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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite radiologische Untersuchungen und entwickle innovative Behandlungsmethoden.
- Arbeitgeber: Modernes Krankenhaus mit einem engagierten Team und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und familienfreundliches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Radiologie von morgen und mache einen echten Unterschied im Leben der Patienten.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Radiologie mit Erfahrung in Schnittbilddiagnostik und Teamarbeit.
- Andere Informationen: Zukunftsorientierte Ausstattung und ein kollegiales, multiprofessionelles Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Über uns GESUNDHEIT IM VERBUND Gesundheit, Pflege, Bildung – in allen drei Bereichen sind wir für Menschen da. Als Gesundheitsversorger wachsen wir kontinuierlich, und gerade deshalb freuen wir uns über jedes neue Teammitglied, das mithilft, die Gesundheit und das Wohlbefinden von Menschen in ganz unterschiedlichen Lebensphasen zu steigern. Werden Sie Teil eines starken, regional ansässigen Sicherheitsnetzes, das im Dienste des Menschen steht: Gesundheit im Verbund. Unser erfahrenes Radiologie-Team verbindet langjährige Expertise mit einer offenen Kultur für neue Impulse. Nun möchten wir unser Team mit frischen Ideen und Tatkraft verstärken und suchen daher zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Oberärztin oder einen Oberarzt (m/w/d), die bzw. der Lust hat, mit uns gemeinsam die Radiologie von heute und morgen zu gestalten.
IHRE AUFGABEN
- Oberarzttätigkeit in der Radiologie
- Eigenständige Durchführung und Befundung aller gängigen radiologischen Untersuchungen (Schwerpunkt CT und MRT, Röntgen, ggf. Sonographie, Mammographie, Angiographie, Interventionen)
- Weiterentwicklung des radiologischen Angebots
- Teilnahme an interdisziplinären Fallbesprechungen und Tumorkonferenzen
- Sicherstellung der ärztlichen Weiterbildung
- Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst (teleradiologisch nur bis Mitternacht, danach Fremdvergabe Befundung)
IHR PROFIL
- Facharzt (m/w/d) für Radiologie, idealerweise mit mehrjähriger Erfahrung
- Fundierte Kenntnisse in der Schnittbilddiagnostik
- Teamgeist, hohe Sozialkompetenz sowie ökonomisches Verantwortungsbewusstsein
- Engagement für Weiterentwicklung, Qualitätssicherung und patientenzentrierte Medizin
UNSER ANGEBOT
- Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem modernen und zukunftsorientierten Schwerpunktkrankenhaus
- Breites diagnostisches und interventionelles Spektrum mit modernster Ausstattung (inkl. 2 64-Zeilen-CTs, 2 MRTs, PET-CT, digitales Röntgen, Angiographie, Mammographie, Teleradiologie)
- Ein kollegiales, multiprofessionelles Team mit flachen Hierarchien
- Großzügige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
- Gelebtes familienfreundliches Arbeitsumfeld
- Attraktive Beschäftigungs- und Vergütungsbedingungen nach den AVR-CE
- Eine zusätzliche Altersversorgung
- Dienstradleasing
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Sie haben Interesse? Dann senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen gerne als Onlinebewerbung zu. Wir gehen vertrauensvoll mit Ihren Bewerbungsdaten um. Alle Informationen hierzu können Sie in unseren Informationen zur Datenübertragung und den Datenschutzinformationen für Bewerber nachlesen.
BEI FRAGEN
Melden Sie sich gerne. Dr. med. Günter Klaß Chefarzt Radiologie +49
Oberarzt (m/w/d) Radiologie Arbeitgeber: Stiftung Mathias-Spital Rheine
Kontaktperson:
Stiftung Mathias-Spital Rheine HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Oberarzt (m/w/d) Radiologie
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Radiologie arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Besuche Fachkonferenzen oder Workshops, um dich zu vernetzen und dein Wissen zu erweitern. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft uns auch, dich besser kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über aktuelle Trends in der Radiologie und über unser Unternehmen. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberarzt (m/w/d) Radiologie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardanschreiben und passe deine Bewerbung an die Stelle an. Erkläre, warum du genau für die Oberarztposition in der Radiologie bei uns brennst und was du mitbringst.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnell Rückmeldung zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Mathias-Spital Rheine vorbereitest
✨Informiere dich über die Radiologie
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in der Radiologie vertraut, insbesondere in den Bereichen CT und MRT. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Interesse an innovativen Techniken und Verfahren hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Oberarzt unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Teamgeist betonen
Da Teamarbeit in der Radiologie entscheidend ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir der Austausch mit Kollegen ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine soziale Kompetenz zu zeigen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Weiterbildung oder zu interdisziplinären Fallbesprechungen sind besonders relevant.