Quartiersmanager (m/w/d)

Quartiersmanager (m/w/d)

Waldstetten Teilzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Gemeinde Waldstetten zu einem lebendigen Lebensraum für alle.
  • Arbeitgeber: Die Stiftung Haus Lindenhof unterstützt über 2200 ältere Menschen und Menschen mit Behinderungen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office und Fortbildungskosten werden übernommen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und fördere das soziale Miteinander in der Gemeinde.
  • Gewünschte Qualifikationen: Aufgeschlossene, kommunikative Personen mit Organisationstalent und idealerweise pädagogischem Hintergrund sind willkommen.
  • Andere Informationen: Die Stelle ist unbefristet, mit einer befristeten Erhöhung des Stellenumfangs während eines Pilotprojekts.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Stiftung Haus Lindenhof ist ein kirchlicher Träger von Einrichtungen für ca. 2200 alte Menschen und Menschen mit Behinderung in der Region Ostwürttemberg. Für die Quartiersentwicklung in der Gemeinde Waldstetten suchen wir ab Januar 2024 oder später einen Quartiersmanager (m/w/d) in Teilzeit (50%). Diese Stelle ist als Projektstelle unbefristet zu besetzen. Im Zeitraum von Januar 2024 bis 31.12.2025 wird ein zusätzliches Pilotprojekt durchgeführt, das den Stellenumfang für diesen Zeitraum befristet erhöht (um ca. 20%-25%). Der Mitarbeitende hat das Büro in den Räumlichkeiten des Rathauses in Waldstetten.

Ihre Aufgaben:

  • Zusammenarbeit mit den Bürgerinnen der Gemeinde Waldstetten, sowie den zuständigen Institutionen, den Vereinen, den Ämtern, mit dem Ziel, die Gemeinde zu einem lebendigen Lebensraum zu entwickeln.
  • Beratung und Begleitung der Bürger-/innen sowie das Entwickeln von bedarfsgerechten Dienstleistungen und Angeboten.
  • Schaffung und Erhaltung von Begegnungsmöglichkeiten, Entwicklung von sozialen Netzwerken und Förderung Bürgerschaftlichem Engagements.
  • Sozialräumliches Arbeiten, wie präventive Hausbesuche, Aufbau von Helferkreisen, etc.

Wir bieten Ihnen:

  • Angemessene Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
  • Gute Einarbeitung und fachliche Begleitung
  • Übernahme der Kosten für Fortbildungen
  • Home-Office möglich

Wir wünschen uns:

  • Eine aufgeschlossene, kommunikative Person, gerne mit einem pädagogischen Hintergrund, mit Organisationstalent
  • Bereitschaft und Fähigkeit zur Netzwerkarbeit, Motivation und Begleitung von Ehrenamtlichen
  • Erfahrungen im Bereich Quartiersmanagement/Projektarbeit sind wünschenswert

Interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bitte richten Sie diese an die Stiftung Haus Lindenhof Frau Katja Koppelmann Katharinenstraße 5 73525 Schwäbisch Gmünd. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Koppelmann unter Telefon: 07171-921992-25 oder per E-Mail: katja.koppelmann@haus-lindenhof.de gerne zur Verfügung.

Quartiersmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Stiftung Haus Lindenhof

Die Stiftung Haus Lindenhof ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem engagierten Team zur Quartiersentwicklung in Waldstetten beizutragen. Wir fördern eine offene und kommunikative Arbeitskultur, bieten angemessene Vergütung nach den AVR-Richtlinien sowie umfassende Fortbildungsmöglichkeiten und die Option auf Home-Office. Bei uns haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung eines lebendigen Lebensraums für ältere Menschen und Menschen mit Behinderung mitzuwirken und sich persönlich sowie beruflich weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

Stiftung Haus Lindenhof HR Team

katja.koppelmann@haus-lindenhof.de

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Quartiersmanager (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im sozialen Bereich oder in der Quartiersentwicklung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.

Tipp Nummer 2

Informiere dich über die Gemeinde Waldstetten und ihre aktuellen Projekte. Zeige in Gesprächen oder beim Vorstellungsgespräch, dass du ein echtes Interesse an der Entwicklung der Gemeinde hast und bereits Ideen zur Verbesserung des Lebensraums einbringen kannst.

Tipp Nummer 3

Engagiere dich ehrenamtlich in lokalen Vereinen oder Initiativen. Dies zeigt nicht nur dein Engagement für die Gemeinschaft, sondern hilft dir auch, wichtige Erfahrungen im Bereich der Netzwerkarbeit und der sozialen Interaktion zu sammeln.

Tipp Nummer 4

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Institutionen und Bürgern vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kommunikation und Organisation unter Beweis stellen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Quartiersmanager (m/w/d)

Kommunikationsfähigkeit
Organisationstalent
Netzwerkarbeit
Erfahrung im Quartiersmanagement
Projektmanagement
Empathie
Teamfähigkeit
Beratungskompetenz
Motivation von Ehrenamtlichen
Sozialräumliches Arbeiten
Flexibilität
Interkulturelle Kompetenz
Selbstständigkeit
Engagement für die Gemeinschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die Stiftung Haus Lindenhof: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Stiftung Haus Lindenhof. Informiere dich über ihre Mission, Werte und die spezifischen Dienstleistungen, die sie für ältere Menschen und Menschen mit Behinderungen anbieten.

Gestalte dein Bewerbungsschreiben: Verfasse ein individuelles Bewerbungsschreiben, das deine Motivation für die Stelle als Quartiersmanager (m/w/d) unterstreicht. Betone deine kommunikativen Fähigkeiten und Erfahrungen im Bereich Quartiersmanagement oder Projektarbeit.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen, insbesondere im sozialen Bereich und in der Netzwerkarbeit, hervor.

Vollständige Unterlagen einreichen: Achte darauf, dass du alle erforderlichen Unterlagen, wie dein Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und eventuell weitere Nachweise, vollständig und korrekt einreichst. Überprüfe alles sorgfältig, bevor du deine Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Haus Lindenhof vorbereitest

Sei gut vorbereitet auf die Fragen zur Quartiersentwicklung

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Quartiersentwicklung. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Bürgerinnen und Bürger erfolgreich beraten und begleiten kannst.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Stelle viel Interaktion mit verschiedenen Akteuren erfordert, ist es wichtig, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, wie du Netzwerke aufbauen und pflegen kannst, und bringe Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit mit.

Hebe dein Organisationstalent hervor

Die Position erfordert ein hohes Maß an Organisation. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du Projekte geplant und umgesetzt hast, und wie du dabei verschiedene Interessen und Bedürfnisse berücksichtigt hast.

Frage nach den Erwartungen an die Rolle

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die spezifischen Erwartungen der Stiftung Haus Lindenhof an die Position des Quartiersmanagers zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Gemeinschaft einzubringen.

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  • Quartiersmanager (m/w/d)

    Waldstetten
    Teilzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2026-10-31

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