Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere Transport der Patient:innen und deren Betreuung während des Transports.
- Unternehmen: Klinikum Rheine, ein modernes Schwerpunktkrankenhaus mit hohem Qualitätsanspruch.
- Vorteile: Regelmäßige Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Fortbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Familienfreundliches Arbeitsumfeld und keine Sonntags- oder Feiertagsdienste.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen Unterschied im Leben der Patient:innen.
- Qualifikationen: Mindestens 1-jährige Ausbildung im Pflegebereich oder 3-jährige Ausbildung als Pflegefachkraft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Für unseren hausinternen Patiententransportdienst im Klinikum Rheine suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Pflegefachkräfte, Pflegefachassistenten oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) mit einer regulären Arbeitszeit zwischen 7:30 – 17. Die Stelle ermöglicht eine Voll- oder Teilzeitbeschäftigung und findet ausschließlich an Werktagen statt.
Werden Sie Teil eines starken, regional ansässigen Sicherheitsnetzes, das im Dienste des Menschen steht: Gesundheit im Verbund.
Klinikum Rheine
UNSER ANGEBOT
- Geregelte Arbeitszeiten mit der Möglichkeit in Teilzeit zu arbeiten, keine Sonntags- und Feiertagsdienste
- Reguläre Arbeitszeit zwischen 7:30 – 17.30 Uhr
- Eine interessante Tätigkeit in einem modernen Haus mit hohen Qualitätsansprüchen
- Gestaltungsmöglichkeiten sowie selbständiges Arbeiten in einem engagierten und dynamischen Team
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld
- Großzügige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
- Attraktive Beschäftigungs- und Vergütungsbedingungen nach den AVR-Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Eine zusätzliche Altersversorgung
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- Dienstradleasing
IHRE AUFGABEN
- Sicherer Transport der uns anvertrauten Patient:innen z.B. von den Stationen zum Röntgen, CT, MRT sowie zu Funktionsuntersuchungen wie der Endoskopie oder dem Herzkatheterlabor sowie zum OP - und wieder zurück zur Station
- Patient:innenüberwachung und -betreuung während des Transportes
- Übergabe von notwendigen Daten und Informationen an die Funktionseinheiten und Stationen
IHR PROFIL
- Mindestens 1-jährige Ausbildung zum Pflegefachassistenten (m/w/d), zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) (MFA) oder 3-jährige abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich - dabei spielt es keine Rolle ob als Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Altenpfleger oder Pflegefachmann (m/w/d)
- Eine gute Auffassungsgabe
- Die Fähigkeit zur Eingliederung in die Krankenhausabläufe
- Kommunikationsfähigkeit und Empathie im Umgang mit den Patient:innen
- Kooperationsfähigkeit, Flexibilität
Sie haben Interesse?
Kinderkrankenschwester m/w/d Vollzeit oder Teilzeit Arbeitgeber: Stiftung Mathias-Spital Rheine
Das Klinikum Rheine bietet als regionales Schwerpunktkrankenhaus ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit geregelten Arbeitszeiten und der Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten. Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktiven Vergütungsbedingungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich für die Gesundheit der Menschen in der Region einsetzt und dabei auf hohe Qualitätsstandards achtet.
Kontaktdaten:
Stiftung Mathias-Spital Rheine Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kinderkrankenschwester m/w/d Vollzeit oder Teilzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kinderkrankenschwester interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche das Klinikum Rheine, sprich mit Mitarbeitern und zeig dein Interesse direkt vor Ort.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Gesundheitsmessen, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht triffst du jemanden aus dem Klinikum, der dir einen Fuß in die Tür verschaffen kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Klinikum Rheine und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Zeig, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und bereit bist, dich einzubringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und schnell zu reagieren. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege zu zeigen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kinderkrankenschwester m/w/d Vollzeit oder Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Kinderkrankenschwester interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir wollen wissen, was dich zur perfekten Kandidatin oder zum perfekten Kandidaten macht!
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen schnell erfassbar zu machen. So bleibt alles klar und verständlich.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Mathias-Spital Rheine vorbereitet
✨Informiere dich über das Klinikum Rheine
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Klinikum Rheine und dessen Werte aneignen. Schau dir die Webseite an, um mehr über die Abteilungen und die Philosophie des Hauses zu erfahren. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansprüche eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Empathie, Teamarbeit oder Flexibilität gezeigt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Stelle Fragen
Zeige dein Interesse, indem du Fragen stellst! Frag nach den Arbeitsabläufen im Patiententransportdienst oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und dich mit dem Job auseinandergesetzt hast.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Auch wenn es sich um eine Pflegeposition handelt, ist ein gepflegtes Erscheinungsbild wichtig. Es vermittelt Respekt gegenüber dem Interviewer und der Institution.
