Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfe und bewerte Daten zur Stabilität der Sozialversicherungssysteme.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der sozialen Verwaltung mit flexibler Arbeitskultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, familienfreundliche Bedingungen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Atmosphäre mit wertschätzendem Arbeitsklima und modernen Arbeitsplätzen.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur Stabilität der Sozialversicherungssysteme bei und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Abschluss in Verwaltung oder Sozialversicherung und gute Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Ort: Cloppenburg | Beschäftigungsart: Vollzeit (unbefristet) | Homeoffice: bis zu 60 %
Ihre Aufgaben
- Vorbereitung, Durchführung und Abwicklung von Prüfungen nach § 274 Abs. 1 SGB V sowie § 46 Abs. 6 SGB XI auf dem Gebiet der Allgemeinen Verwaltung, inklusive Auswertung und Interpretation von Daten.
- Durchführung von Prüfungen nach § 266 Abs. 8 SGB V in Verbindung mit § 20 RSAV (morpheditätsorientierter Risikostrukturausgleich, Versicherungszeiten/DMP) sowie nach § 268 SGB V in Verbindung mit §§ 14, 20 RSAV (Risikopool).
- Vorbereitung der Prüfungen und Durchführung der Erhebungen.
- Aufbereitung und rechtliche Bewertung eigener Prüfergebnisse.
- Ausarbeitung und Erstellung von Teilen des Prüfberichts.
- Beratung der Kranken- und Pflegekassen.
- Vertretung der Prüferfeststellungen in Beratungsgesprächen.
- Teilnahme an Facharbeitsgruppen und Workshops, inklusive Vor- und Nachbereitung.
Qualifikationen
- Diplom (FH), Bachelor oder jeweilige Fachwirt/-innen-Abschluss (Verwaltung, Sozialversicherung, Krankenkassen) oder Laufbahnprüfung für gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst.
- Gute Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht, insbesondere Kranken- und Pflegeversicherungsrecht.
- Erfahrung in der Vorbereitung, Durchführung und Abwicklung von örtlichen Erhebungen bzw. Prüfungen bei den Sozialversicherungsträgern.
- Kenntnisse in Datenauswertung und notwendiger Informationstechnologie; Bereitschaft zur schnellen Aneignung.
- Kompetenz im Umgang mit Microsoft‑Office, insbesondere Excel.
- Hohe Eigeninitiative und selbständiges Arbeiten.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationskompetenz (Teamfähigkeit, Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten und Ausdrucks‑stärke in Wort und Schrift).
- Strukturiertes Arbeiten und schnelle Analyse komplexer Zusammenhänge.
- Bereitschaft zu intensiver Weiterbildung und mehrtägigen Dienstreisen.
Vorteile
- Sinnvolle Aufgaben und Beitrag zur Stabilität der Sozialversicherungssysteme.
- Zeit- und ortsflexible Arbeit.
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen.
- Gutes Miteinander im Team und wertschätzendes Arbeitsklima.
- Systematisches Onboarding und Mentoring.
- Attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement (Kostenfreie Kursangebote, Gesundheits‑ und Präventionstage).
- Vielfältige Entwicklungsperspektiven, Fort‑ und Weiterbildung.
- Zuschuss zum Deutschlandticket.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen oder Familienstand. Alle Bewerberinnen und Bewerber werden gleich behandelt.
Prüfer/-in bzw. Sachbearbeiter/-in (w/m/d) für das Thema Allgemeine Verwaltung Arbeitgeber: Stiftung Flucht, Vertreibung, Versöhnung
Als Arbeitgeber in Cloppenburg bieten wir Ihnen eine sinnstiftende Tätigkeit im Bereich der Allgemeinen Verwaltung, die zur Stabilität der Sozialversicherungssysteme beiträgt. Unsere familienfreundlichen Arbeitsbedingungen, die Möglichkeit von Homeoffice bis zu 60 % und ein wertschätzendes Arbeitsklima fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von einem systematischen Onboarding-Prozess, attraktiven Gesundheitsangeboten und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Kontaktdaten:
Stiftung Flucht, Vertreibung, Versöhnung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Prüfer/-in bzw. Sachbearbeiter/-in (w/m/d) für das Thema Allgemeine Verwaltung erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit den gängigen Prüfungs- und Verwaltungsthemen vertraut. Je besser du informiert bist, desto selbstbewusster kannst du im Gespräch auftreten.
✨Zeig deine Kommunikationsskills!
In der Rolle als Prüfer/-in ist Kommunikation key. Übe, deine Gedanken klar und überzeugend zu formulieren – das kommt bei den Interviewern gut an!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Plattform bewirbst. So hast du die besten Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Prüfer/-in bzw. Sachbearbeiter/-in (w/m/d) für das Thema Allgemeine Verwaltung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine relevanten Qualifikationen und Erfahrungen klar hervorhebst. Zeig uns, wie deine Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht und deine Erfahrung in der Prüfung von Erhebungen zu unserem Team passen.
Strukturiere deine Unterlagen:Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O! Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich ist und alle wichtigen Informationen enthält. So können wir schnell einen Überblick über deine Fähigkeiten bekommen.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Flucht, Vertreibung, Versöhnung vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich der allgemeinen Verwaltung und im Umgang mit Sozialversicherungsrecht zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich darzustellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Fragen zur Teamstruktur oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
✨Selbstbewusst auftreten
Achte auf dein Auftreten während des Interviews. Sei selbstbewusst, aber nicht überheblich. Eine klare Kommunikation und ein sicheres Auftreten sind entscheidend, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
