr als die Theorie im Kopf hast, sondern auch praktische Anwendungen kennst, die für die Rolle bei Stiftung Diaconis wichtig sind.
Fachliches Wissen im Anschreiben einbringen:Im Anschreiben solltest du auf aktuelle Entwicklungen oder relevante Themen im Bereich Psychologie eingehen, die dich interessieren. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch, dass du gut informiert und bereit bist, dein Wissen in die Praxis umzusetzen.
Soft Skills betonen:Die Arbeit in der Psychologie erfordert starke zwischenmenschliche Fähigkeiten. Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, wie du Empathie, Kommunikation und Teamarbeit bereits in früheren Positionen oder während des Studiums angewendet hast. Das ist für Stiftung Diaconis von großem Interesse!
Motivation für die Stelle:Gerade bei einer Vollzeitstelle spielt deine Motivation eine große Rolle. Erzähle, warum du dich gerade für Psycholog:in MSc/MA als Fachperson berufliche Integration 60 - 100 % bei Stiftung Diaconis interessierst. Was treibt dich an, und wie möchtest du dich weiterentwickeln? Ein persönlicher Bezug macht deine Bewerbung einzigartig.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Diaconis vorbereitet
✨Kenne deine Methoden
Im Bereich Psychologie ist es wichtig, dass du deine bevorzugten Methoden und Theorien gut erklären kannst. Sei bereit, spezifische Fälle oder Ansätze zu diskutieren, die du in der Vergangenheit angewendet hast oder die für die Position relevant sein könnten. Dies zeigt, dass du nicht nur Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Reflektiere deine Erfahrungen
Bereite konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen vor, die deine Fähigkeiten in der klinischen Psychologie oder Forschung zeigen. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder welche Erfolge du in der Arbeit mit Klienten oder bei Studienprojekten erzielt hast. Diese Geschichten können deine Eignung für die Rolle bei Stiftung Diaconis unterstreichen.
✨Literatur im Blick behalten
Halte dich auf dem Laufenden über aktuelle Trends und Forschungsergebnisse im Bereich Psychologie. Oftmals sind Interviewfragen auf neueste Studien oder Entwicklungen ausgerichtet. Wenn du zeigst, dass du gut informiert bist und dich aktiv mit neuen Erkenntnissen auseinandersetzt, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Deine Motivation klar kommunizieren
Als Vollzeitkraft in der Psychologie ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele und deine Leidenschaft für das Feld deutlich machst. Überlege dir, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und wie du dich bei Stiftung Diaconis weiterentwickeln willst. Diese Motivation kann für Interviewer ausschlaggebend sein, um dich als wertvollen Teamplayer zu sehen.
