Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung der Bewohner und Organisation von Reinigungsarbeiten in einer Kollektivunterkunft.
- Unternehmen: Die Heilsarmee Schweiz, eine soziale Non-Profit-Organisation mit Herz.
- Vorteile: Spannende Aufgaben, Selbstständigkeit und gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr.
- Weitere Informationen: Teamarbeit und Flexibilität sind hier gefragt – bring deine Ideen ein!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Menschen in herausfordernden Situationen mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Schul- und Berufsausbildung sowie Erfahrung im sozialen Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.
Die Heilsarmee Schweiz ist eine Kirche und soziale Non-Profit-Organisation und bietet Menschen in herausfordernden Lebenslagen unkomplizierte Unterstützung. Im Auftrag der Stadt Bern bietet sie in Kollektivunterkünften Plätze für Menschen aus dem Asyl- und Flüchtlingsbereich an. Die Kollektivunterkunft (KU) Tiefenau in Bern hat 492 Plätze und könnte auf eine Kapazität von 750 Plätzen aufgestockt werden.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Mitarbeiter/in Facility Management.
Ihre Aufgaben
- Begleitung der Bewohnenden bei Ein- und Austritten, Zimmerwechseln sowie bei alltäglichen Anliegen
- Organisation, Anleitung und Kontrolle der Reinigungsarbeiten im Workfare-System sowie Durchführung von Zimmerkontrollen
- Ausgabe und Bewirtschaftung von Erstausstattung, Verbrauchs- und Reinigungsmaterialien
- Durchführung von Reinigungs-, Hygiene- und Desinfektionsarbeiten sowie Unterhalt und Pflege von Geräten und Infrastruktur
- Bewirtschaftung des Facility-Management-Lagers und Organisation der Abfallentsorgung
- Koordination und Begleitung des Angebots der Tafel
- Mitwirkung bei der Einhaltung von Sicherheits-, Hygiene- und Ordnungsvorgaben
- Unterstützung des Empfangs- und Administrationsteams im 24/7-Betrieb
- Zusammenarbeit mit internen und externen Stellen sowie Unterstützung der Teamleitung bei organisatorischen und betrieblichen Aufgaben
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene Schul- und Berufsausbildung
- Berufserfahrung, vorzugsweise im sozialen Bereich
- Kenntnisse im Sozialbereich oder im Asylwesen von Vorteil
- Transkulturelle Kompetenz
- Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse; Englisch-, österreichische und weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
- Grundkenntnisse in MS Office und im Umgang mit Datenbanken
- Rasche Auffassungsgabe sowie vernetztes und flexibles Denken
- Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Freude an praktischen, organisatorischen und körperlichen Tätigkeiten
- Professioneller und adressatengerechter Umgang mit unterschiedlichen Menschen
- Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen ruhig und lösungsorientiert zu handeln
- Teamfähigkeit und Bereitschaft zur gegenseitigen Unterstützung
- Bereitschaft, im Schichtbetrieb zu arbeiten
- Grundsätzlich eintragungsfreier Straf- und Sonderprivatauszug
Das bieten wir Ihnen
- Spannende und vielseitige Tätigkeit mit Selbständigkeit und Eigenverantwortung
- Gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr
- Aufbau der Kollektivunterbringung, Mitgestaltung des Arbeitsbereiches und der dazugehörigen Prozesse
Hat unser Inserat Ihr Interesse für diese Stelle geweckt? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per Mail. Wir freuen uns auf Sie!
Mitarbeiter/in Facility Management 80 - 100 % Arbeitgeber: Stiftung Heilsarmee Schweiz
Die Stiftung Heilsarmee Schweiz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und wertschätzenden Team bietet. Mit fortschrittlichen Sozialleistungen und regelmäßigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die Organisation die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden, während sie gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zur Stabilität und Selbstbestimmung von Menschen in herausfordernden Lebenssituationen leistet.
Kontaktdaten:
Stiftung Heilsarmee Schweiz Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter/in Facility Management 80 - 100 % erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Stiftung Heilsarmee Schweiz haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/in Facility Management 80 - 100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Stiftung Heilsarmee Schweiz zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Heilsarmee Schweiz vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
