Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in und Kurator*in für Diversität und neue Vermittlungsformate ([...]
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in und Kurator*in für Diversität und neue Vermittlungsformate ([...]

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in und Kurator*in für Diversität und neue Vermittlungsformate ([...]

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Ausstellungen und Projekte zur Diversität im Museum der Arbeit.
  • Arbeitgeber: Stiftung Historische Museen Hamburg, eine der größten kulturellen Einrichtungen Europas.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und sechs Wochen Urlaub.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Museums und fördere gesellschaftliche Diskussionen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in relevanten Fachbereichen und Erfahrung im Bereich Diversität.
  • Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Stiftung Historische Museen Hamburg (SHMH), Stiftung des öffentlichen Rechts, ist eine der größten stadt- und regionalgeschichtlichen musealen Einrichtungen Europas. Mit den in der Stiftung verbundenen Museen an derzeit neun Standorten repräsentiert die SHMH die Geschichte Hamburgs und seines Umlandes einschließlich der nationalen und europäischen Bezüge. Zur Stiftung gehören das Museum für Hamburgische Geschichte, das Altonaer Museum und das Museum der Arbeit mit ihren jeweiligen Außenstellen. Mit dem Deutschen Hafenmuseum (im Aufbau) entsteht als viertes Haupthaus der Stiftung derzeit eine der größten und ambitioniertesten Neugründungen Europas.

Das Museum der Arbeit hat seinen Sitz in Hamburg-Barmbek auf dem ehemaligen Fabrikgelände der “New-York Hamburger Gummi-Waaren Compagnie”. Es zeigt am Beispiel Hamburgs die Veränderungen in der Arbeitswelt in den letzten 200 Jahren und die damit verbundenen Auswirkungen auf den Menschen. Darüber hinaus ist es Plattform für aktuelle gesellschaftliche und politische Diskussion.

Das Museum der Arbeit sucht für den Fachbereich Wissenschaften zum eine Person als Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in und Kurator*in für Diversität und neue Vermittlungsformate (m/w/d) befristet bis , in Teilzeit mit 50%.

Zu Ihren wesentlichen Aufgaben gehören:

  • wissenschaftliche Mitarbeit mit dem Schwerpunkt Diversität bei der Entwicklung der neuen Ständigen Ausstellung des Museums der Arbeit sowie bei Sonderausstellungen
  • Kuration von Outreach- und Partizipationsprojekten in Vorbereitung der neuen Ständigen Ausstellung
  • inhaltliche Weiterentwicklung von Themen für die Zukunftswerkstatt und Umsetzung von partizipativen Vermittlungsformaten und Ausstellungsmodulen für die Zukunftswerkstatt
  • Leitung von Projekten (u.a. Sonderausstellungen, Publikationen, Veranstaltungen) einschließlich Budgetplanung und verantwortliche Budgetkontrolle in Zusammenarbeit mit dem FB Bildung & Vermittlung bzw. dem FB Ausstellungen (je nach Projekt) sowie der Drittmittelbeantragung
  • kuratorische Mitarbeit bei Projekten (u.a. Sonderausstellungen, Neukonzeption oder Überarbeitung von ständigen Ausstellungen)
  • Kommunikation mit Netzwerkpartner*innen mit Bezug zu den Zielen der Stelle in Hamburg und darüber hinaus
  • Koordination von Demokratieprojekten im Stadtteil „Barmbek demokratisch“ und Vernetzung mit Museen zum Thema „Demokratie und Museum“ deutschlandweit

Dafür besitzen Sie folgendes Profil:

  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in einem für die Aufgabe relevanten Fach, wie Geschichte, Kunst- und Kulturgeschichte, Museumswissen- und Kulturwissenschaften oder vergleichbar
  • mehrjährige Berufserfahrung mit Schwerpunkten im Bereich Diversität bevorzugt in einem kulturhistorischen Museum
  • nachgewiesene konzeptionelle und wissenschaftliche Tätigkeiten im Aufgabengebiet
  • Freude an dynamischen Entwicklungen und Streben nach stetiger Verbesserung
  • Kenntnis der aktuellen Museumsdiskurse
  • eigenverantwortliches und selbständiges Handeln im Rahmen der übertragenen Tätigkeiten
  • sicherer Umgang mit Standard-Software und Sammlungsdatenbank-Systemen (wie MuseumPlus), Verständnis der Funktionsweise
  • ausgewiesene, diversitätsoffene Kommunikationsfähigkeit, verbindliches und durchsetzungsfähiges Auftreten und Teamfähigkeit
  • sehr gute Einsatzbereitschaft, Organisationsfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur gelegentlichen Abend- und/ oder Wochenendarbeit
  • sehr gute deutsche Sprach- und Textkompetenz mind. C1 Niveau, Erfahrungen im Umgang mit diskriminierungssensibler Sprache

