Voll- oder Teilzeit

Voll- oder Teilzeit

Hamburg Teilzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
Stiftung Hochschullehre

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte mit uns eine neue Institution im Wissenschaftssystem und bring deine Ideen ein.
  • Unternehmen: Innovative Stiftung, die Gleichstellung und Vielfalt fördert.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein engagiertes Team.
  • Weitere Informationen: Befristete Anstellung mit Option auf Entfristung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
  • Warum dieser Job: Nutze deinen Gestaltungsspielraum und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Kommunikationsstärke und Organisationstalent.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Wir suchen. Parallel zu den Stellenausschreibungen haben Sie die Möglichkeit, uns Ihre Initiativbewerbung zukommen zu lassen.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:

  • Geben Sie gern Ihr gewünschtes Einsatzgebiet, Ihre Verfügbarkeit sowie die gewünschten Wochenstunden an.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium
  • Kommunikationsvermögen
  • Proaktive Handlungsbereitschaft
  • Organisationstalent
  • Sorgfalt
  • strukturierte Arbeitsweise
  • Verlässlichkeit und Vertrauenswürdigkeit
  • Sicherer Umgang mit MS Office und Videokonferenztechnik
  • gute Deutschkenntnisse

Das ist uns sehr wichtig:

Die Stiftung Innovation in der Hochschullehre fördert die Gleichstellung und begrüßt daher alle Bewerbungen, unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Wir begrüßen insbesondere Bewerbungen, die Vielfalt in unserem Team stützen. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.

Wir bieten Ihnen:

  • Eine vielseitige Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum bei der Etablierung einer neuen Institution im Wissenschaftssystem
  • Ein engagiertes Team, das sowohl in Präsenz als auch am mobilen Arbeitsplatz Wert auf sehr gute Zusammenarbeit legt
  • Ggf. Teilzeitbeschäftigung möglich
  • Eine zunächst auf zwei Jahre befristete Anstellung, ggf. mit Option auf Entfristung
  • Eine Vergütung nach TVöD Bund einschließlich der damit verbundenen Sozialleistungen
  • Qualifizierungs- und Weiterbildungsangebote, die die berufliche Entwicklung fördern
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Möglichkeit einer Mitgliedschaft im Sozialwerk der Inneren Verwaltung des Bundes e.V.
  • Abo-Möglichkeit eines Deutschlandtickets als HVV JobTicket Premium

So geht es weiter:

Bewerben Sie sich bitte direkt online (mit aussagekräftigem Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen) über unser Bewerbungsportal. Sofern wir eine für Ihr Profil passende Stelle vakant haben, setzen wir uns mit Ihnen in Verbindung.

Voll- oder Teilzeit Arbeitgeber: Stiftung Hochschullehre

Die Stiftung Innovation in der Hochschullehre ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem engagierten Team zu arbeiten, das Wert auf Zusammenarbeit und Vielfalt legt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einer Vergütung nach TVöD Bund schaffen wir eine unterstützende Umgebung, die die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördert. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung einer neuen Institution im Wissenschaftssystem mitzuwirken und Ihre berufliche Entwicklung voranzutreiben.

Stiftung Hochschullehre

Kontaktdaten:

Stiftung Hochschullehre Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Voll- oder Teilzeit erhalten könntest

✨Tip Number 1: Verknüpfungen nutzen

Nutze gezielt Netzwerke wie XING oder LinkedIn, um Kontakte in der Unternehmensberatung zu knüpfen. Oft gibt es spezielle Gruppen und Foren, wo du mit Beratern in Kontakt treten kannst und Insider-Tipps für Teilzeitstellen erhalten kannst.

✨Tip Number 2: Praktika und Junior-Programme

Schau nach Praktika oder Junior-Programmen, die speziell für Studierende oder Teilzeitkräfte angeboten werden. Viele Unternehmen in der Unternehmensberatung bieten solche Gelegenheiten an, um talentierte Nachwuchskräfte zu fördern. Das ist eine super Möglichkeit, um Fuß in die Tür zu bekommen.

