Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Menschen mit Behinderungen in der Nacht und sorge für ihre Sicherheit.
- Unternehmen: Stiftung Innovation & Pflege mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flexible Dienstpläne und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege von morgen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Bereitschaft zur Nachtarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Region Nagold/ Herrenberg. Teilzeit. Wir suchen engagierte Pflegefachkräfte mit dreijähriger Ausbildung (Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Heilerziehungspfleger/in), die in der Nachtwache eine zentrale Rolle übernehmen möchten. In Teilzeit (60 %) betreuen Sie in unseren Projekten im Raum Herrenberg Menschen mit Behinderungen und leisten einen wichtigen Beitrag zu einer qualitativ hochwertigen Versorgung. In diesem Stellenumfang sind zudem 10 % Bereitschaftsdienst als Einspringer enthalten, der bei Bedarf an unseren Standorten in Calw, Böblingen/Sindelfingen, Holzgerlingen und Nagold eingesetzt wird. Als Pflegefachkraft in der Nachtwache tragen Sie wesentlich dazu bei, Sicherheit, Stabilität und verlässliche Betreuung in der Nacht zu gewährleisten.
Attraktive Vergütung: Pflegefachkraft (Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Heilerziehungspfleger/in) mit leistungsgerechter Bezahlung gemäß TVöD/VKA. Dienstpläne sind zum 15. des Folgemonats verfügbar (Wünsche werden berücksichtigt). Arbeitszeiten von 21:45 bis 06:15 Uhr und an Wochenenden von 21:45 bis 07:15 Uhr. Umfassende Sozialleistungen wie z.B. die betriebliche Altersvorsorge. 30 Urlaubstage bei einer 39 Std./Woche. Individuelle Onboarding-Programme. Interne Bewerbungsmöglichkeit auf offene Positionen der Stiftung I&P möglich.
Ihre Aufgaben:
- Gewissenhafte Umsetzung der Pflegeleistungen und Dokumentation
- Einhaltung und Förderung unserer hohen Pflegestandards
- Unterstützung bei organisatorischen und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
- Erfüllung der dreijährigen Ausbildung als Pflegefachkraft (Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Heilerziehungspfleger/in)
- Erfahrung im Umgang mit den gesetzlichen Rahmenbedingungen in der Pflege
- Hohe soziale und kommunikative Kompetenzen
- Einfühlungsvermögen und Bereitschaft zur Arbeit mit Menschen mit Behinderungen
- Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen
Ihr Profil / Qualifikationen:
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft (Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Heilerziehungspfleger/in)
- Erfahrung und Sicherheit im Umgang mit pflegerischen Prozessen und Dokumentation
- Bereitschaft zur Nachtarbeit und Wochenenddiensten
Wir bieten:
- Kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team
- Nutzen der betrieblichen Altersvorsorge und weiterer Sozialleistungen
- Flexible Dienstpläne unter Berücksichtigung von Wünschen
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Jetzt bewerben und die Pflege von morgen mitgestalten! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Stiftung Innovation & Pflege
Böblinger Str. 2371065 Sindelfingen
Telefon:
Fax:
E-Mail:
3-jährige Pflegefachkraft / Heilerziehungspfleger (m/w/d) im Nachtdienst (TZ 60 %) Arbeitgeber: Stiftung Innovation Und Pflege
Die Stiftung Innovation & Pflege ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Pflegefachkraft im Nachtdienst nicht nur eine attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team fördert. Mit flexiblen Dienstplänen, individuellen Onboarding-Programmen und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in der Region Nagold/Herrenberg, wo Sie einen bedeutenden Beitrag zur qualitativ hochwertigen Versorgung von Menschen mit Behinderungen leisten können.
Kontaktdaten:
Stiftung Innovation Und Pflege Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so 3-jährige Pflegefachkraft / Heilerziehungspfleger (m/w/d) im Nachtdienst (TZ 60 %) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Pflegefachkraft und frage nach offenen Positionen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen einzubringen, die deine Eignung unterstreichen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Erkläre, warum dir die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen am Herzen liegt und wie du zur hohen Qualität der Versorgung beitragen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um 3-jährige Pflegefachkraft / Heilerziehungspfleger (m/w/d) im Nachtdienst (TZ 60 %) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in der Pflege zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine dreijährige Ausbildung und relevante Erfahrungen hervor. Erzähl uns von Situationen, in denen du deine sozialen und kommunikativen Kompetenzen unter Beweis gestellt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben zeigen, dass du dir Mühe gibst und die Stelle ernst nimmst.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Innovation Und Pflege vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Stiftung I&P und deren Projekte einholen. Verstehe, welche Werte und Standards in der Pflege hochgehalten werden und wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Ausbildung oder bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine sozialen und kommunikativen Kompetenzen unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen zur Nachtschicht
Da es sich um eine Position im Nachtdienst handelt, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du mit den Herausforderungen der Nachtarbeit umgehen würdest. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du die Besonderheiten der Nachtschicht verstehst und bereit bist, diese Verantwortung zu übernehmen.
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Einfühlungsvermögen entscheidend. Überlege dir, wie du deine Fähigkeit, mit Menschen mit Behinderungen zu arbeiten, demonstrieren kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen gesammelt, die du im Interview teilen kannst, um deine Empathie und dein Engagement zu zeigen.
