- Vergütung und betriebliche Altersvorsorge erfolgen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
- Vorteile für Mitarbeitende
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Geregelte Arbeitszeiten
- Abwechslungsreiches und vielseitiges Aufgabengebiet
- Berufliche Anleitung, Begleitung und soziale Assistenz von Menschen mit Behinderungen einer Arbeitsgruppe
- Erstellung, Umsetzung und Dokumentation der individuellen Teilhabeplanung
- Planung und Durchführung individueller Qualifizierungsangebote
- Individuelle Förderung und Unterstützung von Menschen mit höherem Unterstützungsbedarf in einer Werkstatttransfergruppe
- Förderung der Selbstständigkeit und Teilhabe am Arbeitsleben
- Abschluss als Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung, Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Arbeitserzieher (m/w/d)
- Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
- Verantwortungsbewusstsein und selbstständige Arbeitsweise
- Organisationsgeschick sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und idealerweise Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit Behinderung
Fachkraft (m/w/d) unbefristet gesucht! Arbeitgeber: Stiftung Haus Lindenhof‘
Die Stiftung Haus Lindenhof ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch die Möglichkeit bietet, in einem engagierten und kreativen Team zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf individuelle Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildung sowie einem kooperativen Führungsstil, der die Selbstbestimmung der Klienten in den Mittelpunkt stellt, fördert die Stiftung eine positive Arbeitskultur. Zudem profitieren Mitarbeitende von attraktiven Mitarbeitervorteilen und einer Vergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes, was die Stiftung zu einem der innovativsten Sozialunternehmen in der Region macht.