Wissenschaftl. Mitarbeiter*in (m/w/d)

Wissenschaftl. Mitarbeiter*in (m/w/d)

Lingen Befristet 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Stiftung Hochschule Osnabrück

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Organisiere Workshops und entwickle innovative Energielösungen für Industrie- und Gewerbegebiete.
  • Unternehmen: Hochschule Osnabrück, Teil des NetZero Valleys in Norddeutschland.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit und Vergütung bis Entgeltgruppe 13 TV-L.
  • Weitere Informationen: Befristete Stelle bis 30.06.2028 mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Sei Teil der Energiewende und gestalte die Zukunft der Energieversorgung aktiv mit.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsingenieurwesen oder ähnlichem, Projektmanagement-Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Sie arbeiten an einer Schlüsselstelle der Energiewende und tragen dazu bei, Industrie- und Gewerbegebiete zu dekarbonisieren. Das Projekt „Klimaneutrale Energieversorgung von Industrie- und Gewerbegebieten“ wird aus Mitteln des Europäischen Fonds für Regionale Entwicklung (EFRE) und des Landes Niedersachsen gefördert. Der Campus Lingen ist Teil des NetZero Valleys in Norddeutschland. Hier werden die Technologien geschaffen, die für die Transformation zur Klimaneutralität entscheidend sind. Das Ziel des zweijährigen Projekts ist eine webbasierte Beratungsdienstleistung, die eine ökonomisch optimale Energieversorgung (Erzeugung, Speicher, Wärmenetze, Netzbezug) für Industrie- und Gewerbegebiete dimensioniert und Lösungen für rechtliche und organisatorische Hürden der überbetrieblichen Kooperation erarbeitet. Sie kooperieren dafür mit regionalen Ingenieurdienstleistern, Netzwerken und den regionalen Unternehmen aus Industrie und Gewerbe.

Ihre Aufgaben

  • Organisation und Durchführung von Netzwerktreffen und Workshops mit den Projektpartnern sowie interessierten Unternehmen aus Industrie- und Gewerbegebieten der Region
  • Recherche zu rechtlichen Rahmenbedingungen des Energy-Sharing in Industrie- und Gewerbegebieten
  • Erarbeitung von Organisations- und Geschäftsmodellen für die gemeinschaftliche Energieversorgung
  • enge Zusammenarbeit mit den wissenschaftlichen Mitarbeiter extasteriskcentered{}innen der Bereiche Energietechnik und Informatik
  • Projektmanagement und projektbegleitende Öffentlichkeitsarbeit
  • Aufbereitung und Dokumentation der Forschungsergebnisse
  • Erstellung von wissenschaftlichen Publikationen

Ihr Profil

  • abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft und Management, Kommunikationsmanagement oder einer ähnlichen Fachrichtung
  • Erfahrungen im Bereich Projektmanagement, der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen
  • Begeisterung für die Transformation der Energieversorgung und idealerweise Kenntnisse im Bereich der Energiewirtschaft oder Energietechnik
  • Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

Die Beschäftigung erfolgt mit der Hälfte der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit und ist befristet bis zum 30.06.2028. Die Möglichkeit einer Kombination mit dem Stellenanteil aus der Ausschreibung MKT 15-2026 ist gegeben. Der Arbeitsort ist Lingen mit der Möglichkeit der Vereinbarung zur mobilen Arbeit. Die Vergütung erfolgt je nach Vorliegen der persönlichen Qualifikation und der übertragenen Aufgaben bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L. Die Stelle ist, vorbehaltlich der Förderzusage, zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Die Hochschule Osnabrück behält es sich vor, die Auswahlgespräche in Präsenz oder online durchzuführen.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen – bei Übersendung per Mail nur als eine Datei im PDF – werden bis zum 05.06.2026 unter Angabe der Kennziffer MKT 14-2026 erbeten an: Geschäftsbereich Personal personalmanagement@hs-osnabrueck.de

Postanschrift: Hochschule Osnabrück Geschäftsbereich Personal Postfach 1940, 49009 Osnabrück

Die vollständige Stellenbeschreibung finden Sie hier.

Wissenschaftl. Mitarbeiter*in (m/w/d) Arbeitgeber: Stiftung Hochschule Osnabrück

Die Hochschule Osnabrück bietet Ihnen die Möglichkeit, an einem zukunftsweisenden Forschungsprojekt zur klimaneutralen Energieversorgung mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und persönlicher Entwicklung in einem dynamischen Umfeld, profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf mobiles Arbeiten. Hier am Campus Lingen, Teil des NetZero Valleys, gestalten Sie aktiv die Energiewende und tragen zu einer nachhaltigen Zukunft bei.

Stiftung Hochschule Osnabrück

Kontaktdaten:

Stiftung Hochschule Osnabrück Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Wissenschaftl. Mitarbeiter*in (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Messen und sprich direkt mit den Verantwortlichen. So kannst du nicht nur dein Interesse zeigen, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige, dass du motiviert bist und bringe deine Ideen ein, wie du zum Projekt beitragen kannst.

Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich über das Unternehmen und das Projekt, an dem du arbeiten möchtest. Überlege dir, welche Fragen du stellen könntest und wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!

Bewirb dich über unsere Website!

Wir bei StudySmarter haben eine einfache Möglichkeit geschaffen, um dich direkt über unsere Website zu bewerben. Nutze diese Chance, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftl. Mitarbeiter*in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Organisation von Veranstaltungen
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Kenntnisse in Energiewirtschaft
Kenntnisse in Energietechnik
Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erkläre, warum du dich für das Projekt 'Klimaneutrale Energieversorgung' begeisterst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine Erfahrungen!:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Projektmanagement und der Organisation von Veranstaltungen hervor. Wir suchen jemanden, der nicht nur theoretisches Wissen hat, sondern auch praktische Fähigkeiten mitbringt, um unsere Workshops und Netzwerktreffen erfolgreich zu gestalten.

Sei präzise und strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und gut strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu gliedern, und achte auf Rechtschreibung und Grammatik. Eine saubere Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest.

Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, deine Bewerbung als eine PDF-Datei zu senden und die Kennziffer MKT 14-2026 anzugeben. Der einfachste Weg, uns zu erreichen, ist über unsere Website. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Hochschule Osnabrück vorbereitet

Verstehe das Projekt

Mach dich mit dem Forschungsprojekt 'Klimaneutrale Energieversorgung von Industrie- und Gewerbegebieten' vertraut. Informiere dich über die Ziele, Herausforderungen und die Rolle der Hochschule Osnabrück in diesem Kontext. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Projektmanagement oder bei der Organisation von Veranstaltungen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deinen Beitrag greifbar.

Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen

Da die Stelle interdisziplinäre Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Fachbereichen zusammengearbeitet hast. Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor und wie du unterschiedliche Perspektiven integriert hast.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den nächsten Schritten im Projekt oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position.