Was wir unseren Mitarbeiter*innen bieten:

  • Sinnstiftende Arbeit in einem vielfältigen Kulturbetrieb
  • Attraktive Vergütung und transparentes Gehaltsmodell gemäß Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg (TV-AVH)
  • Eine tarifliche Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. der Möglichkeit zum teilweise mobilen Arbeiten
  • Vereinbarkeit von Beruf und allem anderen, was in Ihrem Leben wichtig ist
  • Sechs Wochen Jahresurlaub
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zuschuss zum HVV-Deutschlandticket und Fahrradleasing

Die Stiftung Historische Museen Hamburg begrüßt Bewerbungen von Menschen aller geschlechtlicher Identitäten, Nationalitäten, von Black, Indigenous und People of Colour sowie von Menschen mit Flucht- oder familiärer Migrationsgeschichte. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt (§ 2 SGB IX).

Bitte bewerben Sie sich bis zum 5. April 2026 über unser Stellenportal.

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in und Kurator*in für Diversität und neue Vermittlungsformate ([...] Arbeitgeber: Stiftung Historische Museen Hamburg

Die Stiftung Historische Museen Hamburg bietet eine sinnstiftende und vielfältige Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter*innen die Möglichkeit haben, aktiv an der Gestaltung von Ausstellungen und Projekten zur Diversität mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, attraktiven Vergütungen und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die Stiftung die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Angestellten. Zudem wird ein wertschätzendes Miteinander in einem dynamischen Kulturbetrieb gelebt, der sich für gesellschaftliche Themen engagiert und Vielfalt aktiv unterstützt.
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Kontaktperson:

Stiftung Historische Museen Hamburg HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in und Kurator*in für Diversität und neue Vermittlungsformate ([...]

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Ausstellungen und sprich mit den Kurator*innen und anderen Fachleuten. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Museen und Institutionen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn gerade keine Stellen ausgeschrieben sind.

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich gründlich über die Stiftung Historische Museen Hamburg und ihre Projekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Ideen zur Diversität und neuen Vermittlungsformaten passen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Eignung unterstreichen.

Bewirb dich über unser Stellenportal!

Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unser Stellenportal. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und zeigt, dass du die Initiative ergreifst. Vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Museumsarbeit und Diversität in deiner Bewerbung zu betonen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in und Kurator*in für Diversität und neue Vermittlungsformate ([...]

Wissenschaftliche Mitarbeit
Kuration von Ausstellungen
Projektmanagement
Budgetplanung
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Kenntnis der Museumsdiskurse
Diversitätssensibilität
Organisationsfähigkeit
Flexibilität
Belastbarkeit
Umgang mit Sammlungsdatenbank-Systemen
Deutschkenntnisse (mind. C1 Niveau)
Erfahrung in partizipativen Vermittlungsformaten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Diversität sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. Wir lieben es, wenn Bewerbungen individuell gestaltet sind!

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unser Portal!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unser Stellenportal zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Historische Museen Hamburg vorbereitest

Verstehe die Mission der Stiftung

Informiere dich gründlich über die Stiftung Historische Museen Hamburg und ihre Ziele. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Diversität in der Museumsarbeit verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Kuration und im Umgang mit Diversität demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen und zu erläutern, wie sie zur Weiterentwicklung der neuen Ständigen Ausstellung beitragen können.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Stelle viel Kommunikation mit Netzwerkpartner*innen erfordert, solltest du im Interview deine Fähigkeit zur klaren und respektvollen Kommunikation unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe Themen einfach und verständlich erklären kannst.

Frage nach den Herausforderungen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den aktuellen Herausforderungen der Stiftung zu stellen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Einblicke in die Erwartungen und Ziele der Stiftung.

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Stiftung Historische Museen Hamburg
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