Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Pflegealltag und inspiriere Auszubildende als Coach und Vorbild.
- Unternehmen: Lebensart – ein Ort voller Leben, Emotionen und Entwicklungschancen.
- Vorteile: 25 Ferientage, flexible Ferien, gratis Parkplatz und attraktive Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Aktive Unterstützung bei persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Menschlichkeit und Qualität in der Pflege verbindet.
- Qualifikationen: Dipl. Pflegefachperson HF/FH oder FaGe mit Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Unsere Bewohnenden bieten uns Entwicklungschancen und zeigen uns täglich, wie das Leben bei Lebensart wirklich ist: lebhaft, emotional, beeindruckend, ehrlich und natürlich. Auf unserer Entwicklungsstation wachsen nicht nur Kompetenzen – sondern Menschen. Dafür fehlst uns noch du.
DEINE MISSION BEI UNS
- Mit Herzblut für die Pflege übernimmst du gemeinsam mit deinem Team die Tagesverantwortung und machst den Pflegealltag für unsere Auszubildenden zu einem echten Lernort.
- Du inspirierst, förderst und begleitest unsere Auszubildenden als Coach und Vorbild – und hilfst mit, neue Talente für die Pflege zu begeistern.
- Du baust Brücken zwischen Bewohnenden, Angehörigen und unserem interdisziplinären Team und sorgst für ein vertrauensvolles Miteinander.
- Du packst im Pflegealltag mit an, bringst dein Fachwissen ein und gestaltest eine Betreuung, die Menschlichkeit und Qualität verbindet.
DAMIT BEGEISTERST DU UNS
- Du hast Pflege im Blut – ob als dipl. Pflegefachperson HF/FH oder FaGe – und bringst bereits wertvolle Berufserfahrung mit.
- Lernen endet für dich nie: Den Berufsbildnerkurs hast du bereits im Gepäck oder du hast Lust, das SVEB-Zertifikat Ausbildner:in in der Einzelbegleitung anzugehen.
- Junge Menschen zu fördern, Wissen weiterzugeben und Entwicklung mitzuerleben begeistert dich genauso wie der Pflegeberuf selbst.
- Du weisst: Fehler sind keine Stolpersteine, sondern Lernchancen. Mit Geduld, Vertrauen und Humor stärkst du unsere Auszubildenden im Alltag.
- Deine Stärke liegt im lösungsorientierten Anpacken – kombiniert mit einer ehrlichen, respektvollen und authentischen Art.
- Du kommunizierst direkt, wertschätzend und auf Augenhöhe und schaffst damit echte Zusammenarbeit statt Hierarchiedenken.
DARAUF KANNST DU DICH FREUEN
- Persönliche Weiterentwicklung: Wir unterstützen dich aktiv bei deiner beruflichen und persönlichen Entwicklung – gemeinsam schaffen wir neue Perspektiven.
- Flexible Ferien: Geniesse 25 Ferientage pro Jahr – und wenn du möchtest, kannst du zusätzlich bis zu 5 weitere Ferientage kaufen.
- Komfort am Arbeitsplatz: Gratis Parkplatz, frisches Obst und warme Getränke stehen dir jederzeit zur Verfügung.
- Attraktive Altersvorsorge: Unsere Pensionskasse übernimmt 60 % deiner Sparbeiträge – für ein gutes Gefühl heute und morgen.
- Exklusive Vergünstigungen: Profitiere von zahlreichen Rabatten in unseren Lebensart-Betrieben und bei unseren Partnerfirmen.
Pflegefachperson mit Herz für Bildung Arbeitgeber: Stiftung Lebensart
Lebensart ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, sondern auch aktiv in die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter investiert. Mit flexiblen Ferienregelungen, einer attraktiven Altersvorsorge und einem unterstützenden Teamklima schaffen wir einen Raum, in dem Pflegefachpersonen mit Herz für Bildung ihre Leidenschaft leben und junge Talente fördern können. Hier wird Menschlichkeit großgeschrieben, und jeder Tag bietet die Möglichkeit, gemeinsam zu wachsen und zu lernen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachperson mit Herz für Bildung erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeige dein wahres Ich. Die Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Fragen vor! Überlege dir, welche Fragen dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten und wie du darauf antworten würdest. Das zeigt, dass du dich mit der Stelle und dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
✨Tip Nummer 3
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Fachleuten auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem zeigen wir damit, dass du wirklich Interesse an der Position hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachperson mit Herz für Bildung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du mit Herz dabei bist!
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie du junge Menschen unterstützt hast. Wir suchen jemanden, der nicht nur Fachwissen hat, sondern auch als Coach und Vorbild fungieren kann.
Mach es persönlich:Vermeide Standardfloskeln und bringe deine eigene Stimme in die Bewerbung ein. Zeig uns, warum du genau zu uns passt und was dich an der Stelle begeistert!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Lebensart vorbereitet
✨Verstehe die Mission
Mach dich mit der Mission des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für die Pflege und Bildung in die tägliche Arbeit einbringen kannst. Zeige im Interview, dass du die Werte von Lebensart teilst und bereit bist, diese aktiv zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du junge Menschen gefördert oder als Coach agiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zur Unterstützung von Auszubildenden klar zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Kommunikation auf Augenhöhe wichtig ist, übe, wie du deine Gedanken klar und respektvoll ausdrücken kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zum Umgang mit verschiedenen Teammitgliedern betreffen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Schulungen und Kursen stellst. Das zeigt, dass du bereit bist, kontinuierlich zu lernen und dich weiterzuentwickeln, was gut zu der Philosophie von Lebensart passt.
