Staatlich anerkannte:r Erzieher:in / Heilerziehungspfleger:in / Pädagogische Fachkraft SGB IX (m/w/d)

Staatlich anerkannte:r Erzieher:in / Heilerziehungspfleger:in / Pädagogische Fachkraft SGB IX (m/w/d)

Eckernförde Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
S

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Erwachsene mit Teilhabebedarf in ihrem Alltag und fördere ihre Selbstständigkeit.
  • Unternehmen: Freigemeinnützige Einrichtung im schönen Ostseebad Eckernförde.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, jährliche Tariferhöhungen und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Wertschätzendes Team, regelmäßige Supervision und tolle Mitarbeiter-Events.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und erlebe persönliche Weiterentwicklung.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in oder vergleichbare Qualifikation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Neues Team bietet Chance zur persönlichen Weiterentwicklung, sich fachlich einzubringen und mitzugestalten. Im Ostseebad Eckernförde, einem kleinen und beliebten Urlaubs- und Fischerstädtchen direkt an der Eckernförder Bucht, betreuen und fördern wir seit 75 Jahren in unseren freigemeinnützigen Einrichtungen erwachsene Menschen mit Teilhabebeeinträchtigungen.

Die Aufgabe umfasst die Assistenz von erwachsenen Menschen mit Teilhabebedarf (mit und ohne besonderem Hilfebedarf). Einige Bewohner:innen benötigen eine Förderung und Assistenz zur selbstbestimmten Alltagsbewältigung und Teilhabe. Wiederum andere Bewohner:innen bedürfen einer Assistenz in fast allen Lebensbereichen für eine selbstbestimmte Lebensführung und Teilhabe. Alle Bewohner:innen wünschen sich langfristige, herzliche und professionelle Beziehungsarbeit. In den Wohnhäusern wohnen Menschen mit Autismus, kognitiven Beeinträchtigungen und ergänzend teils psychischen Beeinträchtigungen (Doppeldiagnosen) sowie Impulskontrollbeeinträchtigungen. Die Tätigkeit beinhaltet einen sehr geringen Pflegeanteil (persönliche Assistenz in der Körperpflege). Die intensive und regelmäßige Reinigung der Wohngruppen ist durch unsere fleißigen Mitarbeiter:innen aus der Reinigung gewährleistet.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher:in (m/w/d) oder eine gleichwertige Ausbildung zur pädagogischen Fachkraft (m/w/d)
  • Lust auf professionelle Beziehungsarbeit mit erwachsenen Menschen mit Teilhabebedarf, in der Humor, Herz und Einfühlungsvermögen nicht fehlen dürfen
  • Die Fähigkeit zur selbständigen Arbeit verbunden mit Reflexionsvermögen
  • Wertschätzende Team- und Konfliktfähigkeit, Empathie und Lebensfreude
  • Wunsch und Befähigung zur strukturierten Arbeit

Unser Angebot

  • Langfristiger und sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
  • Ein Arbeitsfeld mit klaren und zuverlässigen Strukturen
  • Jährliche Tariferhöhungen
  • Zulagen (z. B. Sonn- und Feiertagszulage)
  • Keine Verpflichtung zu Nachtdiensten
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Regelmäßige Supervision, Coaching und Mitarbeitergespräche
  • Individuelle und gründliche Einarbeitung nach Einarbeitungsleitfaden in den ersten 3 Monaten
  • Fortbildungen, Qualitätszirkel und Workshops sind bei uns Standard
  • Ein bewährtes Deeskalationsmanagement zum Schutz vor Gewalt und Aggressionen nach ProDeMa
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Zuverlässige und langfristige Dienstplanung für eine verlässliche Freizeitgestaltung
  • Keine Nachtdienste, keine geteilten Dienste
  • Eine durch Wertschätzung, Offenheit und Toleranz geprägte Zusammenarbeit
  • Mitarbeiter-Events (z. B. Weihnachtsfeier und Sommerfest)
  • Tatsächlich gelebte betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement)
  • Sport- und Wellness-Zuschuss in Kooperation mit unserem Partner Hansefit
  • Bike Leasing
  • Präsente zu persönlichen Anlässen (z. B. Geburtstage, Hochzeit und Geburten)
  • Kostenlose Getränke
  • Beteiligung an hohen Umzugskosten
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche und Kindergartenplatz

Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung, Ohne Berufserfahrung

Staatlich anerkannte:r Erzieher:in / Heilerziehungspfleger:in / Pädagogische Fachkraft SGB IX (m/w/d) Arbeitgeber: Stiftung Leben mit Behinderung (Das Heilpädagogium an der Ostsee)

Unser Unternehmen in Eckernförde bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das sich der Förderung und Unterstützung von Menschen mit Teilhabebeeinträchtigungen widmet. Wir legen großen Wert auf persönliche Weiterentwicklung, bieten flexible Arbeitszeitmodelle und eine wertschätzende Unternehmenskultur, die durch regelmäßige Fortbildungen und Supervisionen unterstützt wird. Zudem profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Zulagen und einer Vielzahl an Mitarbeiterbenefits, die Ihre Work-Life-Balance fördern.

S

Kontaktdaten:

Stiftung Leben mit Behinderung (Das Heilpädagogium an der Ostsee) Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Staatlich anerkannte:r Erzieher:in / Heilerziehungspfleger:in / Pädagogische Fachkraft SGB IX (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, dich direkt bei uns vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als jede Bewerbung.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist das A und O! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Workshops. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über unsere Einrichtung und über die spezifischen Bedürfnisse der Menschen, die wir betreuen. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, dich einzubringen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Chance, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staatlich anerkannte:r Erzieher:in / Heilerziehungspfleger:in / Pädagogische Fachkraft SGB IX (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher:in
Pädagogische Fachkompetenz
Einfühlungsvermögen
Humor
Reflexionsvermögen
Teamfähigkeit
Konfliktfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Teilhabebedarf zum Ausdruck bringen. Das macht einen großen Unterschied!

Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen nach motivierten Fachkräften, die sich in unserem Team einbringen wollen. Zeig uns, was du drauf hast!

Individualisiere dein Anschreiben:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an unsere Einrichtung an. Erkläre, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und wie du zur Weiterentwicklung unseres Teams beitragen kannst.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website! Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Leben mit Behinderung (Das Heilpädagogium an der Ostsee) vorbereitet

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Einrichtung verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die angebotenen Leistungen und die Philosophie der Einrichtung. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Beziehungsarbeit und im Umgang mit Menschen mit Teilhabebedarf verdeutlichen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen und machen dich greifbarer.

Zeige deine Empathie

In diesem Beruf ist Empathie entscheidend. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit mit herausfordernden Situationen umgegangen bist und wie du es schaffst, eine vertrauensvolle Beziehung zu den Bewohner:innen aufzubauen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Frage nach der Teamkultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Team und die Zusammenarbeit zu erfahren. Frage nach der Teamkultur, den regelmäßigen Supervisionen und Fortbildungsmöglichkeiten. Das zeigt, dass du Wert auf ein gutes Arbeitsumfeld legst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.