Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Kinder und Jugendliche in ihrem Alltag.
- Unternehmen: Engagierter Jugendhilfeverbund mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 36 Urlaubstage und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teamevents und eine intensive Einarbeitungsphase warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 34650 - 42350 € pro Jahr.
In dieser Position begleiten und unterstützen Sie Kinder und Jugendliche im Alltag einer Wohngruppe. Sie fördern individuelle Entwicklungsprozesse, gestalten Hilfeplanungen aktiv mit und arbeiten eng mit Familien, Jugendämtern, Schulen und weiteren Netzwerkpartnern zusammen. Gemeinsam mit Ihrem Team schaffen Sie einen sicheren und fördernden Lebensraum für junge Menschen.
Ihre Aufgaben:
- erzieherische Betreuung von Kindern und Jugendlichen in Einzel- und Gruppenarbeit
- Erkennen und Nutzen von gruppendynamischen Prozessen
- Beteiligung am Prozess der Hilfeplanung und -fortschreibung nach § 36 SGB VIII
- Erarbeitung individueller Betreuungspläne, Dokumentation und Erstellung von Berichten
- Zusammenarbeit mit anderen Institutionen (Jugendamt, Schulen, Beratungsstellen etc.)
- Planung und Durchführung von Freizeit- und Ferienaktivitäten sowie Teilnahme an Ferienfreizeiten
- Übernahme von Betreuungsaufgaben im Rahmen von Schichtdiensten (einschließlich Nachtbereitschaft, Wochenenden und Feiertagen)
- Einbringen eines hohen Maßes an Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern, Jugendlichen und Familien in Konflikt- und Belastungssituationen
- Mitarbeit bei der Planung und Bewirtschaftung des Gruppenbudgets
Das bringen Sie mit:
- staatlich anerkannte*r Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder Heilpädagoge*in, abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) oder vergleichbare Qualifikation
- Zusatzqualifikation(en) erwünscht, aber nicht Bedingung
- berufliche Erfahrungen in der Arbeit mit sozial benachteiligten und/ oder verhaltensauffälligen Kindern und Jugendlichen sowie deren Familien
- Kenntnisse im Bereich der stationären Hilfen zur Erziehung (gesetzliche Grundlagen, Hilfe- und Betreuungsplanung, Kenntnisse über jugendtypische Sachverhalte, u.ä.)
- sicherer Umgang mit Behörden und Institutionen, insbesondere Jugendamt
- physische und psychische Belastbarkeit, flexible Einsetzbarkeit sowie Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst
- Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und selbständige Arbeitsweise
- Fahrerlaubnisklasse B und Fahrpraxis sind erforderlich
Wir bieten Ihnen:
- einen flexiblen Arbeitsvertrag mit einem Stundenumfang von 39 Wochenstunden (Vollzeit)
- 36 Urlaubstage im Jahr
- leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an AVR-EKM
- eine intensive Einarbeitungsphase
- regelmäßige Fort- und Weiterbildung (intern/extern, auch berufsbegleitend möglich)
- regelmäßige Teamsupervision
- selbständiges, eigenverantwortliches Arbeiten
- Beteiligung an der Konzeptfortschreibung der Einrichtung
- Nachtbereitschaften werden vollumfänglich als Arbeitszeit anerkannt
- betriebliche Entgeltumwandlung
- Bezuschussung beim Fahrradkauf
- Jobticket für das öffentliche Verkehrsnetz Magdeburg
- regelmäßige Teamevents und Feste
- jährliche Mitarbeiterfreizeit und weitere Veranstaltungen
Bewerbung: Wir haben Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: Ansprechpartner*in: Karen Schröder E-Mail-Adresse: k.schroeder@jhv-md.de Anschrift: Jugendhilfeverbund Magdeburg gGmbH K. Schröder Robert-Koch-Str. 43 9108 Magdeburg
Erzieher in einer Wohngruppe für Kinder und Jugendliche (w/m/d) in Quedlinburg Arbeitgeber: Stiftung Ev. Jugendhilfe
Die St. Johannis GmbH in Bernburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer heilpädagogisch-therapeutischen Wohngruppe bietet. Mit einem starken Fokus auf individuelle Einarbeitung, regelmäßige Fort- und Weiterbildung sowie einem unterstützenden Teamklima fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, umfangreichen Sozialleistungen und einem positiven Arbeitsumfeld, das Raum für kreative Mitgestaltung lässt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Erzieher in einer Wohngruppe für Kinder und Jugendliche (w/m/d) in Quedlinburg erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Stiftung Ev. Jugendhilfe haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher in einer Wohngruppe für Kinder und Jugendliche (w/m/d) in Quedlinburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Stiftung Ev. Jugendhilfe zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Ev. Jugendhilfe vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
