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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 0,3 bis 6 Jahren.
- Arbeitgeber: Die Stiftung Eben-Ezer bietet eine inklusive Kindertageseinrichtung mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Corporate Benefits warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag der Kinder kreativ und unterstütze ihre Entwicklung in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger, Sozialassistent oder vergleichbar erforderlich.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit 20 Wochenstunden, befristet bis Juli 2026.
Startseite › Kinderpfleger / Heilerziehungshelfer oder Sozialassistenten (m/w/d) Kinderpfleger / Heilerziehungshelfer oder Sozialassistenten (m/w/d) jetzt bewerben Dieses Angebot teilen Angebot drucken Stand: 09. Juli 2025 Für unsere Kindertageseinrichtung Wildblume in Schieder-Schwalenberg suchen wir zum 01.08.2025 eine pädagogische Ergänzungskraft. Die Stelle ist befristet nach dem Teilzeit- und Befristungsgesetz bis zum 31.07.2026 mit 20 Wochenstunden zu besetzen. Derzeit werden in der Kita 53 Kinder im Alter von 0,3 – 6 Jahren betreut. Die Einrichtung arbeitet inklusiv. Aufgabenbeschreibung Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern im Alter von 0,3 bis 6 Jahren Entwicklungsbegleitung im alltäglichen Miteinander Unterstützung der Kinder bei ihren individuellen Lernerfahrungen, Förderung der Selbständigkeit und Anregung der Kreativität und Lernfreude Mitwirken bei der Vorbereitung und Durchführung pädagogischer Angebote Zusammenarbeit mit Eltern (z.B. Entwicklungsgespräche, Elternabende) und vieles mehr Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger (m/w/d), Sozialassistenten (m/w/d), Heilerziehungshelfer (m/w/d), Krippenerzieher (m/w/d), Hortner (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Sie verfügen über Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen und/oder Erwachsenen Sie bringen sich gerne in die konzeptionelle Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit ein Sie haben Freude daran, den Alltag der Kinder mit all ihren Bedürfnissen, Wünschen und kreativen Ideen aktiv mitzugestalten Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wir freuen uns über Ihre christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen. Wir bieten Ihnen Sie werden bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Rheinland-Westfalen in Dortmund zusätzlich rentenversichert. Außerdem haben Sie die Möglichkeit, durch die sogenannte \“Entgeltumwandlung” Ihre spätere Rente noch weiter zu erhöhen. Sie haben Kinder und möchten deren Betreuung sicherstellen? Wir vergeben in den stiftungseigenen Kindertageseinrichtungen im Kreis Lippe an derzeit mehr als 20 Standorten bevorzugt Plätze. Corporate Benefits ist ein Online-Vorteilsportal für Mitarbeitenden-Angebote. Mehr als 800 namhafte Anbieter aus den Bereichen Mode, Kommunikation, Technik, Reisen, Veranstaltungen u.v.m. bieten unseren Mitarbeitenden exklusive Rabatte, die in Onlineshops oder in Filialen direkt vor Ort eingelöst werden können. Die Stiftung Eben-Ezer unterstützt Maßnahmen zur Gesundheitsförderung. Für die Mitgliedschaft in der Abteilung TeVita des TV Lemgo zahlt die Stiftung den Mitarbeitenden einen Ausgleich in Höhe von 10,00 Euro monatlich zum Mitgliedsbeitrag. Im Medizinisch Psychologisch Therapeutischen Bereich unserer Stiftung halten wir vergünstigte Angebote im Rahmen der Gesundheitsförderung vor, z.B. Wärmebehandlung und klassische Massage , Energy – Stone – Massage. Außerdem bieten wir ein Bonusprogramm in Form von Gesundheitsprämien an. Im Rahmen unserer Gesundheitsprämien sind das Freizeitbad und Saunaland EauLe in Lemgo und die VitaSol Therme in Bad Salzuflen unsere Partner. Konkret heißt das für die Mitarbeitenden, dass sie dort zum ermäßigten Preis schwimmen und saunieren können. Wir halten ein umfangreiches Weiterbildungsportfolio in verschiedenen Bereichen vor: von klassischen Pflichtfortbildungen bis zur persönlichen beruflichen Entwicklung. Mitarbeitende haben, je nach Beschäftigungszeitraum und -umfang, Anspruch auf eine Jahressonderzahlung. Entsprechend der Entgeltgruppe beträgt diese 60, 80 oder 90 % des durchschnittlich gezahlten monatlichen Entgelts. Sie wird mit dem Novembergehalt ausgezahlt. Mitarbeitende erhalten für jedes Kind, für das sie persönlich Kindergeld nach dem Bundeskindergeldgesetz oder nach dem Einkommensteuergesetz bekommen, eine monatliche Zulage in Höhe von 142,90 Euro. Bei