Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag von Kindern und Jugendlichen in einer koedukativen Wohngruppe.
- Unternehmen: Stiftung Eben-Ezer, ein Ort der Nächstenliebe und Unterstützung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung und Unterstützung für Mitarbeitende mit Kindern.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben junger Menschen und wachse persönlich und beruflich.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Jugendhilfe und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3150 - 3850 € pro Monat.
Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Die Wohngruppe Wegweiser liegt in einem Wohngebiet in Leopoldshöhe.
In der Wohngruppe leben im Rahmen der Jugendhilfe sieben junge Menschen im Alter von sechs bis ca. 14 Jahren.
Die Wohngruppe ist koedukativ ausgelegt.
Die Kinder und Jugendlichen besuchen Schulen in Leopoldshöhe bzw. im näheren Umfeld.
Sie nehmen an Aktivitäten von Sportvereinen, etc. im Ort teil.
Grundsätzlich können in der Gruppe bei freien Plätzen im Regelwohngruppenbereich auch Inobhutnahmen stattfinden.
Aufgabenbeschreibung
Sie arbeiten in einem Team mit anderen Fachkräften im üblichen Schichtdienstsystem der Jugendhilfe zusammen und gestalten mit diesen den Alltag der Kinder und Jugendlichen.
In der Wohngruppe wird nach dem Bezugsbetreuungssystem gearbeitet, d. h. sie übernehmen die Verantwortung für einzelne jungen Menschen alle wichtigen Aspekte im Blick zu behalten und stehen für diese Kinder und Jugendlichen, sowie ihre Eltern als erste Ansprechpartner zur Verfügung.
Ihr Profil
Sie haben Spaß an der alltäglichen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen bis ca. 14 Jahre.
Sie bringen Erfahrungen aus dem Bereich der stationären Jugendhilfe mit.
Sie kennen die Problematiken von Nähe und Distanz in der alltäglichen fachlichen Arbeit mit jungen Menschen.
Sie haben Ideen wie der Alltag der Kinder gestaltet und strukturiert werden kann.
Auch administrative Arbeiten, wie Dokumentationen, etc. schrecken sie nicht ab.
Sie sind motiviert sich kontinuierlich weiter zu bilden und nehmen gerne an Fortbildungen teil.
Haben Sie Interesse an diesem interessanten Job?
Bewerben Sie sich gerne bei uns!
Die Arbeit Eben-Ezers ist im christlichen Glauben gegründet.
Dazu gehört, dass wir allen Menschen mit Nächstenliebe begegnen.
Wir freuen uns darauf, diesen Weg gemeinsam zu gehen!
Deswegen freuen wir uns über Bewerbungen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.
- Details
- Unternehmen: Stiftung Eben-Ezer
- Bereich: Sozial- und Heilberufe
- Arbeitsmodell: Teilzeit
- Leistungen/Benefits
- attraktive tarifliche Vergütung nach BAT-KF: Die Stiftung Eben-Ezer bietet ein überdurchschnittliches Gehalt nach Tarif und setzt sich für aktuell angemessene Tarifsteigerungen ein.
Mit den BAT-KF als Grundlage bieten wir Perspektiven und einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Gehaltsentwicklungen.
- betriebliche Altersvorsorge (KZVK): Sie werden bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse (KZVK) Rheinland-Westfalen in Dortmund zusätzlich rentenversichert.
Außerdem haben Sie die Möglichkeit, durch die sogenannte 'Entgeltumwandlung" Ihre spätere Rente noch weiter zu erhöhen.
- bevorzugte Vergabe von Kitaplätzen: Sie haben Kinder und möchten deren Betreuung sicherstellen?
In den stiftungseigenen Kindertageseinrichtungen vergeben wir an mehr als 30 Standorten im Kreis Lippe bevorzugt Plätze.
- Corporate
Benefits: Corporate Benefits ist ein Online-Vorteilsportal für Mitarbeitenden-Angebote.
Mehr als 800 namhafte Anbieter aus den Bereichen Mode, Kommunikation, Technik, Reisen, Veranstaltungen u. v. m. bieten unseren Mitarbeitenden exklusive Rabatte, die in Onlineshops oder in Filialen direkt vor Ort eingelöst werden können.
