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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder beim Mittagessen und gestalte ihr Freispiel aktiv.
- Arbeitgeber: Die Stiftung Eben-Ezer bietet ein inklusives und kreatives Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Genieße attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und exklusive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und fördere die Entwicklung von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude an der Arbeit mit Kindern und Teamfähigkeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Sommerferienbetreuung für Mitarbeiterkinder werden angeboten.
Startseite › Ergänzungskraft (m/w/d) Ergänzungskraft (m/w/d) jetzt bewerben Dieses Angebot teilen Angebot drucken Stand: 27. Juni 2025 Das OGS-Team der Ostschule sucht Verstärkung – vielleicht bist du genau die richtige Person für uns! In unserer Offenen Ganztagsschule (OGS) betreuen wir derzeit: 120 OGS-Kinder und 50 Verlässliche Grundschulkinder (VG) im Alter von 5 bis 11 Jahren, vor und nach dem Unterricht. Wir arbeiten inklusiv im offenen System. Die jahrgangsübergreifende Arbeit macht unseren Arbeitsalltag besonders vielfältig, spannend und abwechslungsreich. Aufgabenbeschreibung Zu deinen zentralen Aufgaben gehört die pädagogische Begleitung des Mittagessens, bei der du für eine ruhige und wertschätzende Atmosphäre sorgst. Im Anschluss begleitest und gestaltest du aktiv das Freispiel der Kinder – ein wichtiger Raum für soziale Erfahrungen und individuelle Entfaltung. Darüber hinaus betreust du die Lernzeit in den Jahrgängen 3 und 4 und unterstützt die Kinder gezielt bei ihren schulischen Aufgaben. Ein weiterer Schwerpunkt deiner Tätigkeit liegt in der eigenständigen Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten, Projekten und Arbeitsgemeinschaften (AGs), bei denen du deine kreativen Ideen und Stärken einbringen kannst. Ihr Profil Was du mitbringen solltest: Du hast Freude an der Arbeit mit Kindern und begegnest ihnen mit Wertschätzung und Empathie. Eigenverantwortliches und gut strukturiertes Arbeiten gehören für dich ebenso dazu wie Teamfähigkeit, Flexibilität und eine motivierte Grundhaltung. Du hast Interesse daran, die Entwicklungsprozesse der Kinder aktiv zu begleiten und zu fördern. Zudem bist du offen für die Zusammenarbeit mit Eltern und Familien, dem Kollegium, der OGS-Leitung, schulischen Mitarbeitenden sowie weiteren Bereichen der Stiftung. Werden Sie Teil eines offenen und motivierten Teams! Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns über Ihre christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen. Wir bieten Ihnen Sie werden bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Rheinland-Westfalen in Dortmund zusätzlich rentenversichert. Außerdem haben Sie die Möglichkeit, durch die sogenannte \“Entgeltumwandlung” Ihre spätere Rente noch weiter zu erhöhen. Sie haben Kinder und möchten deren Betreuung sicherstellen? Wir vergeben in den stiftungseigenen Kindertageseinrichtungen im Kreis Lippe an derzeit mehr als 20 Standorten bevorzugt Plätze. Corporate Benefits ist ein Online-Vorteilsportal für Mitarbeitenden-Angebote. Mehr als 800 namhafte Anbieter aus den Bereichen Mode, Kommunikation, Technik, Reisen, Veranstaltungen u.v.m. bieten unseren Mitarbeitenden exklusive Rabatte, die in Onlineshops oder in Filialen direkt vor Ort eingelöst werden können. Die Stiftung Eben-Ezer unterstützt Maßnahmen zur Gesundheitsförderung. Für die Mitgliedschaft in der Abteilung TeVita des TV Lemgo zahlt die Stiftung den Mitarbeitenden einen Ausgleich in Höhe von 10,00 Euro monatlich zum Mitgliedsbeitrag. Im Medizinisch Psychologisch Therapeutischen Bereich unserer Stiftung halten wir vergünstigte Angebote im Rahmen der Gesundheitsförderung vor, z.B. Wärmebehandlung und klassische Massage , Energy – Stone – Massage. Außerdem bieten wir ein Bonusprogramm in Form von Gesundheitsprämien an. Im Rahmen unserer Gesundheitsprämien sind das Freizeitbad und Saunaland EauLe in Lemgo und die VitaSol Therme in Bad Salzuflen unsere Partner. Konkret heißt das für die Mitarbeitenden, dass sie dort zum ermäßigten Preis schwimmen und saunieren können. Wir halten ein umfangreiches Weiterbildungsportfolio in verschiedenen Bereichen vor: von klassischen Pflichtfortbildungen bis zur persönlichen beruflichen Entwicklung. Mitarbeitende haben, je nach Beschäftigungszeitraum und -umfang, Anspruch auf eine