Gruppenleiter*in (m/w/d) Heilpädagogische Tagesstätte

Gruppenleiter*in (m/w/d) Heilpädagogische Tagesstätte

München Vollzeit 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und gestalte die pädagogische Arbeit in einer heilpädagogischen Tagesstätte.
  • Unternehmen: Stiftung ICP München, engagiert in der Förderung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, Zuschuss zum Deutschlandticket und Jobrad.
  • Weitere Informationen: Vollzeit oder Teilzeit mit flexiblen Arbeitszeiten und einem unterstützenden Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern aktiv und fördere ihre individuelle Entwicklung.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Heilerziehungspflege oder vergleichbare Qualifikation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Vollzeit, Teilzeit mindestens 35 Stunden unbefristet ab sofort TvöD SuE S8b & Gruppenleiterzulage. Die Stiftung ICP München unterhält in München Sendling-Westpark eine heilpädagogische Tagesstätte. In unseren Gruppen ist die größtmögliche Selbständigkeit und Lebensqualität der Kinder und Jugendlichen das Ziel unseres pädagogischen Handelns.

Sie sind verantwortlich für die Planung, Gestaltung und Umsetzung pädagogischer Konzepte für den Vorschulbereich bestehend aus zwei Gruppen. Sie gestalten den Alltag der Kinder aktiv mit, fördern ihre Entwicklung und gehen einfühlsam auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Sie haben die pädagogische, pflegerische und organisatorische Verantwortung. Sie übernehmen die Verantwortung für das Berichtswesen und dokumentieren die Entwicklungsfortschritte der Kinder.

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger/in, Erzieher/in, Sozialpädagoge/in, Heilpädagoge/in, Kindheitspädagoge/in oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie haben fundierte Erfahrung in der Betreuung von Kindern und Interesse an der Arbeit mit Kindern mit besonderen Bedürfnissen.

Zuschuss zum Deutschlandticket Job #attraktiver SuE Tarif Jobrad.

Gruppenleiter*in (m/w/d) Heilpädagogische Tagesstätte Arbeitgeber: Stiftung ICP München

Die Stiftung ICP München ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und unterstützende Arbeitskultur auszeichnet. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die Förderung von Kindern und Jugendlichen mit besonderen Bedürfnissen einsetzt. Zudem bieten wir attraktive Benefits wie einen Zuschuss zum Deutschlandticket und Jobrad sowie vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.

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Kontaktdaten:

Stiftung ICP München Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenleiter*in (m/w/d) Heilpädagogische Tagesstätte erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Gruppenleiter*in interessierst, zögere nicht, direkt mit der Stiftung ICP München in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag, um einen Eindruck von der Einrichtung und dem Team zu bekommen.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand jemanden in der Stiftung ICP München, der dir wertvolle Einblicke geben kann oder sogar eine Empfehlung aussprechen kann.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die pädagogischen Konzepte der Stiftung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kinder verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich dort über weitere Stellenangebote informieren und vielleicht findest du noch eine passende Position.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleiter*in (m/w/d) Heilpädagogische Tagesstätte mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Konzepte
Entwicklung fördern
Einfühlungsvermögen
Organisatorische Verantwortung
Berichtswesen
Dokumentation von Entwicklungsfortschritten
Erfahrung in der Betreuung von Kindern

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation für die Stelle.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben zeigen uns, dass du dir Mühe gibst und die Position ernst nimmst.

Erzähl von deinen Erfahrungen!:Besonders wichtig ist uns, dass du deine Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen hervorhebst. Teile konkrete Beispiele, wie du ihre Entwicklung gefördert hast und welche pädagogischen Konzepte du angewendet hast.

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und den Prozess beschleunigen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung ICP München vorbereitet

Verstehe die Bedürfnisse der Kinder

Mach dir Gedanken darüber, wie du die individuellen Bedürfnisse der Kinder in deiner Arbeit berücksichtigen kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du auf verschiedene Bedürfnisse eingegangen bist.

Pädagogische Konzepte parat haben

Informiere dich über aktuelle pädagogische Konzepte und Methoden, die in der heilpädagogischen Arbeit verwendet werden. Sei bereit, deine eigenen Ideen zur Planung und Umsetzung von Konzepten zu teilen und zu erläutern, wie du diese in der Praxis umsetzen würdest.

Teamarbeit betonen

In einer heilpädagogischen Tagesstätte ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und betone deine Fähigkeit, mit anderen Fachkräften zusammenzuarbeiten, um die bestmögliche Unterstützung für die Kinder zu gewährleisten.

Berichtswesen und Dokumentation

Sei dir bewusst, dass das Berichtswesen und die Dokumentation wichtige Bestandteile deiner Rolle sind. Überlege dir, wie du die Entwicklungsfortschritte der Kinder dokumentieren würdest und welche Tools oder Methoden du dafür nutzen könntest.