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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und gestalte die Filiale aktiv mit.
- Arbeitgeber: Werde Teil der Stiftung Heilsarmee und mache einen Unterschied.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Arbeitszeiten, 6 Wochen Ferien und faire Löhne.
- Warum dieser Job: Erfülle eine sinnstiftende Aufgabe und unterstütze soziale Projekte.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufs- und Führungserfahrung im Detailhandel erforderlich.
- Andere Informationen: Raum für Kreativität und persönliche Entwicklung in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
«Secondhand macht glücklich» – Sie auch?
Bei uns erfüllen Sie täglich eine sinnstiftende Arbeit und leisten etwas Gutes. Zudem fliesst der Ertrag von brocki.ch in soziale Projekte der Heilsarmee und kann so vielen Menschen in herausfordernden Lebenslagen helfen. Sie können viel bewirken, mitgestalten und Ihre Meinung einbringen. Als Teil der Stiftung Heilsarmee führt brocki.ch 20 Filialen in der ganzen Schweiz. Bald schon mit Ihnen?
Ihre Aufgaben
- Die Führungsrolle liegt Ihnen: Im Team zusammen mit den Bereichsleitenden sind Sie verantwortlich für die betriebswirtschaftliche Führung der Filiale inkl. Beschaffung, Preissteuerung, POS, Verkauf und Recycling.
- Fördern und fordern: Sie verantworten und entwickeln ein Team von 10 Mitarbeitenden und planen deren Einsätze.
- Ideen willkommen: Als geborene Leaderfigur bringen Sie Ihre Ideen ein, wie die Filiale weiterentwickelt werden kann.
- Ziel in Sicht: Sie sind verantwortlich fürs Budget, den Umsatz, die Kundenbindung und die Umsetzung der Verkaufsförderungsmassnahmen.
- Heisse Ware: Sie sind verantwortlich für den gesamten Warenprozess – von der Spende über die Präsentation bis hin zur allfälligen Entsorgung.
- Mit gutem Vorbild voran: Sie packen an, sind ein Vorbild und helfen beim Verkauf aktiv mit.
- Mit allen verbunden: Sie sind die Schnittstelle zur Geschäftsstelle von brocki.ch, halten das Team auf dem Laufenden und tauschen sich regelmässig mit dem Verkaufsleiter aus.
Das bringen Sie mit
- Berufs- und Führungserfahrung als Filialleitung oder Stellvertretung
- Abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel mit höherer Fachprüfung von Vorteil
- Hohe Belastbarkeit
- Kommunikative Fähigkeiten und Freude am Umgang mit Menschen
- Leidenschaft und Affinität zu Secondhand
- Gute Kenntnisse der MS-Office-Palette
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sie identifizieren sich mit dem Leitbild und Werten der Heilsarmee
Das bieten wir Ihnen
- Professionelle Einführung
- Attraktive Arbeitszeiten; 40-Stunden-Woche
- 6 Wochen Ferien
- Fairer Lohn inkl. 13. Monatslohn
- Fortschrittliche Sozialleistungen
- Förderung der internen sowie externen Aus- und Weiterbildung
- Mitarbeiterrabattkarte
- Selbstständiges und abwechslungsreiches Arbeitsgebiet mit Raum für Kreativität
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Filialleitung brocki.ch 100% Arbeitgeber: Stiftung Heilsarmee Schweiz
Kontaktperson:
Stiftung Heilsarmee Schweiz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleitung brocki.ch 100%
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Filialleitung bei Brocki.ch interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Rolle und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder sogar bei uns tätig sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die Mission der Heilsarmee. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst, um die Filiale weiterzuentwickeln.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam etwas Gutes zu bewirken!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleitung brocki.ch 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Secondhand klar zum Ausdruck bringen. Das macht dich für uns interessant!
Betone deine Führungskompetenzen: Da du eine Führungsrolle übernehmen wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Teamleitung und deine Erfolge in der Mitarbeiterentwicklung hervorhebst. Zeig uns, wie du ein Team motivieren kannst!
Kreativität ist gefragt: Wir lieben frische Ideen! Teile in deiner Bewerbung, wie du die Filiale weiterentwickeln möchtest oder welche innovativen Ansätze du für den Verkauf hast. Lass uns wissen, was du einbringen kannst!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Heilsarmee Schweiz vorbereitest
✨Verstehe die Mission
Mach dich mit der Mission und den Werten der Heilsarmee vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Aufgaben verstehst, sondern auch, wie wichtig die soziale Verantwortung ist, die mit dieser Position einhergeht.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsqualitäten oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Filialleitung zu untermauern.
✨Zeige deine Ideen
Sei bereit, kreative Vorschläge zur Weiterentwicklung der Filiale zu präsentieren. Überlege dir, wie du das Team motivieren und die Verkaufszahlen steigern könntest. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage nach den Herausforderungen, die die Filiale aktuell hat, oder nach den Zielen für die Zukunft.