Jahressonderzahlung. Entsprechend der Entgeltgruppe beträgt diese 60, 80 oder 90 % des durchschnittlich gezahlten monatlichen Entgelts. Sie wird mit dem Novembergehalt ausgezahlt. Mitarbeitende erhalten für jedes Kind, für das sie persönlich Kindergeld nach dem Bundeskindergeldgesetz oder nach dem Einkommensteuergesetz bekommen, eine monatliche Zulage in Höhe von 142,90 Euro. Bei Teilzeitbeschäftigten erfolgt die Auszahlung anteilig. Zur Entlastung der Eltern und zur Sicherung der Betreuung wird in Sommerferien ein inklusives Tagesangebot für Kinder von Mitarbeitenden im Alter von 6 bis 12 Jahren angeboten. Die Ferienbetreuung findet am Standort Bielefeld-Gadderbaum statt, ein Fahrdienst wird von Lemgo nach Bielefeld kostenlos organisiert. Zur Entlastung und Unterstützung der Mitarbeitenden bei der Pflege und Betreuung von Angehörigen werden diese vorrangig in der Tagespflege der Diakonie Ambulant aufgenommen. – attraktive tarifliche Vergütung nach BAT-KF – betriebliche Altersvorsorge (KZVK) – bevorzugte Vergabe von Kitaplätzen – Corporate Benefits – Gesundheitsförderung (Vergünstigung im Fitnessbereich, Prämien) – interessantes und breitgefächertes Weiterbildungsangebot – Jahressonderzahlung – Kinderzulage – Sommerferienbetreuung – Vorrangige Aufnahme zu pflegender Angehöriger Details Unternehmen Stiftung Eben-Ezer https://www.eben-ezer.de https://karriere.eben-ezer.de/wp-content/uploads/sites/2/2020/05/cropped-favicon.png Standort 32657 Schultwete 5 Lemgo DEU Arbeitszeit Teilzeit Startdatum 01. August 2025 (befristet) Job-ID E_2021_00697 Kontakt Doreen Schröter doreen.schroeter@eben-ezer.de Doreen Schröter doreen.schroeter@eben-ezer.de
ERGÄNZUNGSKRAFT (M/W/D) Arbeitgeber: Stiftung Eben-Ezer
Kontaktperson:
Stiftung Eben-Ezer HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ERGÄNZUNGSKRAFT (M/W/D)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Kinder in der OGS. Zeige in deinem Gespräch, dass du die verschiedenen Altersgruppen und deren Entwicklungsphasen verstehst und wie du diese in deiner Arbeit berücksichtigen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite einige kreative Ideen für pädagogische Angebote oder Projekte vor, die du in der OGS umsetzen könntest. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit zur eigenständigen Planung.
✨Tip Nummer 3
Betone deine Teamfähigkeit und Flexibilität im Gespräch. Gib Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du dich an unterschiedliche Situationen angepasst hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Eltern und anderen Fachkräften. Bereite dich darauf vor, wie du eine positive Kommunikation fördern kannst, um das Wohl der Kinder zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ERGÄNZUNGSKRAFT (M/W/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.
Persönliches Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Arbeit mit Kindern und deine pädagogischen Ansätze darlegst. Zeige, dass du die Werte der Stiftung verstehst und teilst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Ergänzungskraft wichtig sind. Betone insbesondere deine Teamfähigkeit und Flexibilität.
Zusätzliche Dokumente: Falls gefordert, füge weitere Dokumente wie Zeugnisse oder Nachweise über Weiterbildungen hinzu. Achte darauf, dass alle Unterlagen gut strukturiert und übersichtlich sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Eben-Ezer vorbereitest
✨Vorbereitung auf die pädagogischen Aufgaben
Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Konzepte, die in der Offenen Ganztagsschule angewendet werden. Überlege dir, wie du eine wertschätzende Atmosphäre während des Mittagessens schaffen kannst und welche kreativen Ideen du für das Freispiel der Kinder einbringen möchtest.
✨Teamfähigkeit betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität zeigen. Zeige, dass du bereit bist, mit verschiedenen Gruppen von Menschen zusammenzuarbeiten, einschließlich Eltern, Kollegen und anderen Fachkräften.
✨Empathie und Wertschätzung demonstrieren
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit Kindern zu sprechen. Betone, wie wichtig dir Empathie und Wertschätzung im Umgang mit den Kindern sind und wie du diese Werte in deiner täglichen Arbeit umsetzt.
✨Interesse an Weiterentwicklung zeigen
Sprich über dein Interesse an Fort- und Weiterbildungen. Zeige, dass du bereit bist, dich ständig weiterzuentwickeln und neue pädagogische Ansätze zu lernen, um die Entwicklungsprozesse der Kinder aktiv zu unterstützen.
