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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Join our team to develop programs for kids and families in a vibrant community.
- Arbeitgeber: FeG München-Südost is a diverse church community focused on all generations.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible work options, including the possibility of remote work.
- Warum dieser Job: Make a real impact by engaging with families and shaping the future of our community.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in theology or religious education; experience in similar roles is a plus.
- Andere Informationen: Be part of a supportive team with opportunities for personal growth and development.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
FeG München-Südost sucht Gemeindereferent/-in Junge Generation
Stellenausschreibung
Gemeindereferent/in Junge Generation | 100 %-Stelle
Das sind wir
Die FeG München-Südost ist eine lebendige Gemeinde im Südosten von München. Wir sind 140 Mitglieder groß, eine Gemeinde für alle Generationen. Mitglieder und Gottesdienstbesucher gehören zu unterschiedlichen Kulturen. Die junge Generation liegt uns am Herzen. Die Angebote für Kinder und junge Familien sollen entwickelt werden. In allen Bereichen haben wir engagierte ehrenamtliche Mitarbeitende. Unsere Vision ist Heimat und Rettungsstation für Menschen zu sein. Die Werte der Gemeinde sind Freiheit, Mündigkeit, Vielfalt, Verlässlichkeit, und wir sind eine lernende Organisation. Das Zentrum unserer Gemeinde ist das Evangelium von Jesus Christus.
Deine Aufgaben
- Du arbeitest zusammen in einem Team mit zwei Pastoren auf Augenhöhe
- Coaching, Supervision und Einarbeitung durch das Pastorenteam und die Gemeindeleitung – Du bist hier kein Einzelkämpfer/in
- Du darfst Dich bei uns mit Deinen persönlichen Gaben einbringen und Dich regelmäßig weiterbilden
- Auf Dich warten gut aufgestellte ehrenamtliche Teams in den Bereichen Kinder, Teens, Jugend und junge Erwachsene
- Ein neues Gemeindehaus mit attraktiven Räumen für die Junge Generation und einem Arbeitsplatz für Dich. Es ist auch möglich, im Homeoffice zu arbeiten
- Du entwickelst den Bereich „Kinder und Familien“ mit seinen verschiedenen Gruppen weiter und verantwortest diesen
- Du entwickelst Konzepte, um Familien mit ihren Kindern in der religiösen Früherziehung zu unterstützen und in das Gemeindeleben einzubinden
- Du knüpfst Kontakte mit ortsnahen Familien bzw. Kindereinrichtungen, besonders mit der KITA im Gemeindehaus
- Du organisierst und führst religiöse Veranstaltungen für Kinder verschiedener Altersgruppen durch (z.B. Kinderfreizeiten, Familiengottesdienste, Events für Kinder und Eltern)
- Du leitest Mitarbeitende an, gewinnst neue hinzu
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium der evangelischen Theologie oder Religions- und Gemeindepädagogik und idealerweise erste Erfahrungen in vergleichbaren Verantwortlichkeiten
- Du bist teamfähig, kannst Menschen begeistern und sie leiten
- Du kannst organisieren, hast pädagogisches Geschick und bist gut darin, das Evangelium zu kommunizieren
- Du hast eigene Ideen für Projekte und bist in der Lage, das Potential anderer Personen zu fördern
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Bitte bis zum 31.01.2025 digital an:
#J-18808-Ljbffr
FeG München-Südost sucht Gemeindereferent/-in Junge Generation Arbeitgeber: Stiftung Freie evangelische Gemeinde
Kontaktperson:
Stiftung Freie evangelische Gemeinde HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: FeG München-Südost sucht Gemeindereferent/-in Junge Generation
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kommilitonen, die in der Gemeinde oder im Bereich der Religionspädagogik tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Gemeinde gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in lokalen Veranstaltungen oder Gruppen, die sich mit der Arbeit mit Kindern und Familien beschäftigen. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, relevante Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die FeG München-Südost und ihre Werte. Zeige in Gesprächen oder Netzwerken, dass du die Vision und die Mission der Gemeinde verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamarbeit und zur Leitung von ehrenamtlichen Mitarbeitenden vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamfähigkeit und dein pädagogisches Geschick unter Beweis stellen. Das wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: FeG München-Südost sucht Gemeindereferent/-in Junge Generation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Gemeinde: Informiere dich über die FeG München-Südost, ihre Werte und Vision. Dies hilft dir, deine Motivation und Passung zur Gemeinde in deiner Bewerbung klar zu kommunizieren.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich deines Lebenslaufs, eines Motivationsschreibens und Nachweisen über dein Studium der evangelischen Theologie oder Religions- und Gemeindepädagogik.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit der jungen Generation und deine Ideen zur Weiterentwicklung des Bereichs 'Kinder und Familien' darlegst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung digital bis zum 31.01.2025 ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Freie evangelische Gemeinde vorbereitest
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
Es ist wichtig, dass du während des Interviews deine Begeisterung für die Arbeit mit der jungen Generation zeigst. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Motivation unterstreichen, um zu zeigen, dass dir die Werte der Gemeinde am Herzen liegen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Kindern oder Familien gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Organisieren und Leiten von Gruppen zu demonstrieren.
✨Kenntnis der Gemeinde und ihrer Werte
Informiere dich gut über die FeG München-Südost und ihre Vision. Zeige im Interview, dass du die Werte Freiheit, Mündigkeit, Vielfalt und Verlässlichkeit verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit zu leben.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Pastorenteam stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Gemeinde und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Position zu erfahren.