✨Tip Number 3: Event-Teilnahmen

Besuche Hochschulmessen oder Karrieretage, die auf Unternehmensberatung spezialisiert sind. Dort kannst du direkt mit Ansprechpartnern von Firmen wie Stiftung Hochschullehre sprechen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen. Oft gibt's auch Workshops, die dir helfen, deine Skills zu verbessern.

✨Tip Number 4: Initiativbewerbungen nicht vergessen

Zögere nicht, bei Unternehmen wie Stiftung Hochschullehre direkt eine Initiativbewerbung für eine Teilzeitstelle zu schicken. Zeig, dass du proaktiv bist und Interesse an aktuellen Projekten hast. Das kann dich von anderen Bewerbern abheben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Voll- oder Teilzeit mit Bravour zu bestehen

Kaufmännische Ausbildung
Kommunikationsvermögen
Proaktive Handlungsbereitschaft
Organisationstalent
Sorgfalt
Strukturierte Arbeitsweise
Verlässlichkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine analytischen Fähigkeiten:In der Unternehmensberatung dreht sich alles um Problemlösung und analytisches Denken. Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Erfahrungen einfügst, wo du diese Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das könnte ein Hochschulprojekt oder eine Fallstudie sein, die deinen analytischen Ansatz und deine Lösungsfindung demonstriert.

Hebe deine soziale Kompetenz hervor:Da du in der Unternehmensberatung oft in Teams arbeitest und mit Klienten kommunizierst, ist es wichtig, deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu betonen. Erwähne Erfahrungen aus Gruppenprojekten oder Engagements, wo du deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit unter Beweis stellen konntest. Lass die Personaler spüren, dass du ein Teamplayer bist!

Motivation für Teilzeitarbeit:In deinem Anschreiben solltest du auch klar machen, warum die Teilzeitstelle für dich interessant ist. Welche Flexibilität suchst du und wie passt dieses Modell in deine aktuelle Situation? Hebe hervor, dass du die zusätzliche Zeit effektiv nutzen möchtest, um dein Wissen zu vertiefen und gleichzeitig praktische Erfahrungen in der Beratung zu sammeln.

Beziehe dich auf unsere Dienstleistungen:Mach dir die Mühe, dich ein bisschen über Stiftung Hochschullehre zu informieren und den Bezug zu unseren Dienstleistungen oder Projekten in deinem Anschreiben herzustellen. Wenn du zeigen kannst, dass du ein gutes Verständnis für unsere Werte und Methoden hast, stichst du auf jeden Fall aus der Menge heraus. Also, nutz dazu unsere Webseite, um dich vorzubereiten und punkte mit deinem Wissen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Hochschullehre vorbereitet

✨Verstehe die Beratungswelt

In der Unternehmensberatung ist es wichtig, die aktuellen Trends und Herausforderungen der Branche zu kennen. Setz dich mit typischen Projekten und Fallstudien auseinander, die dein Verständnis für betriebliche Abläufe zeigen – das hilft uns, in der Diskussion mit den Interviewern glänzen zu können.

✨Bereite deine Fallstudie vor

Fallstudien sind ein großer Teil von Interviews in der Unternehmensberatung. Übe, Probleme zu analysieren und Lösungen zu entwickeln. Du wirst vielleicht nach deiner Vorgehensweise gefragt oder musst eine Lösung präsentieren – sei also bereit, eure Denkweise klar und strukturiert darzulegen.

✨Zeige deine Lernbereitschaft

Als Teilzeitkraft wird von dir erwartet, dass du schnell lernst und dich an neue Situationen anpasst. Zeige deine Motivation, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen. Bereite ein paar Beispiele vor, die verdeutlichen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast – das hilft uns zu zeigen, dass du ein wertvoller Teil des Teams werden kannst.

✨Netzwerken ist dein Freund

In Teilzeitpositionen ist oft das Networking entscheidend. Bereite dich darauf vor, Anknüpfungspunkte zu finden und zeige echtes Interesse an dem Team und der Unternehmenskultur bei Stiftung Hochschullehre. Stell Fragen, die nicht nur deine Neugier zeigen, sondern auch dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit unterstreichen.