Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Aufsicht von Kindern und Jugendlichen im Nachtdienst.
- Unternehmen: Engagiertes Team in der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe.
- Vorteile: 31 Urlaubstage, individuelle Weiterbildung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flexible Teilzeitstelle mit unbefristetem Vertrag und tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen und entwickle dich persönlich weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im pflegerischen oder pädagogischen Bereich erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir suchen einen Mitarbeiter (w/m/d) für den Nachtdienst in unserer Wohngruppe in Meisenheim. Die Stelle ist Teilzeit (70 %) und unbefristet mit nächstmöglichem Einstieg.
Deine Aufgabenbereiche
- Aufsicht und Betreuung der Gruppe im Nachtdienst
- Ansprechperson für Kinder und Jugendliche mit Beeinträchtigungen
- Dokumentation von relevanten Vorgängen und Beobachtungen
- Durchführung hauswirtschaftlicher Tätigkeiten zur Unterstützung des Teams
Deine Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung im pflegerischen oder pädagogischen Bereich (mindestens drei Jahre)
- Sicherer Umgang mit gängigen EDV‑Programmen wie Word, Excel und Outlook
- Nachweisbare Erfahrung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen mit Beeinträchtigungen
- Fähigkeit zur eigenständigen Wahrnehmung pädagogischer und pflegerischer Aufgaben
- Vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit in einem engagierten Team
Benefits
- 31 Urlaubstage und die Möglichkeit, Zeit anzusparen, z. B. für eine bezahlte berufliche Auszeit wie ein Sabbatical (Zeitwertkonto)
- Individuelle Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine fachliche und persönliche Entwicklung
- Betriebliche Altersvorsorge, Dienstradleasing und Prämien für unser Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Exklusive Einkaufsvorteile beim Online‑Shopping
- Vergünstigtes Deutschland‑Ticket‑Job für umweltfreundliche Mobilität
Mitarbeiter (w/m/d) im Nachtdienst Arbeitgeber: Stiftung kreuznacher diakonie
Als Küchenhilfskraft (m/w/d) in unserem Unternehmen erwartet Dich ein wertschätzendes und vertrauensvolles Team, das Dir nicht nur eine abwechslungsreiche Tätigkeit bietet, sondern auch aktiv Deine fachliche Entwicklung unterstützt. Mit zahlreichen Benefits wie Dienstradleasing, einem attraktiven Bonussystem und der Möglichkeit, das Job-Ticket vergünstigt zu erwerben, schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das sowohl Deine beruflichen als auch persönlichen Bedürfnisse berücksichtigt. Zudem garantieren wir Dir 26 Urlaubstage und stellen die Berufsbekleidung zur Verfügung, um Deinen Einstieg bei uns so angenehm wie möglich zu gestalten.
Kontaktdaten:
Stiftung kreuznacher diakonie Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter (w/m/d) im Nachtdienst erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Stiftung kreuznacher diakonie schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Stiftung kreuznacher diakonie zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Stiftung kreuznacher diakonie zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Stiftung kreuznacher diakonie.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (w/m/d) im Nachtdienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Stiftung kreuznacher diakonie suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Stiftung kreuznacher diakonie einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung kreuznacher diakonie vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