Teilzeitbeschäftigten erfolgt die Auszahlung anteilig. In unserer Kantine können Sie zu vergünstigten Preisen ihr Mittagessen genießen. Zur Entlastung der Eltern und zur Sicherung der Betreuung wird in Sommerferien ein inklusives Tagesangebot für Kinder von Mitarbeitenden im Alter von 6 bis 12 Jahren angeboten. Die Ferienbetreuung findet am Standort Bielefeld-Gadderbaum statt, ein Fahrdienst wird von Lemgo nach Bielefeld kostenlos organisiert. Zur Entlastung und Unterstützung der Mitarbeitenden bei der Pflege und Betreuung von Angehörigen werden diese vorrangig in der Tagespflege der Diakonie Ambulant aufgenommen. – attraktive tarifliche Vergütung nach BAT-KF – betriebliche Altersvorsorge (KZVK) – bevorzugte Vergabe von Kitaplätzen – Corporate Benefits – Gesundheitsförderung (Vergünstigung im Fitnessbereich, Prämien) – interessantes und breitgefächertes Weiterbildungsangebot – Jahressonderzahlung – Kinderzulage – preiswerte Mittagsverpflegung – Sommerferienbetreuung – Vorrangige Aufnahme zu pflegender Angehöriger Details Unternehmen Stiftung Eben-Ezer https://www.eben-ezer.de https://karriere.eben-ezer.de/wp-content/uploads/sites/2/2020/05/cropped-favicon.png Standort 32816 Auf der Höhe 8 Schieder-Schwalenberg DEU Arbeitszeit Teilzeit Startdatum 01. August 2025 (befristet) Job-ID E_2021_00670 Kontakt Nadine Laumann 05261 215-810 nadine.laumann@eben-ezer.de Nadine Laumann 05261 215-810 nadine.laumann@eben-ezer.de
KINDERPFLEGER / HEILERZIEHUNGSHELFER ODER SOZIALASSISTENTEN (M/W/D) Arbeitgeber: Stiftung Eben-Ezer
Kontaktperson:
Stiftung Eben-Ezer HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: KINDERPFLEGER / HEILERZIEHUNGSHELFER ODER SOZIALASSISTENTEN (M/W/D)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die inklusive Arbeit in der Kindertageseinrichtung Wildblume. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedürfnisse aller Kinder verstehst und bereit bist, individuelle Lernangebote zu schaffen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit Kindern zu teilen. Überlege dir, wie du die Selbstständigkeit und Kreativität der Kinder gefördert hast und bringe diese Beispiele in das Gespräch ein.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Zusammenarbeit mit Eltern. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Entwicklungsgespräche geführt hast und welche Methoden du genutzt hast, um eine positive Beziehung zu den Eltern aufzubauen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Werte und die diakonische Ausrichtung der Stiftung Eben-Ezer. Sei bereit, zu erklären, wie du diese Werte in deiner täglichen Arbeit umsetzen möchtest und warum sie dir wichtig sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: KINDERPFLEGER / HEILERZIEHUNGSHELFER ODER SOZIALASSISTENTEN (M/W/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle verstehen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Erwartungen der Einrichtung passen.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine pädagogischen Ansätze darlegst. Betone, wie du zur inklusiven Arbeit der Einrichtung beitragen kannst.
Lebenslauf optimieren: Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert. Hebe relevante Erfahrungen in der Kinderbetreuung hervor und stelle sicher, dass deine Ausbildung klar ersichtlich ist.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format (z.B. PDF) hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Eben-Ezer vorbereitest
✨Vorbereitung auf die pädagogischen Aufgaben
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Stelle und bereite Beispiele vor, wie du Kinder in ihrer Entwicklung unterstützen kannst. Zeige, dass du kreative Ideen für pädagogische Angebote hast.
✨Verständnis für Inklusion zeigen
Da die Einrichtung inklusiv arbeitet, ist es wichtig, dass du dein Verständnis und deine Erfahrungen im Umgang mit Kindern mit unterschiedlichen Bedürfnissen darlegst. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du Inklusion gefördert hast.
✨Elternarbeit betonen
Die Zusammenarbeit mit Eltern ist ein wichtiger Bestandteil der Arbeit. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Eltern kommuniziert hast und welche Strategien du anwendest, um eine positive Beziehung aufzubauen.
✨Christliche Werteorientierung ansprechen
Da die Stiftung Wert auf eine christliche Werteorientierung legt, solltest du bereit sein, darüber zu sprechen, wie diese Werte deine Arbeit beeinflussen. Überlege dir, wie du diese in deinen Alltag integrierst und welche Bedeutung sie für dich haben.