Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein engagiertes Team und unterstütze Klient*innen im Alltag.
- Unternehmen: Stiftung Heimstätten Wil, eine inklusive Organisation mit wertschätzender Kultur.
- Vorteile: Verlässliches Arbeitsumfeld, Weiterbildungsmöglichkeiten und sinnstiftende Arbeit.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams, das täglich für Inklusion kämpft.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Beeinträchtigungen aktiv mit und fördere ihre Selbstbestimmung.
- Qualifikationen: Erfahrung in Sozialpädagogik oder Pflege sowie Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 64800 € pro Jahr.
Im Haus Silberlinde wohnen Menschen mit einer kognitiven und/oder mehrfachen Beeinträchtigung alters- und geschlechterdurchmischt, mit erhöhtem Pflegebedarf. Aufgrund der Pensionierung der aktuellen Stelleninhaberin suchen wir nach Vereinbarung eine*n Teamleiter*in 80%.
Ihre Aufgaben
- Führung der Mitarbeitenden und Sicherstellung der Einarbeitung neuer Teammitglieder.
- Leitung von Besprechungen und Koordination der Aufnahme und Entlassung von Klient*innen.
- Umsetzung von Raum- und Teilhabekonzepten in enger Zusammenarbeit mit medizinischen Fachkräften zur Gewährleistung der Versorgung der Klient*innen.
- Mitverantwortung für die Administration und Kassenführung der Wohngruppe sowie Planung des Personaleinsatzes und der Urlaubszeiten.
- Mitwirkung an strategischen und konzeptionellen Fragen in enger Zusammenarbeit mit der Ausbildungsbegleitung.
- Leitung und Teilnahme an Projekten und Arbeitsgruppen sowie Verantwortung für das Investitionsbudget der Wohngruppe.
- Unterstützung der Klient*innen im Alltag und bei der Körperpflege.
Was wir bieten
- Ein verlässliches Arbeitsumfeld, in welchem Sie verantwortungsvoll und eigenständig handeln und mitgestalten können.
- Vielseitige und sinnstiftende Arbeit.
- Ein wertschätzendes und respektvolles Miteinander.
- Die Möglichkeit, sich auf fachlicher und persönlicher Ebene weiterzubilden.
Was Sie mitbringen
- Engagierte und erfahrene Fachperson im Bereich Sozialpädagogik oder Pflege (HF, FH) mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen sowie nachweislicher Führungserfahrung.
- Uneingeschränkte wertschätzende Haltung gegenüber Menschen mit Beeinträchtigungen.
- Selbstständigkeit, Eigenverantwortlichkeit und Zuverlässigkeit.
- Freude an der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden sowie körperliche und psychische Belastbarkeit und Flexibilität im Denken und Handeln.
Sie wollen Menschen mit einer Beeinträchtigung dabei unterstützen, möglichst selbstbestimmt zu leben und ihre Potenziale zu entfalten? Auch wir haben die Vision einer inklusiven Gesellschaft und tragen täglich, mit kleinen und grossen Schritten, einen essenziellen Teil dazu bei. Bei der Stiftung Heimstätten Wil finden inzwischen rund 400 erwachsene Menschen mit einer Beeinträchtigung einen Wohn- und/oder Arbeitsplatz. Unsere rund 160 Fachpersonen, Lernende und Praktikant*innen setzen sich täglich für ein Miteinander auf Augenhöhe ein. Als lernende Organisation sind wir lebendig und ständig in Bewegung. Ein aufgeschlossenes Team freut sich auf Sie.
Bewerbung über Online-Formular, Prüfung der Unterlagen, Gespräche mit dem Fachbereich, Vertragsangebot. Willkommen im Team.
Céline Fischbacher, Abteilungsleiterin Wohnen 1
Teamleiter*in 80% Arbeitgeber: Stiftung Heimstätten Wil
Die Stiftung Heimstätten Wil bietet ein verlässliches und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Sie als Teamleiter*in die Möglichkeit haben, eigenverantwortlich zu handeln und aktiv zur Gestaltung einer inklusiven Gesellschaft beizutragen. Mit einem engagierten Team von Fachpersonen und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung, während Sie sinnstiftende Arbeit leisten und Klient*innen in ihrem Alltag unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter*in 80% erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Stelle oder das Unternehmen – oft gibt es Insider-Tipps, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die Stiftung Heimstätten Wil und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Werte zur Vision einer inklusiven Gesellschaft passen. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch die Mission teilst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen! Im Gespräch kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert bist. Frag nach den Herausforderungen im Team oder wie die Einarbeitung neuer Mitarbeitender aussieht. Das zeigt dein Engagement und deine Neugier.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, nach dem Gespräch eine kurze Dankesnachricht zu senden. Das hinterlässt einen positiven Eindruck und zeigt deine Wertschätzung für die Zeit, die sich die Interviewer genommen haben. Und hey, bewirb dich direkt über unsere Website – so bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter*in 80% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass in deiner Bewerbung durchscheinen, warum du dich für die Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen begeisterst.
Betone deine Führungserfahrung:Da wir eine*n Teamleiter*in suchen, ist es wichtig, dass du deine bisherigen Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitenden klar darstellst. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du dein Team unterstützt hast!
Mach es konkret:Verwende konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Strategien du angewendet hast, um Klient*innen bestmöglich zu unterstützen.
Bewirb dich online!:Nutze unser Online-Formular für deine Bewerbung. So können wir deine Unterlagen schnell prüfen und dich zeitnah zu einem Gespräch einladen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Heimstätten Wil vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Teamleiter*in-Position vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Führungskompetenzen oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Organisation und der Position. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen der Wohngruppe.
✨Sei authentisch
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen. Sei ehrlich über deine Motivation und was dich antreibt, in diesem Bereich zu arbeiten. Authentizität kommt gut an!
