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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und gestalte den Alltag für Menschen mit besonderen Bedürfnissen.
- Arbeitgeber: Stiftung Haus Hall - ein innovativer Anbieter im sozialen Bereich.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungschancen und einem positiven Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen und wachse in deiner Karriere.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im sozialen Bereich und Erfahrung in der Behindertenhilfe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Über uns
Wo Menschen mit Behinderung im Westmünsterland lernen, leben und arbeiten, sind wir von der Stiftung Haus Hall nah dran: Wir beraten, begleiten und betreuen. Zu unseren Diensten und Einrichtungen gehören Wohn-, Arbeits- und Freizeitangebote, Frühförderstellen, Kitas und eine Förderschule. Auch in der Altenhilfe sind wir aktiv. Insgesamt unterstützen wir etwa 3.500 Menschen in 13 Städten und Gemeinden.
In unserer Wohnstätte Tisa begleiten Sie Menschen mit komplexen kognitiven Unterstützungsbedarfen, darunter Autismus-Spektrum-Störungen und herausfordernden Verhaltensweisen. Sie gestalten einen verlässlichen Alltag, geben Orientierung und sorgen für stabile Strukturen - denn klare Abläufe und transparente Regeln vermitteln unseren Bewohner:innen Sicherheit.
Ihre Aufgaben
- fachliche und organisatorische Leitung eines multiprofessionellen Teams
- Leitung und Steuerung der Wohnstätte
- Sicherstellung eines geregelten Dienstbetriebes
- Umsetzung gesetzlicher Vorgaben (z.B. Eingliederungshilfe, Dokumentation, Qualitätsstandards)
- Förderung der Weiterentwicklung Ihres Teams
- Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen und gesetzlichen Betreuern
- Mitarbeit im Team
Sie bringen mit
- abgeschlossene Ausbildung oder Studium im sozialen, pädagogischen, pflegerischen oder heilpädagogischen Bereich
- mehrjährige Berufserfahrung in der Eingliederungs- oder Behindertenhilfe
- idealerweise Leitungserfahrung
- Fähigkeit zur klaren, wertschätzenden und verbindlichen Führung Ihrer Mitarbeitenden
- Entscheidungsstärke und Verantwortungsbewusstsein
- Empathie sowie Respekt gegenüber unseren Bewohner:innen, Angehörigen und Mitarbeitenden
- Belastbarkeit und emotionale Stabilität
- eine positive Einstellung zum christlichen Menschenbild als Grundlage unserer Arbeit
Wir bieten Ihnen
- eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas mit betrieblicher Altersvorsorge
- eine spannende Aufgabe im Team vor Ort und gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem großen Sozialunternehmen
- ein umfangreiches Fortbildungsangebot und verschiedene Möglichkeiten der Weiterbildung
- weitere Benefits, wie Angebote zur Gesundheitsförderung, die Möglichkeit eines Sabbatzeitkontos und des Dienstradleasings etc.
Kontakt
Stiftung Haus Hall
Abteilungsleiter Bereich Wohnen
Jens Nienhaus
Glück-Auf-Straße 6a
46284 Dorsten
0157 85131378
www.haushall.de
Wohnstättenleitung (m/w/d) - Stiftung Haus Hall Arbeitgeber: Stiftung Haus Hall
Kontaktperson:
Stiftung Haus Hall HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wohnstättenleitung (m/w/d) - Stiftung Haus Hall
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Stiftung Haus Hall arbeiten oder dort gearbeitet haben. Oft erfährt man so Insider-Infos, die dir bei deinem Bewerbungsgespräch helfen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Stiftung und ihre Werte. Zeige, dass du die Mission verstehst und wie du dazu beitragen kannst, den Bewohner:innen ein besseres Leben zu ermöglichen.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar und selbstbewusst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und wie du dein Team unterstützt hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du direkt über uns kommst. So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt zu treten und uns von deinen Qualifikationen zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wohnstättenleitung (m/w/d) - Stiftung Haus Hall
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du für die Wohnstättenleitung brennst und was dich antreibt.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen – so zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist.
Klarheit ist der Schlüssel!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen schnell verstehen, was du uns sagen möchtest!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass sie direkt bei uns landet. Also, zögere nicht und klick dich durch!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Haus Hall vorbereitest
✨Informiere dich über die Stiftung Haus Hall
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Stiftung Haus Hall verschaffen. Schau dir ihre Mission, Werte und die verschiedenen Dienstleistungen an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Da die Stelle eine Leitungserfahrung erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit ein Team geleitet oder herausfordernde Situationen gemeistert hast. So kannst du deine Fähigkeiten überzeugend präsentieren.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit
In der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du in schwierigen Situationen kommuniziert hast und wie du auf die Bedürfnisse der Bewohner:innen eingegangen bist. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Stiftung zu fragen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Es zeigt auch dein Engagement für die Qualität der Betreuung.