Abteilungsleitung Baumanagement und Gebäudeinstandhaltung (m/w/d)
Abteilungsleitung Baumanagement und Gebäudeinstandhaltung (m/w/d)

Abteilungsleitung Baumanagement und Gebäudeinstandhaltung (m/w/d)

Düsseldorf Befristet 55000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Baumanagement und der Gebäudeinstandhaltung.
  • Arbeitgeber: Eine der angesehensten Kultureinrichtungen Europas mit einem engagierten Team.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten.
  • Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und freuen uns auf Bewerbungen von People of Color.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Bauprojekte und arbeite an spannenden Ausstellungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Bauingenieurstudium und Erfahrung im Bauwesen oder der Ausstellungsgestaltung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 65000 € pro Jahr.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Abteilungsleitung Baumanagement und Gebäudeinstandhaltung (m/w/d) in Vollzeit. Die Stelle wird mit der Entgeltgruppe E 15 TV-L vergütet und ist auf zwei Jahre befristet.

Ihre Aufgaben

  • Inhaltliche und personelle Leitung der Abteilung Baumanagement und Gebäudeinstandhaltung mit den Bereichen Hausverwaltung und Werkstatt.
  • Strategische und operative Verantwortung für die Instandhaltung der Gebäude K20 und K21 und des Fuhrparks.
  • Planung, Koordination und Umsetzung von Bau-, Modernisierungs- und Sanierungsmaßnahmen der Kunstsammlung NRW mit dem Team sowie externen Fachunternehmen.
  • Bereitstellung und Sicherstellung der notwendigen Infrastruktur für den Betrieb der Häuser.
  • Unterstützung in der Ausstellungsarchitektur in Abstimmung mit dem kuratorischen Bereich und Künstler innen.
  • Budget-, Zeit- und Qualitätscontrolling.
  • Vorbereitung und Begleitung von Ausschreibungen zur Auftragsvergabe und Förderanträgen.
  • Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von ca. 6-8 Personen.

Unsere Anforderungen an Sie

  • Abgeschlossenes Bauingenieurstudium oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Berufserfahrung im Bauwesen oder der Gebäudeinstandhaltung, idealerweise auch in der Ausstellungsarchitektur oder Ausstellungsgestaltung.
  • Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams.
  • Freude an selbstständiger strukturierter und ergebnisorientierter Arbeit sowie hohes Maß an Flexibilität und Teamfähigkeit.
  • Sehr gute MS Office-Kenntnisse (Word und Excel).

Wir bieten Ihnen

  • Eine vielseitige Vollzeitstelle in einer der angesehensten Kultureinrichtungen Europas.
  • Mitarbeit in einem engagierten Team.
  • Vielseitige, anspruchsvolle Aufgaben mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung.
  • Ein attraktives Gehalt gemäß TV-L auf höchstem Niveau mit betrieblicher Altersversorgung (VBL).
  • 30 Tage Urlaub, zusätzlich am 24. und 31.12. arbeitsfrei.
  • Mobiles Arbeiten, Gleitzeitkonto und flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
  • Individuelle Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Sehr gute ÖPNV-Anbindung.

Bewerbungen von Menschen mit persönlicher oder familiärer Migrationsgeschichte, insbesondere von People of Color sind ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns auf eine motivierte Persönlichkeit, die es gewohnt ist, abteilungsübergreifend zu arbeiten, und uns bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Einrichtung unterstützen möchte. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte zum 30.05.2026 in elektronischer Form über unser Bewerbungsportal ein: Stiftung Kunstsammlung Nordrhein-Westfalen Iskra Gross Personalabteilung.

Abteilungsleitung Baumanagement und Gebäudeinstandhaltung (m/w/d) Arbeitgeber: Stiftung Kunstsammlung Nordrhein-Westfalen

Die Stiftung Kunstsammlung Nordrhein-Westfalen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer der angesehensten Kultureinrichtungen Europas zu arbeiten. Sie profitieren von einem engagierten Team, flexiblen Arbeitszeitmodellen und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern. Zudem genießen Sie ein attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, was die Vereinbarkeit von Beruf und Familie erleichtert.
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Kontaktperson:

Stiftung Kunstsammlung Nordrhein-Westfalen HR Team

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So bekommst du den Job: Abteilungsleitung Baumanagement und Gebäudeinstandhaltung (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Workshops und sprich mit anderen Fachleuten. Oft ergeben sich so die besten Jobchancen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. So kommst du selbstbewusst rüber!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unser Bewerbungsportal. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess, dich kennenzulernen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleitung Baumanagement und Gebäudeinstandhaltung (m/w/d)

Führungskompetenz
Bauingenieurwesen
Gebäudeinstandhaltung
Ausstellungsarchitektur
Projektmanagement
Budgetcontrolling
Qualitätsmanagement
Teamarbeit
MS Office-Kenntnisse
Flexibilität
Strukturierte Arbeitsweise
Kommunikationsfähigkeit
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Eigenverantwortung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Abteilungsleitung Baumanagement und Gebäudeinstandhaltung interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bauwesen oder der Gebäudeinstandhaltung hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte geleitet hast und welche Fähigkeiten du mitbringst, um die Herausforderungen dieser Position zu meistern.

Strukturiere deine Unterlagen: Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar und übersichtlich sind. Nutze Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen gewinnen.

Bewirb dich über unser Portal: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerbungsportal einzureichen! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Kunstsammlung Nordrhein-Westfalen vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Baumanagement und in der Gebäudeinstandhaltung zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.

Zeige Teamfähigkeit

Da die Stelle eine fachliche und disziplinarische Führung eines Teams erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit hervorhebst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Baumanagement oder wie das Team die Instandhaltungsstrategien umsetzt.

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