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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Betreuung von Bewohnern im Nachtdienst mit Herz und Verstand.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team in einem sicheren und unterstützenden Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Tarifgebundene Vergütung, bis zu 36 Tage Urlaub und bezahlte Fortbildung.
- Andere Informationen: Digitale Dokumentation und Gesundheitsangebote inklusive.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und arbeite in einem herzlichen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Einfühlsamer Umgang und Teamgeist sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Menschen gesucht! Auch in schwierigen Zeiten wollen wir das Zwischenmenschliche nicht aus den Augen verlieren! Das gelingt uns durch eine positive Einstellung zur Pflege und Betreuung und durch gegenseitige Unterstützung. Zur Verstärkung der Nachtdienstteams in unserem Haus in Gemünd oder Kall suchen wir deshalb eine Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d) in Vollzeit, Teilzeit oder geringfügiger Beschäftigung.
Wenn Sie also:
- einen verständnisvollen und menschlichen Umgangsstil pflegen
- bewohnerorientiert arbeiten wollen
- aktiver Teil eines herzlichen und sehr engagierten Teams sein wollen
kurz gesagt: wenn Sie mit Herz und Verstand bei der Sache sind, dann möchten wir Ihnen Folgendes anbieten:
- einen sicheren Arbeitsplatz im Bereich der stationären Versorgung
- eine tarifgebundene Vergütung nach BAT-KF, inkl. Zuschlägen, Jahressonderzahlung und einer Zusatz-Altersversorgung
- bis zu 36 Tage Urlaub
- digitale und KI-gestützte Dokumentation
- bezahlte Fort- und Weiterbildung nach Ihren Interessen
- Gesundheitsangebote
- JobRad und einiges mehr
Für Auskünfte steht Ihnen unsere Einrichtungsleiterin Frau Katharina Schröder unter Tel.: 02444/95150 gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung richten Sie bitte an die Stiftung EvA Dürener Straße 12, 53937 Gemünd.
Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d) Arbeitgeber: Stiftung EvA
Kontaktperson:
Stiftung EvA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft im Nachtdienst interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu zeigen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich möglicherweise sogar empfehlen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und über die Herausforderungen im Nachtdienst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die richtige Einstellung und Empathie mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen und Vorteile, die wir bieten, direkt im Blick hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und erzähle von deinen Erfahrungen in der Pflege. Das macht deine Bewerbung authentisch und sympathisch.
Betone deine Stärken!: Hebe hervor, was dich als Pflegefachkraft auszeichnet. Ob es dein einfühlsamer Umgang mit Bewohnern oder deine Teamfähigkeit ist – lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Nachtdienstteam bist!
Mach es übersichtlich!: Strukturiere deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für uns bist!
Bewirb dich online!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. Das macht den Prozess einfacher und schneller für uns. Also, zögere nicht und schick uns deine Unterlagen direkt zu!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung EvA vorbereitest
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Informiere dich über die Philosophie und die Werte der Einrichtung. Da der zwischenmenschliche Umgang in der Pflege wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du diese Werte in der Praxis umsetzt.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Motivation für die Pflege, deinem Umgang mit schwierigen Situationen und deiner Teamfähigkeit. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Antworten untermauern.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Lass während des Interviews deine Begeisterung für die Pflege durchscheinen. Erkläre, warum dir die Arbeit mit Menschen am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, das Leben der Bewohner zu verbessern.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Fort- und Weiterbildungen anbietet, zeige Interesse an diesen Möglichkeiten. Frage konkret nach, welche Themen angeboten werden und wie du dich in deinem Fachgebiet weiterentwickeln kannst.