- Gesundheitsförderung (Vergünstigung im Fitnessbereich, Prämien): Die Stiftung Eben-Ezer unterstützt Maßnahmen zur Gesundheitsförderung: (1) Für die Mitgliedschaft in der Abteilung Te Vita des TV Lemgo zahlt die Stiftung den Mitarbeitenden einen Ausgleich in Höhe von 10,00 Euro monatlich zum Mitgliedsbeitrag. (2) Im Medizinisch Psychologisch Therapeutischen Bereich halten wir vergünstigte Angebote vor, z.
Wärmebehandlung und klassische Massage. (3) Außerdem bieten wir ein Bonusprogramm in Form von Gesundheitsprämien an.
Partner ist die Vita Sol Therme in Bad Salzuflen (ermäßigt schwimmen und saunieren).
- interessantes und breitgefächertes
Weiterbildungsangebot: Wir halten ein umfangreiches Weiterbildungsportfolio in verschiedenen Bereichen vor: von klassischen Pflichtfortbildungen bis zur persönlichen beruflichen Entwicklung.
- Jahressonderzahlung: Mitarbeitende haben - je nach Beschäftigungszeitraum und -umfang - Anspruch auf eine Jahressonderzahlung.
Entsprechend der Entgeltgruppe beträgt diese 60 %, 80 % oder 90 % des durchschnittlich gezahlten monatlichen Entgelts.
Sie wird mit dem Novembergehalt ausgezahlt.
- Job
Rad: Mitarbeitende können durch Entgeltumwandlung einen Teil ihres monatlichen Gehalts zur Nutzung eines Fahrrads oder E-Bikes verwenden.
- Kinderzulage: Mitarbeitende erhalten für jedes Kind, für das sie persönlich Kindergeld nach dem Bundeskindergeldgesetz oder nach dem Einkommensteuergesetz bekommen, eine monatliche Zulage in Höhe von 151,47 Euro.
Bei Teilzeitbeschäftigten erfolgt die Auszahlung anteilig.
- Sommerferienbetreuung: Zur Entlastung der Eltern und zur Sicherung der Betreuung wird in den Sommerferien ein inklusives Tagesangebot für Kinder von Mitarbeitenden im Alter von 6 bis 12 Jahren angeboten.
Die Ferienbetreuung findet am Standort Bielefeld-Gadderbaum statt, ein Fahrdienst wird von Lemgo nach Bielefeld kostenlos organisiert.
- Vorrangige Aufnahme zu pflegender Angehöriger: Zur Entlastung und Unterstützung der Mitarbeitenden bei der Pflege und Betreuung von Angehörigen werden diese vorrangig in der Tagespflege der Diakonie Ambulant aufgenommen.
- Preiswerte Mittagsverpflegung
- Kontakt
Stiftung Eben-Ezer Wolfgang Pieper Disselhoffweg 10 32657 Lemgo Telefon: -522 E-Mail: wolfgang. pieper(at)eben-ezer. de
Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Stiftung Eben-Ezer Diakonie für ein Leben in Vielfalt
Die Stiftung Eben-Ezer in Lemgo ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern Sicherheit, Wertschätzung und Flexibilität bietet. Mit einer attraktiven tariflichen Vergütung, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einem herzlichen Teamklima schaffen wir eine Umgebung, in der Sie Ihre Fähigkeiten entfalten und wachsen können. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung des Lebens von Menschen mit Behinderung teilzuhaben und dabei einen erfüllenden, sinnstiftenden Job zu erleben.
Kontaktdaten:
Stiftung Eben-Ezer Diakonie für ein Leben in Vielfalt Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Stiftung Eben-Ezer Diakonie für ein Leben in Vielfalt schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Stiftung Eben-Ezer Diakonie für ein Leben in Vielfalt zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Stiftung Eben-Ezer Diakonie für ein Leben in Vielfalt zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Stiftung Eben-Ezer Diakonie für ein Leben in Vielfalt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Stiftung Eben-Ezer Diakonie für ein Leben in Vielfalt suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Stiftung Eben-Ezer Diakonie für ein Leben in Vielfalt einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Eben-Ezer Diakonie für ein Leben in Vielfalt vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
