Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Verantwortung in der Pflege und sorge für eine optimale Betreuung.
- Unternehmen: Ambulanter Pflegedienst 'Meine Pflege' mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung.
- Vorteile: 4.000 € Willkommensbonus, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Kollegiales Miteinander und Raum für Ideen in einer dynamischen Arbeitsumgebung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Führerschein Klasse B erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir sind ein ambulanter Pflegedienst, der die fachliche und persönliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden aktiv fördert. Der Pflegedienst „Meine Pflege“, ein Tochterunternehmen des Unternehmensverbunds Stiftung Finneck, bietet individuelle Pflege-, Betreuungs- und Entlastungsleistungen für Menschen aller Altersgruppen – professionell, zuverlässig und nah am Menschen.
Für unseren ambulanten Pflegedienst in Sömmerda suchen wir ab sofort eine Pflegefachkraft / Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Wir heißen Sie mit einem Willkommensbonus von 4.000 € herzlich willkommen.
Aufgaben:
- Durchführung der grund- und behandlungspflegerischen Tätigkeiten
- Sicherstellung einer optimalen pflegerischen und psychosozialen Betreuung
- Digitale Pflegedokumentation und verantwortliches Aktenmanagement
- Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzt*innen und Kolleg*innen
- Mitwirkung an Tourenplanung, Konzepten und Qualitätsstandards
- Kundenorientierte Betreuung und Beratung
- Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität
- Beratung von Kund*innen und Angehörigen
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in mit der Qualifizierung "Pflegedienstleitung"
- Fachwissen in der Behandlungspflege nach SGB V
- Führerschein Klasse B
- Verantwortungsbereitschaft, Teamgeist und Einfühlungsvermögen
Wir brauchen Menschen wie Sie, die…
- Verantwortung in der pflegerischen Versorgung übernehmen
- Zuverlässig und einfühlsam handeln
- Freude an ambulanter Pflege und eigenständigem Arbeiten haben
- Offen für digitale Dokumentation sind
- Humor, Empathie und Professionalität in ihrer Arbeit vereinen
- Ein freundliches und gepflegtes Auftreten mitbringen
Finanzielle Vorteile:
- 4.000 € Willkommensbonus
- Vergütung nach bpa-Richtlinien
- 30 Tage Urlaub
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (über 20 %)
- Möglichkeit zum JobRad-Leasing
Entwicklung & Unterstützung:
- Individuelle Weiterbildungen
- Supervision & regelmäßiger Austausch
- Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen
- Raum für Ideen & Mitgestaltung
Arbeitskultur:
- Kollegiales, wertschätzendes Miteinander
- Regelmäßige Teamtreffen & Jour Fixe
- Teilnahme an Veranstaltungen des Unternehmensverbunds (Willkommenstag, Teamtage, Mitarbeiterevents, Jubiläumsfeiern)
Pflegefachkraft / Pflegedienstleitung (Vollzeit / Teilzeit) Arbeitgeber: Stiftung Finneck
Die Stiftung Finneck bietet als ambulanter Pflegedienst in Sömmerda nicht nur eine wertschätzende Arbeitskultur, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten für ihre Mitarbeitenden. Mit einem attraktiven Willkommensbonus von 4.000 € und einer Vergütung nach bpa-Richtlinien, sowie 30 Tagen Urlaub und einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, ist die Stiftung Finneck ein hervorragender Arbeitgeber für Pflegefachkräfte, die Verantwortung übernehmen und in einem kollegialen Umfeld arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft / Pflegedienstleitung (Vollzeit / Teilzeit) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft oder Pflegedienstleitung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Sömmerda Kontakt aufzunehmen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Gesundheitswesen arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über den ambulanten Pflegedienst „Meine Pflege“ und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, den Willkommensbonus von 4.000 € zu erwähnen – das ist ein toller Anreiz!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft / Pflegedienstleitung (Vollzeit / Teilzeit) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie du diese in unsere Arbeit einbringen kannst. Das hilft uns, deine Eignung für die Stelle besser zu verstehen.
Achte auf die Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten und dich kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Finneck vorbereitet
✨Informiere dich über den Pflegedienst
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über den ambulanten Pflegedienst 'Meine Pflege' informieren. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und Dienstleistungen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft oder Pflegedienstleitung unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Verantwortung übernommen hast oder besonders einfühlsam gehandelt hast. Das macht deinen Eindruck viel greifbarer.
✨Zeige Teamgeist und Empathie
In der Pflege ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, über deine Erfahrungen im Team zu sprechen und wie du zur Verbesserung der Zusammenarbeit beigetragen hast. Zeige auch, dass du empathisch bist und die Bedürfnisse der Patienten und ihrer Angehörigen verstehst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da der Pflegedienst großen Wert auf die fachliche und persönliche Weiterentwicklung legt, ist es eine gute Idee, nach den angebotenen Weiterbildungen zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und dass du langfristig Teil des Teams sein möchtest.
