Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege langfristige Partnerschaften mit Grossgönner*innen für unsere NGO.
- Unternehmen: Die Stiftung Kinderdorf Pestalozzi, eine einzigartige Schweizer Non-Profit-Organisation.
- Vorteile: Sinnstiftende Tätigkeit, flexibles Arbeiten und familiäres Arbeitsklima.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur Übernachtung für auswärtige Mitarbeitende in Trogen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern weltweit durch bedeutende philanthropische Aktivitäten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Umgang mit vermögenden Privatpersonen und nachweisbare Erfolge in der Partnergewinnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Bauen Sie mit uns. Die Stiftung Kinderdorf Pestalozzi ist eine einzigartige Schweizer Non-Profit-Organisation mit Hauptsitz in Trogen AR. Mit unserer Arbeit schaffen wir den Zugang zu guter und gleichberechtigter Bildung für alle Kinder und Jugendlichen in der Schweiz und weltweit. Die Umsetzung der Kinderrechtskonvention bildet den Rahmen unserer Projekte. Das Kinderdorf ist ein Ort der Begegnung und das Herz unserer Stiftung.
In dieser Schlüsselposition verantworten Sie den Aufbau und die Weiterentwicklung eines eigenen Portfolios von Grossgönner*innen und tragen massgeblich zur Stärkung unserer philanthropischen Aktivitäten bei. Sie bewegen sich sicher im Umfeld vermögender Privatpersonen, identifizieren gezielt Förderpotenziale und entwickeln daraus belastbare, langfristige Partnerschaften. Dabei positionieren Sie unsere Stiftung überzeugend und wirkungsorientiert gegenüber anspruchsvollen Förderpartner*innen.
- Eigenverantwortliche Steuerung und strategische Weiterentwicklung eines eigenen Portfolios von Grossgönner*innen
- Selbstständige Identifikation, Ansprache und Gewinnung neuer Grossgönner*innen sowie Aufbau langfristiger Vertrauensbeziehungen zu Privatpersonen
- Entwicklung individueller Förderstrategien und eigenständiges Bearbeiten von Förderpartnerschaften vom ersten Kontakt über den gezielten Beziehungsaufbau bis zur verbindlichen Förderzusage
- Vermittlung unserer Programme gegenüber diversen Förderpartner*innen sowie Entwicklung konkreter Fördermöglichkeiten, Dossiers und Angebote
- Steuerung Ihres Portfolios und Ihrer Pipeline auf Basis von Analysen, Forecasts und CRM-Daten, in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und internen Stakeholdern
Sie bringen:
- Mehrjährige Erfahrung auf Senior-Level im Umgang mit diversen Privatpersonen (HNWI/UHNWI)
- Nachweisbarer Zugang zu relevanten Netzwerken (z. B. Unternehmerfamilien, Family Offices, etc.)
- Nachweisbare Erfolge in der eigenständigen Ansprache, Gewinnung und im Abschluss grösserer Förderpartnerschaften
- Abgeschlossenes Studium (FH/Universität) oder vergleichbare Qualifikation
Sie erhalten eine sinnstiftende und vielseitige Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung in einer international und in der Schweiz tätigen NGO. Ein familiäres Arbeitsklima sowie gute Arbeitsbedingungen mit flexiblen Arbeitsmodellen. Auswärtige Mitarbeitende haben die Möglichkeit, in einem Personalzimmer in Trogen zu übernachten. Sie wagen den Schritt und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen zu.
Verantwortliche*r Grossgönnerpartnerschaften Arbeitgeber: Stiftung Kinderdorf Pestalozzi
Die Stiftung Kinderdorf Pestalozzi ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer sinnstiftenden und vielseitigen Rolle zu arbeiten, während Sie zur Förderung von Bildung und Chancengleichheit für Kinder und Jugendliche beitragen. Mit einem familiären Arbeitsklima, flexiblen Arbeitsmodellen und der Chance auf persönliche Weiterentwicklung in einer international tätigen NGO, sind Sie Teil eines engagierten Teams, das sich leidenschaftlich für seine Mission einsetzt. Zudem profitieren Sie von der einzigartigen Lage in Trogen AR, die sowohl inspirierend als auch einladend ist.
Kontaktdaten:
Stiftung Kinderdorf Pestalozzi Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Verantwortliche*r Grossgönnerpartnerschaften erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Grossgönner*innen ins Gespräch zu kommen. Sei es bei Veranstaltungen, in sozialen Medien oder durch persönliche Empfehlungen – wir sollten immer bereit sein, unser Netzwerk zu erweitern und Beziehungen aufzubauen.
✨Sei authentisch und leidenschaftlich!
Wenn du über die Stiftung Kinderdorf Pestalozzi sprichst, lass deine Begeisterung für unsere Mission durchscheinen. Authentizität zieht Menschen an und hilft uns, langfristige Partnerschaften zu entwickeln.
✨Bereite dich gut vor!
Informiere dich über die Interessen und Werte der potenziellen Grossgönner*innen, bevor du sie ansprichst. Wenn wir zeigen, dass wir ihre Anliegen verstehen und ernst nehmen, erhöhen wir unsere Chancen auf eine positive Antwort.
✨Nutze unsere Website!
Wir haben viele Ressourcen und Informationen auf unserer Website, die dir helfen können, die richtigen Ansätze zu finden. Schau dir unsere Programme und Erfolge an, um gezielt und überzeugend auf potenzielle Förderpartner*innen zuzugehen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verantwortliche*r Grossgönnerpartnerschaften mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Grossgönner*innen sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, warum du für diese Position brennst.
Individualisiere dein Anschreiben:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an unsere Stiftung an. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten konkret zu unseren Zielen passen und was du für die Stiftung Kinderdorf Pestalozzi erreichen möchtest.
Belege deine Erfolge:Wir lieben Zahlen und Fakten! Zeige uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du erfolgreich Grossgönner*innen gewonnen oder langfristige Partnerschaften aufgebaut hast. Das macht einen starken Eindruck!
Nutze unsere Website:Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle Informationen, die du brauchst, um deine Bewerbung optimal zu gestalten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an einer besseren Zukunft für Kinder zu arbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Kinderdorf Pestalozzi vorbereitet
✨Verstehe die Mission der Stiftung
Mach dich mit der Mission und den Werten der Stiftung Kinderdorf Pestalozzi vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch leidenschaftlich an der Mission interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit vermögenden Privatpersonen gearbeitet hast. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeit zur Identifikation und Ansprache von Grossgönner*innen sowie den Aufbau langfristiger Beziehungen verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Netzwerk und Kontakte
Wenn du Zugang zu relevanten Netzwerken hast, sei bereit, darüber zu sprechen. Überlege dir, wie du diese Kontakte nutzen kannst, um die Stiftung weiterzuentwickeln. Zeige, dass du proaktiv bist und bereits Ideen hast, wie du neue Grossgönner*innen gewinnen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, denen sich die Stiftung gegenübersieht, oder nach den Erwartungen an die Rolle. So kannst du auch besser einschätzen, ob die Position zu dir passt.
