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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die Pflege von Kindern und Jugendlichen mit lebensverkürzenden Erkrankungen in einem unterstützenden Team.
- Arbeitgeber: Das Kinder- und Jugendhospiz Sternenbrücke bietet ein würdevolles Leben für erkrankte junge Menschen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, 30 Urlaubstage, Jobticket und vielfältige Sportangebote warten auf dich!
- Andere Informationen: Starte dein Traineeprogramm am 01.10.2025 und erweitere deinen Horizont!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertvollen Teams und unterstütze Familien in schwierigen Zeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Pflegefachkraft und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Trainee in der Pflege (m/w/d)
Seit 2003 hilft das Kinder- und Jugendhospiz Sternenbrücke Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen bis zu einem Alter von 27 Jahren mit verkürzter Lebenserwartung ein würdevolles Leben bis zu ihrem Tod führen zu können. Die erkrankten jungen Menschen sowie ihre An- und Zugehörigen werden nicht nur in der letzten Lebensphase, sondern auch auf dem oft über viele Jahre andauernden Krankheitsweg begleitet.
Unser 15-monatiges Traineeprogramm in Zusammenarbeit mit sechs weiteren Kinder- und Jugendhospizen gibt Dir die Möglichkeit, in die vielfältigen Aufgaben eines Kinder- und Jugendhospizes einzutauchen. Es soll Dir langfristig ermöglichen, Sicherheit in der Pflege von lebensverkürzend erkrankten Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen zu erlangen und das gesamte Familiensystem zu begleiten. Werde Teil unseres Teams als Trainee in der Pflege zum 01.10.2025.
Zu Deinen Aufgaben als Trainee gehören
- die Grund- und Behandlungspflege im Rahmen einer ganzheitlichen Begleitung von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit einer lebensverkürzenden Erkrankung
- interdisziplinäre Zusammenarbeit im Sinne des Palliative-Care-Gedankens
- Gesprächsführung mit erkrankten Gästen sowie ihren An- und Zugehörigen im Rahmen individueller Sterbe- und Trauerbegleitung
- bedürfnisorientierte Tagesgestaltung
- Anleitung und Beratung der Bezugspersonen bei der Grund- und Behandlungspflege
- Hospitationen in unseren Netzwerken und Partner-Kinder- und Jugendhospizen
Wir wünschen uns
- einen Abschluss als staatlich anerkannte Pflegefachkraft, im besten Fall nicht älter als 12 Monate
- Lust auf „Miteinander“ – Teamfähigkeit und Sozialkompetenz
- Reflexionsbereitschaft zur eigenen Haltung bezüglich der Themen Sterben, Tod und Trauer
- Einfühlungsvermögen im Umgang mit erkrankten Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen sowie deren An- und Zugehörigen
- Bereitschaft, den Kinderhospizgedanken zu unterstützen und gemeinsam mit uns weiterzuentwickeln
- Verantwortungsbewusstsein, auch für Dich selbst
- Engagement, Flexibilität und den Wunsch, Deinen Horizont zu erweitern
Wir bieten Dir
- leistungsgerechte und attraktive Bezahlung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD)
- 30 Urlaubstage, Sonn-, Feiertags- und Nacht-Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Jobticket für 29,00 Euro
- vielseitige Sport- und Gesundheitsangebote (Fitness First, Urban Sports Club)
- ein Schichtsystem mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten
- ein werteorientiertes Arbeitsumfeld und Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einem multiprofessionellen Team
- Fort- und Weiterbildungsangebote und Erfahrungsaustausch mit teilnehmenden Trainees
- Zeit für ganzheitliche Pflege
Wenn du bereit bist, den Kinderhospizgedanken zu unterstützen und gemeinsam mit uns weiter zu verbreiten, freuen sich Sonja Albers und ihr Team über Deine Bewerbung als Trainee in der Pflege (m/w/d) an bewerbung@sternenbruecke.de
Trainee in der Pflege (m/w/d) Arbeitgeber: Stiftung Kinder-Hospiz Sternenbrücke
Kontaktperson:
Stiftung Kinder-Hospiz Sternenbrücke HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee in der Pflege (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Bedürfnisse von Kindern und Jugendlichen mit lebensverkürzenden Erkrankungen. Zeige in Gesprächen, dass du einfühlsam und gut informiert bist.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der Palliativpflege. Besuche Veranstaltungen oder Seminare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Praxis zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit und interdisziplinären Zusammenarbeit vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamfähigkeit und Sozialkompetenz zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für den Kinderhospizgedanken, indem du dich über die Philosophie und die Werte des Hospizes informierst. Teile deine Gedanken dazu in Gesprächen und zeige, dass du bereit bist, diese Werte zu leben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee in der Pflege (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über das Kinder- und Jugendhospiz Sternenbrücke: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, solltest Du Dich intensiv mit der Mission und den Werten des Kinder- und Jugendhospizes Sternenbrücke auseinandersetzen. Verstehe, wie sie Kindern und Jugendlichen in schwierigen Lebenssituationen helfen und welche Rolle Du als Trainee dabei spielen würdest.
Betone Deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass Du in Deinem Lebenslauf und Anschreiben klar darlegst, dass Du eine staatlich anerkannte Pflegefachkraft bist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die Deine Teamfähigkeit, Sozialkompetenz und Dein Einfühlungsvermögen unter Beweis stellen.
Persönliche Motivation: Erkläre in Deinem Anschreiben, warum Du Dich für diese Position interessierst und was Dich motiviert, im Bereich der Palliativpflege zu arbeiten. Zeige Deine Reflexionsbereitschaft bezüglich der Themen Sterben, Tod und Trauer auf.
Schreibe ein individuelles Anschreiben: Vermeide Standardformulierungen und passe Dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Zeige, dass Du die Werte des Kinderhospizes teilst und bereit bist, den Kinderhospizgedanken aktiv zu unterstützen und weiterzuentwickeln.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Kinder-Hospiz Sternenbrücke vorbereitest
✨Vorbereitung auf emotionale Themen
Da es sich um die Pflege von Kindern und Jugendlichen mit lebensverkürzenden Erkrankungen handelt, ist es wichtig, sich auf emotionale Gespräche vorzubereiten. Überlege dir, wie du über Themen wie Sterben, Tod und Trauer sprechen würdest und zeige deine Reflexionsbereitschaft.
✨Teamfähigkeit betonen
In einem multiprofessionellen Team zu arbeiten, erfordert starke Teamfähigkeit. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und zeige, wie du zur Zusammenarbeit beitragen kannst.
✨Einfühlungsvermögen demonstrieren
Zeige während des Interviews dein Einfühlungsvermögen. Du könntest darüber sprechen, wie du in der Vergangenheit mit schwierigen Situationen umgegangen bist und wie du dich in die Lage von erkrankten Kindern und deren Familien versetzen kannst.
✨Engagement für den Kinderhospizgedanken
Mache deutlich, dass du den Kinderhospizgedanken unterstützen und weiterentwickeln möchtest. Informiere dich über die Philosophie des Kinderhospizes und teile deine Motivation, Teil dieses wichtigen Bereichs der Pflege zu sein.