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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Tagesverantwortung in der Pflege und führe interdisziplinäre Teams.
- Arbeitgeber: Gemeinnützige Stiftung mit modernem Pflegezentrum und wertschätzender Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Benefits wie gratis Halbtax, ZVV Bonus Pass und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Keine Nachtdienste, nur Früh- und Spätdienste in einem stilvollen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität aktiv mit und arbeite in einem innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Diplom als Pflegefachperson HF und erste Führungserfahrung von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 6000 € pro Monat.
Wir sind eine gemeinnützige Stiftung, die Dienstleistungen im Bereich Pflege und Gesundheit für Menschen aus der Gemeinde Wald und Umgebung anbietet. Im 2021 neu eröffneten Zentrum Rosenthal betreuen wir mit rund 260 Mitarbeitenden unsere 130 Bewohnenden in einer modernen, wertschätzenden Umgebung. Als diplomierte Pflegefachperson und Stv. Abteilungsleitung übernimmst du bei uns eine zentrale Rolle in der Tagesverantwortung – fachlich, menschlich und interdisziplinär.
Das erwartet dich bei uns:
- Stellvertretung der Abteilungsleitung bei Abwesenheiten
- Keine Nachtdienste, keine geteilten Dienste
- Ausschliesslich Früh- und Spätdienst
- Eigenständige Tagesverantwortung im Pflegealltag
- Bezugspflege mit Verantwortung für Pflegeplanung und -steuerung
- Begleitung und aktive Mitwirkung bei Arztvisiten
- Führung von Familien- und Angehörigengesprächen
- RAI-Kodierung und Pflegeprozessverantwortung
- Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit
- Mitarbeit in Fachgruppen Pflegequalität (Demenz, Kinästhetics, Palliative Care etc.)
Was Du mitbringst:
- Abschluss als dipl. Pflegefachperson HF/FH/DN II/AKP
- Erste Führungserfahrung und eine entsprechende Weiterbildung von Vorteil
- Interesse an qualitativ hochwertiger, beziehungsorientierter Pflege
- Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung (Weiterbildungen werden grosszügig unterstützt)
- Kommunikationsstärke, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
- Sicherer Umgang mit EDV-Systemen
Warum Pflegezentrum Rosenthal?
- Gelebte Pflegekonzepte; Demenzkonzept, Kinästheticskonzept, Aromakonzept
- Stilvolle und moderne Arbeitsumgebung
- Wertschätzende und innovative Unternehmenskultur mit gemeinsam entwickelten und gelebten Werten
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Benefits wie gratis Halbtax, ZVV Bonus Pass, Beiträge an Kinderbetreuung, grosszügige Ferienregelung, vielfältige Vergünstigungen und Events
Weitere Infos zu unserer Werte- und Kultur sowie Benefits unter:
Dipl. Pflegefachperson HF & Stv. Abteilungsleitung Arbeitgeber: Stiftung Drei Tannen
Kontaktperson:
Stiftung Drei Tannen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dipl. Pflegefachperson HF & Stv. Abteilungsleitung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits in der Pflege arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Pflegezentrums Rosenthal.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Team und die Arbeitsatmosphäre.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile in Gesprächen Beispiele, wie du in der Vergangenheit positive Veränderungen für Patienten bewirken konntest. Das macht einen bleibenden Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dipl. Pflegefachperson HF & Stv. Abteilungsleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und Führung. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen und wie du in unsere wertschätzende Umgebung passt.
Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Drei Tannen vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das Pflegezentrum Rosenthal und seine Werte einholen. Schau dir die gelebten Pflegekonzepte an und überlege, wie deine eigenen Werte und Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit oder Führungskompetenzen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Stv. Abteilungsleitung zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage beispielsweise nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder der interdisziplinären Zusammenarbeit im Team.
✨Sei authentisch
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Ziele. Die Einrichtung sucht jemanden, der nicht nur fachlich kompetent ist, sondern auch menschlich gut ins Team passt.