Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unsere Bewohner bei der Körperpflege und gestalte ihren Alltag aktiv mit.
- Unternehmen: Familienfreundliche Stiftung mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 6 Wochen Urlaub und vergünstigte Mahlzeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein Fitnessraum für alle.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben älterer Menschen in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Soziale Kompetenz und Engagement sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Wir bieten:
- Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege
- Raum für selbstständiges Arbeiten
- Sichere Planung durch frühzeitige Dienstplangestaltung, gute Work-Life-Balance
- Attraktive Vergütung nach AVR inkl. einer Jahressonderzahlung
- 6 Wochen Urlaub
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersversorgung
- Vergünstigte Mahlzeiten in unserer hausinternen Cafeteria
- Jobrad
- Möglichkeit zum Dienstradleasing
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Geringe Fluktuation
- Dialogisch-wertschätzender Umgang miteinander
- Fitnessraum in der Einrichtung für Mitarbeiter*innen und Bewohner*innen
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung unserer Bewohner bei der Körperpflege, beim Essen, beim An- und Auskleiden sowie bei der Mobilität
- Mithilfe bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten und der Gestaltung des täglichen Lebens
- Beobachtung und Weitergabe von Veränderungen im Gesundheitszustand an die Pflegefachkräfte
- Aktive Umsetzung der internen Qualitätsanforderungen und Mitarbeit im Pflegeteam
Das bringen Sie mit:
- Soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke
- Flexibilität, Engagement und pflegedokumentarische Expertise
- Identifikation mit unserem christlichen Leitbild
Über uns:
Die Stiftung Hospital St. Wendel wurde 1455 gegründet und ging mit dem 01.07.2020 in die Stiftung Hospital St. Wendel gGmbH über. Sie umfasst die Bereiche Altenhilfe, Jugendhilfe und Kinderhilfe. Zu dem Fachbereich Altenhilfe gehören drei moderne Altenhilfezentren mit unterschiedlichen Angebotsformen sowie dem ambulanten Bereich Hospital Daheim. Das 2005 bezogene Altenhilfezentrum St. Laurentius in Namborn bietet älteren und pflegebedürftigen Menschen und deren Angehörigen Unterstützung und Hilfe an. In familiärer Atmosphäre steht ein vielfältiges bedarfsorientiertes Angebot an Alten- und Pflegeheim, Hausgemeinschaft für Menschen mit Demenzerkrankungen, Kurzzeit- und Tagespflege zur Verfügung. Die beiden weiteren Altenhilfezentren befinden sich an den Standorten St. Wendel und Freisen.
Ihr Kontakt für Rückfragen: Frau Christine Jung, Einrichtungsleitung, T.: 06857 67550-220
Unter www.stiftung-hospital.de finden Sie den gesamten Stellenmarkt, sowie das Bewerbungsportal.
Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Online-Bewerbung. Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungsmappen, die wir per Post erhalten, nicht zurücksenden.
Pflegehilfskraft ungelernt - Namborn Arbeitgeber: Stiftung Hospital St Wendel Personalabteilung
Die Stiftung Hospital St. Wendel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine familiäre Atmosphäre und flache Hierarchien bietet. Mit attraktiven Vergütungen, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer guten Work-Life-Balance durch frühzeitige Dienstplangestaltung, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in Namborn. Zudem sorgt ein dialogisch-wertschätzender Umgang und zahlreiche Benefits wie ein Fitnessraum und vergünstigte Mahlzeiten für ein positives Arbeitsumfeld.
Kontaktdaten:
Stiftung Hospital St Wendel Personalabteilung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegehilfskraft ungelernt - Namborn erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Stiftung Hospital St Wendel Personalabteilung ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Stiftung Hospital St Wendel Personalabteilung.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Stiftung Hospital St Wendel Personalabteilung zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegehilfskraft ungelernt - Namborn mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Stiftung Hospital St Wendel Personalabteilung zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Stiftung Hospital St Wendel Personalabteilung relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Stiftung Hospital St Wendel Personalabteilung, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Hospital St Wendel Personalabteilung vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
