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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Kinder- und Jugendarbeit aktiv mit und entwickle sie weiter.
- Arbeitgeber: Die Freie evangelische Gemeinde Bad Schönborn ist eine moderne, lebendige Kirche im Kraichgau.
- Mitarbeitervorteile: 50% Anstellung, herzliche Zusammenarbeit und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines inspirierenden Teams und gestalte positive Veränderungen für Kinder und Jugendliche.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Gott, soziale oder theologische Ausbildung und Teamfähigkeit sind erforderlich.
- Andere Informationen: Offenheit für deine Ideen und Unterstützung durch erfahrene Mitarbeiter.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 18000 - 30000 € pro Jahr.
FeG Bad Schönborn sucht Gemeindereferent/-in für Kinder- & Jugendarbeit | 50%
Die Freie evangelische Gemeinde Bad Schönborn ist eine 24 Jahre junge Kirche, die den Glauben zeitgemäß und lebensnah lebt. Bad Schönborn liegt im schönen Kraichgau, zwischen Heidelberg, Speyer, Karlsruhe und Mannheim. Sonntags kommen ca. 100 Personen in unsere Gottesdienste. Bewegt von Gottes Liebe wollen wir Kirche sein, die Menschen inspiriert, Jesus ähnlicher zu werden und ihr Umfeld positiv zu gestalten. Um dieses Ziel zu erreichen, suchen wir ab Herbst 2023 eine/n
Gemeindereferent/in für Kinder & Jugendarbeit (50% Anstellung)
Das solltest du mitbringen:
- Leidenschaft für Gott und Menschen und eine sozialpädagogische oder theologische Ausbildung.
- Freude an der Gestaltung der Kinder- und Jugendarbeit gemeinsam mit anderen Mitarbeitern z.B. im Kigo, der Jungschar oder der Jugend.
- Eine beziehungsorientierte, teamfähige und eigeninitiative Persönlichkeit.
Dein Aufgabengebiet umfasst:
- Die Mitarbeit und Weiterentwicklung unserer Kinder- und Jugendarbeit.
- Begleitung von Mitarbeitern und Teilnehmern.
Das bieten wir:
- Eine Anstellung mit 50% Stellenumfang.
- Eine herzliche Zusammenarbeit mit dem Pastor und den ehrenamtlichen Mitarbeitern (ca. 20 Kigo- und 4 Jugendmitarbeiter).
- Offenheit für deine Ideen, Begleitung und Weiterbildung.
- Bezahlung nach den Gehaltsrichtlinien des Bundes FeG.
#J-18808-Ljbffr
FeG Bad Schönborn sucht Gemeindereferent/-in für Kinder- & Jugendarbeit | 50% Arbeitgeber: Stiftung Freie evangelische Gemeinde
Kontaktperson:
Stiftung Freie evangelische Gemeinde HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: FeG Bad Schönborn sucht Gemeindereferent/-in für Kinder- & Jugendarbeit | 50%
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für die Kinder- und Jugendarbeit in persönlichen Gesprächen. Nutze Gelegenheiten, um mit Mitgliedern der Gemeinde oder anderen Interessierten ins Gespräch zu kommen und deine Ideen und Visionen zu teilen.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich aktiv in der Gemeinde, bevor du dich bewirbst. Nimm an Veranstaltungen teil oder unterstütze bestehende Programme, um ein besseres Verständnis für die Bedürfnisse der Kinder- und Jugendarbeit zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten im Bereich der Kinder- und Jugendarbeit. Besuche Workshops oder Konferenzen, um Kontakte zu knüpfen und von den Erfahrungen anderer zu lernen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du über deine bisherigen Erfahrungen nachdenkst und wie diese zur Vision der FeG Bad Schönborn passen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Teamfähigkeit und Eigeninitiative zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: FeG Bad Schönborn sucht Gemeindereferent/-in für Kinder- & Jugendarbeit | 50%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Gemeinde: Informiere dich über die Freie evangelische Gemeinde Bad Schönborn. Besuche ihre Website und lerne mehr über ihre Werte, Ziele und die Art der Kinder- und Jugendarbeit, die sie anbieten.
Betone deine Leidenschaft: In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deine Leidenschaft für Gott und Menschen klar zum Ausdruck bringen. Erkläre, warum dir die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen wichtig ist und wie du diese Leidenschaft in die Gemeinde einbringen möchtest.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben relevante Erfahrungen in der sozialpädagogischen oder theologischen Arbeit hervorhebst. Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit in der Kinder- und Jugendarbeit sind besonders wertvoll.
Sei kreativ und ideenreich: Zeige in deiner Bewerbung, dass du kreative Ideen zur Weiterentwicklung der Kinder- und Jugendarbeit hast. Überlege dir konkrete Vorschläge, die du in das Team einbringen könntest, und präsentiere diese in deinem Anschreiben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Freie evangelische Gemeinde vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft
Stelle sicher, dass du während des Interviews deine Leidenschaft für Gott und die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen deutlich machst. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Motivation und dein Engagement zeigen.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit anderen Mitarbeitern erfordert, sei bereit, Fragen zu deiner Teamfähigkeit zu beantworten. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Präsentiere kreative Ideen
Die Gemeinde sucht nach jemandem, der innovative Ansätze in der Kinder- und Jugendarbeit einbringt. Bereite einige Ideen vor, die du in die Arbeit einbringen möchtest, und erkläre, wie diese die Gemeinschaft bereichern könnten.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln, um die bestmögliche Unterstützung für die Kinder und Jugendlichen zu bieten.
