Pflegefachperson FH/HF

Pflegefachperson FH/HF

Vollzeit 40000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte Pflegeprozesse und coache dein Team in der praktischen Umsetzung.
  • Arbeitgeber: Fortschrittlicher Arbeitgeber im Gesundheitswesen mit modernster Infrastruktur.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Entwicklungsmöglichkeiten und zahlreiche Vergünstigungen.
  • Andere Informationen: Wiedereinsteiger:innen sind herzlich willkommen!
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und gestalte aktiv Veränderungen in der Pflege.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als HF/FH, DN II oder AKP sowie Organisationstalent.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 60000 € pro Jahr.

Pflegefachperson FH/HF
Unsere Bewohnenden bieten uns Entwicklungschancen und zeigen uns täglich, wie das Leben bei Lebensart wirklich ist: lebhaft, emotional, beeindruckend, ehrlich und natürlich.
Du liebst die Vielseitigkeit deiner Rolle und hast Lust, diese an den Standorten Konolfingen und Bärau mitzugestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir sind motivierte und humorvolle Pflegeprofis, die ihr Bestes für unsere Bewohnenden geben.
Wir suchen Fachpersonal (HF/FH) für den Tagdienst. Du wählst dein Pensum im Stunden- oder Monatslohn.
Pflegefachperson FH/HF
DEINE AUFGABEN
Du gestaltest die Pflegeprozesse mit und coachst die anderen in der praktischen Umsetzung
Du unterstützt und berätst die Teams und wirkst in der Pflege und Betreuung mit, indem du die Pflege bei sich rasch verändernden oder anspruchsvollen Pflegesituationen übernimmst
Du arbeitest aktiv mit bei der Steuerung, Gestaltung und Dokumentation des Pflegeprozesses nach RAI-Kriterien
(interRAI LTCF)
Du schätzt Bewohnersituationen richtig ein und leitest den individuellen Pflegebedarf entsprechend ab
Du bist für die Arztvisiten, das Medikamentenmanagement und die Durchführung komplexer medizinischer und medizinaltechnischer Massnahmen mitverantwortlich
DEIN PROFIL
Du bringst in der Pflege einen Abschluss als HF/FH, DN II oder AKP mit
Du verfügst über eine eigenverantwortliche und selbständige
Arbeitsweise und ein grosses organisatorisches Geschick
Du hast Freude am Mitgestalten und Mitwirken von Veränderungs- und Entwicklungsprozessen
Mit deiner empathischen und positiven Persönlichkeit bist du ein Vorbild im Team
DARAUF KANNST DU DICH FREUEN
Arbeitseinsatzplanung drei Monate im Voraus
Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Fortschrittliche Anstellungsbedingungen, moderne Infrastrukturen und Option zum Kauf von zusätzlichen Ferientagen
Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
Zahlreiche Vergünstigungen in den Lebensart-Betrieben und bei
Partnerunternehmen
Wiedereinsteiger:innen sind herzlich willkommen
Einsatz in unserem Pflegepool; Erfahrungen erweitern, Kompetenzen ausbauen, von zusätzlicher Vergütung profitieren jidf2439fca jit0519a jiy26a

Pflegefachperson FH/HF Arbeitgeber: Stiftung Lebensart

Als Pflegefachperson in unserem engagierten Team gestaltest du aktiv die Pflegeprozesse und profitierst von einer fortschrittlichen Unternehmenskultur, die persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Unsere moderne Infrastruktur und die Möglichkeit, deine Arbeitszeiten drei Monate im Voraus zu planen, sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem erwarten dich zahlreiche Vergünstigungen und die Option, zusätzliche Ferientage zu erwerben, was unser Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
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Kontaktperson:

Stiftung Lebensart HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegefachperson FH/HF

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder der Personalabteilung in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nur durch persönliche Empfehlungen besetzt werden.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung und über aktuelle Themen in der Pflege. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du nicht nur fachlich fit bist, sondern auch ein echtes Interesse an der Arbeit hast.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachperson FH/HF

Pflegeprozessgestaltung
Coaching
Teamberatung
Dokumentation nach RAI-Kriterien
Bewertung von Bewohnersituationen
Individueller Pflegebedarf
Arztvisiten
Medikamentenmanagement
Durchführung medizinischer Maßnahmen
Eigenverantwortliche Arbeitsweise
Organisatorisches Geschick
Mitgestalten von Veränderungsprozessen
Empathie
Positive Persönlichkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Empathie arbeiten.

Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie du in herausfordernden Situationen gehandelt hast. Das zeigt uns, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst, um in unserem Team erfolgreich zu sein.

Gestalte dein Anschreiben individuell: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle bei uns an. Zeig uns, warum du genau zu StudySmarter passt und was dich an dieser Position reizt. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten und du die besten Chancen auf eine Einladung zum Gespräch hast.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Lebensart vorbereitest

Verstehe die Pflegeprozesse

Mach dich mit den spezifischen Pflegeprozessen und RAI-Kriterien vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Prozesse verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Teams unterstützt oder in herausfordernden Pflegesituationen gehandelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Beitrag zur Teamarbeit zu verdeutlichen.

Zeige deine Empathie

Da Empathie eine wichtige Eigenschaft in der Pflege ist, solltest du im Interview darauf eingehen, wie du mit Bewohnern und Kollegen umgehst. Teile Geschichten, die deine positive Persönlichkeit und dein Vorbildverhalten im Team zeigen.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den persönlichen und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an langfristigem Wachstum und Engagement für die Organisation.

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