Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktivierende Angebote für Menschen mit Demenz und arbeite im interdisziplinären Team.
- Unternehmen: Haus Tabea, ein traditionsreiches und modernes Pflegeheim.
- Vorteile: Attraktive Zusatzleistungen und Raum für persönliche Entfaltung.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein unterstützendes Team und moderne Arbeitsmethoden.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben älterer Menschen und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Diplom als Aktivierungsfachfrau/-mann oder relevante Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Das bieten wir dir:
- Viel Gestaltungsspielraum bei der Planung und Durchführung von Einzel- und Gruppenaktivierungen nah am Bedarf der Bewohnenden
- Eine vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit mit dem Schwerpunkt auf der geschützten Station für Menschen mit Demenz
- Eine enge, wertschätzende Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
- Selbstständiges Arbeiten in der Unterstützung der Bewohnenden in ihren kognitiven, psychosozialen und sozialen Belangen in enger Zusammenarbeit mit der Pflege
- Aktive Mitwirkung bei der Wochen- und Jahresplanung sowie bei bereichsübergreifenden Anlässen
- Ein grosszügiges Paket an Zusatzleistungen
Das bringst du mit:
- Abschluss als Dipl. Aktivierungsfachfrau/-mann HF oder langjährige Berufserfahrung
- Fundierte Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Demenz (personenzentrierte Betreuung und Validation)
- Freude und Interesse an der Arbeit mit älteren Menschen
- Kreativität, Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
- Selbstständige, strukturierte und flexible Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Gute Deutschkenntnisse / Mundartverständnis
Für weitere Auskünfte steht dir Ivanka Petrovic, Leiterin Aktivierung, Tel. 044 718 45 11, gerne zur Verfügung.
Über uns: Das Haus Tabea ist stolz auf seine langjährige Tradition und bleibt dennoch nicht stehen. Tag für Tag setzen wir uns dafür ein, dass unsere Bewohnerinnen und Bewohner im Alter würdevoll und erfüllt leben können. Wir pflegen den Zusammenhalt und Austausch untereinander, gleichzeitig arbeiten wir nach modernen Methoden und mit neuer Technologie. Wer sich einbringt und weiterkommen möchte, wird bei uns gefordert und gefördert.
Jetzt bewerben.
Dipl. Aktivierungsfachfrau/-mann HF 80-100% Arbeitgeber: Stiftung Haus Tabea
Die Stiftung Haus Tabea in Horgen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf Teamarbeit und persönliche Weiterentwicklung legt. Mit einem Fokus auf gesunde Ernährung bieten wir nicht nur eine kreative Arbeitsumgebung, sondern auch regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten für unsere Diätköche. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die individuelle Entfaltung und sorgt dafür, dass Sie in einem sinnstiftenden Umfeld arbeiten können.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Stiftung Haus Tabea ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Stiftung Haus Tabea.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Stiftung Haus Tabea zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Stiftung Haus Tabea zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Stiftung Haus Tabea relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Stiftung Haus Tabea, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Haus Tabea vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
