Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Infrastruktur (m/w/d) Bachelor / Diplom (FH)

Unternehmen Bundeswehr – Mach was wirklich zählt.

BESCHÄFTIGUNGSORT: Deutschlandweit z. B. Bonn, Düsseldorf, Hannover, Kiel, München, Strausberg, Stuttgart oder Wiesbaden

Stellenbeschreibung:

• Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit
• Beschäftigungsdauer: Unbefristet
• Laufbahn: Gehobener technischer Verwaltungsdienst
• Entgeltgruppe: A 10 - A 11 / A12 BBesO

Ihre Aufgaben:

• Sie wirken bei der Koordinierung und Durchführung zentraler Aufgaben auf dem Gebiet der Errichtung von Infrastruktur mit.
• Sie unterstützen die Maßnahmenverantwortlichen beim Herstellen und Einhalten der Informationssicherheit in Bauaufgaben.
• Sie wirken bei der Vergabe von Baumaßnahmen mit und bereiten diese vor.
• Sie arbeiten bei der Projektsteuerung und Projektleitung einzelner Baumaßnahmen mit.
• Sie wirken bei der Feststellung der Abnahme- und Übergabereife von Baumaßnahmen mit und führen die Abnahme bzw. Übergabe vor Ort durch.
• Sie führen Qualitätsmanagement durch, prüfen Rechnungen und steuern die Vertragsabwicklung sowie das Gewährleistungsmanagement.
• Sie bearbeiten und unterstützen die Dienststelle in allen relevanten IT-Angelegenheiten bezogen auf Bauaufgaben.

WAS FÜR SIE ZÄHLT:

• Sie werden als Beamtin oder Beamter oder mit dem Ziel der Verbeamtung in ein befristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
• Die Einstellung oder Übernahme in ein Beamtenverhältnis des gehobenen technischen Verwaltungsdienstes erfolgt bis in ein Amt der Besoldungsgruppe A 12 BBesG und ist abhängig von der Erfüllung laufbahnrechtlicher Voraussetzungen und Ihren hauptberuflichen Erfahrungszeiten.
• Bei einer Einstellung in einem Arbeitnehmerverhältnis erfolgt die Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 12 unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen und tariflichen Anforderungen.
• Für die Besetzung der ausgeschriebenen Stellen kann bei Vorliegen der übrigen Voraussetzungen eine Personalgewinnungsprämie nach Maßgabe des § 43 BBesG bzw. eine Personalgewinnungszulage gemäß § 16 Absatz 6 TVöD gewährt werden.
• Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot.
• Sie haben die Möglichkeit, an Angeboten der betrieblichen Gesundheitsförderung teilzunehmen.
• Die Bundeswehr fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf beispielsweise durch die Beschäftigung in Form von mobilem Arbeiten (Homeoffice) oder in Teilzeit.
• Das BAIUDBw ist ein mit dem audit berufundfamilie zertifizierter Arbeitgeber, der die Arbeitsbedingungen für seine Beschäftigten im Rahmen dienstlicher Möglichkeiten familien- und lebensphasenbewusst gestaltet.

Qualifikationserfordernisse:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches Bachelor- oder Fachhochschulstudium in den Bereichen Bauingenieurwesen, Architektur, Maschinenbau mit Schwerpunkt Wärmetechnik, Informationstechnik, (technische) Informatik, Elektronik, Elektrotechnik mit Schwerpunkt Heizung/Klima/Lüftung/Sanitär oder Energietechnik.
• Sie verfügen nach Möglichkeit über fachlich einschlägige und auf Ihrem Studienabschluss aufbauende Berufserfahrung von mindestens 1,5 Jahren.
• Sie verfügen über die Befähigung für die Laufbahn des gehobenen technischen Verwaltungsdienstes.
• Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit.
• Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes und treten für deren Einhaltung ein.
• Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.
• Sie stimmen zu, an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz teilzunehmen.
• Die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen und gegebenenfalls Vortragstätigkeiten wird erwartet.
• Für die Einstellung gibt es keine Altersgrenze, aber im Hinblick auf eine mögliche Verbeamtung dürfen Sie zum Zeitpunkt der Ernennung grundsätzlich das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben.

WEITERE HINWEISE:

• Folgende beispielhaft aufgezählte Qualifizierungen eröffnen nicht die Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Verwaltungsdienst und können daher nicht berücksichtigt werden: Technische Betriebswirtin / Technischer Betriebswirt (IHK), Gesellen- oder Facharbeiterbrief (Technischer Bereich), Diplomabsolventinnen oder Diplomabsolventen der Berufsakademie (BA).

Sonstige Informationen:

• Einstellungen erfolgen fortlaufend während des gesamten Kalenderjahres ohne feste Einstellungstermine.
• Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
• Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
• Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.